工会组织参与社会管理与公共服务探析

当前,在我国社会结构深刻变动的大背景下,参与社会管理与公共服务,维护社会稳定、促进社会公平公正,既是党和政府及社会发展对工会组织提出的新要求,也是工会组织自身工作发展的需要。那么,工会组织参与社会管理与公共服务的依据何在？工会组织参与社会管理与公共服务的现状如何？工会组织转变服务功能、参与社会管理与公共服务的有效途径又有哪些？     

建设首善工会 服务首都职工——北京市新时期工会工作扫描

当前,北京处于城市化、市场化、国际化、现代化的加速期,构建和谐社会首善之区、加快建设创新型城市,对工会工作提出了新课题、新要求。近年来,北京市总工会适应首都经济社会发展形势和职工队伍变化,以建立健全市、区县、街道乡镇工会三级服务体系建设为抓手,创新工作理念思路、体制机制、方式方法,按照"调整适应、改革创新"的工作方针和"维权要到位、服务要做实、发展要全面"的工作要求,积极参与社会管理和创新,推动工会组织和工会工作对职工的全覆盖,实现服务职工由工会自我循环向社会化格局转变,探索出了一条具有时代特征、中国特色、北京特点的城市工会工作新模式。北京市工会工作实践证明,工会作为最大的"枢纽型"社会组织,做好职工群众工作是加强和创新社会管理的重要内容,工会在协助党和政府加强和创新社会管理中大有可为;同时,参与加强和创新社会管理,也为工会组织自身建设发展拓展了广阔的空间,对增强工会组织的凝聚力,扩大影响力有着深远意义。近几年,北京市总工会主动适应形势任务的变化,按照"调整适应、改革创新"的工作方针和"维权要到位、服务要做实、发展要全面"的工作要求,在创新工作理念和工作方式、完善体制机制建设、建设服务型工会等方面进行了大胆尝试和有益探索,逐步建立起具有时代特征、中国特色、北京特点的工会工作新模式,使工会组织焕发出空前的活力,工会工作呈现出全新的局面。     

论工会组织在推进社会管理中的重要作用

工会组织是重要的社会政治团体和国家政权的重要社会支柱。站在党和国家事业发展全局的高度,积极主动参与社会管理,是形势所需、发展所急、群众所盼,也是时代赋予工会的社会责任。本文通过阐述当前我国的经济、政治、社会、文化、生态形势,以工会社会理论和善治理论为基础,分析工会参与社会管理的合理性。并从中国特色工会组织的发展现状、工会组织参与社会管理的任务和途径揭示我国工会组织参与社会管理的现实重要作用。     

检察机关参与社会管理创新的理念与进路

参与社会管理创新已经成为检察机关“三项重点工作”之一.从宪政的视角来看,检察机关参与社会管理创新的本质是对国家权力结构体系的微观调整,其根本目的是更好地保障公民权利.检察机关参与社会管理创新要依法和适度,其角色应该定位为重要参与者和法律监督者.另外,检察机关参与社会管理创新,要立足本职工作,积极拓延职能,重视公民参与,加强自身建设.     

高校工会组织开展党的群众路线 教育实践活动的思考

工会工作是党的群众工作的重要组成部分,通过加强高校工会组织党员干部群众观教育,从高等学校领导体制和高校的职能出发,以关注师生民生需求和民主参与学校管理为突破口,提高高校工会组织党的群众路线教育活动实效性。     

强化工会四项职能开展创建“五型”工会组织活动

黑龙江省大兴安岭地区十八站林业局工会为加强全局工会组织建设,提高工会工作质量,积极探索新形势下做好工会工作的新途径、新方法,在全局工会中开展了创建“五型”工会组织活动。(一)参与型工会组织全局各级工会组织广大职工积极参与民主管理和民主监督。凡涉及企业改革发展的重大决策,企业管理的规章制度和职工切身利益的方案出台,都要做好源头参与和全过程监督工作。(二)维权型工会组织《工会法》明确规定“维护职工合法权益是工会的基本职责。”当前要重点维护职工群众在收入分配、社会保障和劳动安全卫生等方面的权益,重点推进就业和再…     

