大学生就业违约的制度归因及对策

大学生就业违约是大学生就业诚信缺失的重要表现。就业时间安排不合理、《就业协议书》地位尴尬、劳动力市场的制度缺陷以及就业诚信制度缺失是导致大学生就业违约行为频发的制度诱因。解决大学生就业违约问题,必须合理确定就业时间安排,切实完善《就业协议书》的制度规范,尽快建立科学的劳动力市场制度,努力构建就业诚信制度体系。     

大学生欠费问题原因及其对策

章针对近年来高校学生欠费问题严重的事实,分析总结出原因：高校招生规模扩大贫困学生相对增加;学费涨幅过快相对扩大了贫困生的数量;学校管理上的漏洞。让“造假贫困生”钻了空子;学生本身道德素质问题。恶意欠费、将学费挪做他用;国家助学贷款不畅通等。提出了相应的对策：国家助学贷款是解贫帮困的主渠道,要建立并维护主渠道的保障体系;“奖、贷、免、补、勤”和爱心捐助多管齐下。使多元化的经济资助体系更加趋于完善;严格学校管理,遏止恶意欠费;加强诚信教育、法制教育刻不容缓,注重“精神扶贫”;重视提高贫困生的能力等。     

谈高等学校大学生的收费管理

如何规范高校学生的收费行为,顺利地完成学生收费工作,进行科学的收费管理是高校财务管理的一项重要内容.本文针对高校收费管理中普通存在的思想认识上存在的误区,学生收费项目多、标准复杂、任务量大、大学生拖欠学费现象严重、银行代扣学费的缴纳方式存在不足和相关的辅助措施不健全等问题,提出了一系列完善高校收费管理工作的措施.     

大学生欠费谁买单

大学生欠交学费像愈演愈烈的“沙尘暴”一样．呈现出蔓延和恶化之势。拖欠学费现象已经超越大学生群体．成为学生、家长、学校、政府需要共同面对的问题。     

大学生欠费问题的思考

随着高等教育收费制度的改革,高校大学生欠费问题日益突出.作为经济欠发达的甘肃高校,如何应对大学生的欠费问题,在解决大学生欠费问题时应该注意哪些方面,将成为高等学校必须正视和急需解决的问题.     

加强高校收费管理,谨慎预防恶意欠费

针对当前高校收费管理过程中存在收费管理制度漏洞，执行乏力，收费管理与学籍管理脱节，收费渠道单一，信息不畅等现象，提出三点预防恶意欠费的措施和方法：一是加强制度建设，规范收费管理；二是建立合理的、有效的高校收费管理体系；三是加强道德建设，开展诚信教育等观点。     

大学生欠费的原因及对策

本文初步分析了大学生欠费的现状和原因,并提出了解决大学生欠费问题的对策,从而引发了对大学生欠费问题的进一步思考.     

大学生逃课的自我归因

有研究发现当代大学生每天的逃课率高达27％。为探寻大学生逃课原因，本研究采用自编问卷对两所大学的297名在较本科生进行调查。结果表明，堕落型学生在年级和专业上有显著差异；无奈型学生在性别上有显著差异；冲突型学生在性别和专业上有显著差异；是否担任学生干部在教师授课安排上有显著差异；教学管理在大学生的专业上也有显著差异。研究深入分析了各种类型的逃课成因特点，并就如何减少大学生逃课现象提出了具体的建议。     

大学生欠费现状及原因分析

高校学生欠费问题是近几年来困扰高校发展的一个难题,制约着高校的发展和建设.而高校作为为国家和社会培养高素质人才的主要场所,能否健康顺利地发展将直接影响到国家的发展.本文旨在通过研究高校学生的欠费现状,进一步分析学生欠费原因,从而为高校解决欠费问题提供一个科学依据.     

欠费大学生的家庭生活状况分析

大学生欠缴学费是目前各个高校中普遍存在的问题.学校自主招生规模越来越大缴纳不了学费的学生比例也越来越高,已经制约了学校的发展.而且还在呈现上升的趋势.造成这一现象有一些个别的因素,但最主要的还是家庭生活状况较差.所处地区和总体的经济发展情况都对家庭经济有很大影响,接下来我就简要分析一下.     

大学生违法犯罪的诱因探析

在高校改革和发展的过程中 ,大学生违法犯罪的案件呈上升态势。造成大学生违法犯罪的诱因很多 ,但归纳起来主要有客观和主观两个方面。客观原因包括家庭、学校和社会 3个主要因素 ;主观原因有法律意识淡薄、道德缺失、心理不健康等因素     

改革奖学金制度 促进研究生教育收费制度的顺利实施

作者针对现行的研究生奖学金制度所存在的问题,就该制度中资金来源、管理方法、奖学金发放额度和奖励面的调整等方面进行了探讨,提出了与收费制度和人才培养计划相配套的奖学金制度的构想,并对完善的学生资助体系提出了建议.     

试论高校收费与高等教育公平

随着高等教育规模的不断扩大，完全依靠国家承担高等教育费用已不再可能。我国于1997年全面实行高等教育收费以来，相当一部分学生家庭越来越无法承担日益上涨的高校学费。高校收费对高等教育公平的影响如何？收费的上涨会不会引发新的高等教育不公平？为进一步促进高等教育公平，探讨完善高校收费的各种配套措施是很有必要的。     

试析大学生人格障碍的成因及对策

人格障碍是大学生心