新时期中国工会职能需要强化和转变

中国工会作为社会政治团体,为企业和政府之间搭建了一座桥梁。在现今的社会管理中．社会经济体制改革配合企业放权、自主经营的政策,工会组织日渐需要转变发展思路,调整其职能以顺应企业和经济的发展。工会无论在什么情况都具有其独特的功能和作用,新时期工会职能的发展可以从三方面入手。即工会职能由适应性转为自主性、加强参与的横向拓宽和纵向延伸、创新工会体制。     

新经济组织参与社会管理创新的探索与实践——以楚雄彝人古镇为例

加强社会建设和管理,推进社会管理体制创新是党和国家在新形势下提出的战略决策,它是构建和谐社会的重要举措。楚雄汇通古镇文化旅游开发有限公司开发经营的彝人古镇响应楚雄市委、市政府的号召,积极参与社会管理创新并取得显著成效,形成了备受关注的“彝人古镇模式”。总结彝人古镇参与社会管理的经验与成绩,对进一步加强和推动新经济组织参与社会管理,构建和谐社会具有重要的意义。     

论社会管理视野下的青年工作创新

加强社会建设、推进社会管理创新是提升党的执政能力、构建和谐社会的重要任务。高校共青团作为党领导下的先进青年的群众组织,必须在青年社会管理创新工作中发挥先锋作用。针对青年组织分布日益分散、青年思想日益理性、利益诉求更加强烈等现状,在参与社会管理过程中,高校共青团组织应注重在管理结构立体化、手段信息化、组织扁平化三个方面创新青年社会管理机制,并以“知行合一、实践育人”理念为指导,加强青年学生实践教育。     

地方高校参与区域社会管理创新路径选择

高等教育目的是社会需求的集中反映,增强社会服务功能,参与经济社会发展越来越成为高等教育的重要历史使命。学术界对高校参与政治、经济、文化、生态建设问题讨论较多,对高校服务社会问题也多有探讨,但对高校如何参与区域社会管理创新问题则鲜有论及,作为区域创新驱动"动力源"的地方高校应积极主动参与社会管理创新,利用自己的资源协助配合地方各级政府缓解社会矛盾,化解社会问题,担负起服务社会管理创新的责任。地方各级政府也亟需与时俱进,创新社会管理思路,要充分调动和利用高校的资源优势参与和加强区域社会的管理。     

精心策划 夯实基础 努力做好新时期的工会新闻宣传工作

工会新闻宣传工作是为工会全局工作服务的一项重要工作,是工会组织履行维护职工职责,切实做好工会维权工作,不断扩大工会组织社会影响力的重要条件和手段。面对劳动关系、社会利益日益多元化、复杂化,工会组织担负的工作责任和任务不断加重,难度加大的形势,加强工会新闻宣传工作,发挥好工会新闻宣传的积极作用,就愈加紧迫和重要。近年来,随着成都市总工会工作领域的拓展和工作     

加强和创新社会管理 探索群众工作新途径

社会管理,说到底是对人的管理和服务,加强和创新社会管理,要与做好群众工作紧密结合起来。群众工作是社会管理的基础性、经常性、根本性工作。针对群众工作领域中服务意识差、方法落后、制度不健全等现实问题,更要坚决贯彻群众路线,探索群众工作新途径：强化领导干部社会管理的服务意识;提升人民群众社会管理的参与素质;着力解决公众最关心最直接最现实的社会难题;树立群众满意的用人导向;建立科学规范的群众工作制度。     

论创先争优活动与加强和创新社会管理的协同共进——基于“重庆实践”的思考

创先争优活动与加强和创新社会管理是有机联系、协同共进的。二者在根本目的、基本要求、核心参与主体方面具有一致性,创先争优与加强和创新社会管理相互补充、相互促进,它们的运行导向都是践行科学发展观,促进社会和谐,都是将实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为出发点和落脚点。“重庆实践”体现了创先争优与加强和创新社会管理的协同共进。     

创新社会管理与工会工作

加强和创新社会管理是从党和国家从发展全局出发确定的一项重大战略任务,也是企业工会新时期的重要任务。创新社会管理的任务就是建立和谐的社会关系,而企业工会则是要把握工会工作的运行规律,探索创新工作,努力构建和谐劳动关系,代表和维护职工群众的合法权益。充分发挥企业工会的作用,多多参与社会管理,对维护职工权益,和谐社会矛盾,促进社会的公平、公正都具有重要作用。     

拓展受助规模让“校园金秋助学”

各级教育工会组织多年来广泛开展各种形式的为贫困家庭大学生提供划,在认识上赋予其新的理念。把助学活动作为新形势下工会组织服务改革中加强工人阶级和工会组织意识教育、树立工会组织良好社会形象、扩大工人总工会的“金秋助学”活动,一方面使总工会的“金秋助学”从职工家庭走会效应,展示了工会组织在改善民生、促进社会和谐中的重要作用。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、全总主席王兆国专记孙春兰也作出批示。天津市委《要情快报》和《督查专报》做了及时反映。把工会工作放在党和国家工作全局的高度进行审视,以创新的思维,精们的启示。     

检察机关参与社会管理创新的方法与途径

推进社会管理创新,是适应我国社会结构和利益格局的发展变化,加强和改进社会管理的必然要求。强化和完善法治建设是我国社会管理发展的必然方向。因此,检察机关参与社会管理创新具有重要意义:一方面,可以为社会管理提供强有力的司法保障,大力推动创新制度的执行和落实;另一方面,社会管理创新也同步推动了检察机关执法理念的转变与执法方式的改革。检察机关参与社会管理创新应当着重于自身职能的行使,进行司法监督和职务犯罪监督,通过办案,纠正违法行为,捍卫法律的尊严,维护社会的公平和正义。     

商业保险在社会管理中的作用：基于准公共物品的分析框架

近年来,宁波保险业通过参与社会管理创新,在管理社会风险、应对重大灾害损失、化解社会矛盾等方面取得了良好成效。当前,保险业参与社会管理创新方面还面临诸多困难和问题。要通过提高认识、推动保险业参与社会管理重点领域工作、促进平安社会建设、健全机制等方面上下功夫,进一步发挥商业保险在社会管理中的作用。     

社会管理创新背景下的高校思想政治教育

社会管理创新是当前中国社会发展的必然要求。高校思想政治教育应当以社会管理创新为新平台,自觉推进自身创新发展;以社会管理创新为研究新课题,在参与社会实践中创新工作机制;以社会管理为载体提升社会素质,促进和谐社会建设。     

参与社会管理:高校共青团组织建设的新模式

高校共青团组织参与社会建设与管理是共青团进一步履行基本职能、创新工作载体、丰富工作内容、提升工作实效的重要契机和载体。高校共青团组织通过强化组织体系依托、工作基础依托、人力资源依托和阵地建设依托,充分利用工作实践中形成的良好基础和优势,对全面提升青年能力和素质,逐步实现自身角色的转型,不断推动高校共青团组织建设的创新有着重大意义。同时,在某种程度上也为中国公共管理本土化实践提供了经验。本文通过对高校共青团组织参与社会管理的必要性和高校共青团组织参与社会管理的有效模式分析,提出了高校共青团组织参与社会管理的有效途径。     

新社会阶层参与社会管理创新的逻辑必然和实践路径

新社会阶层作为市场经济下社会系统的桥梁、纽带,自身拥有多种独特的优势,它既是社会管理创新多元主体中的一部分,也是社会管理创新的重要推动者,同时加强和创新社会管理也是其自身健康发展的需要,因此,积极探索新社会阶层参与社会管理创新的路径,形成长效机制,将有效地促进社会资源力量的整合,新社会阶层的朝气也将促进社会管理创新欣欣向荣。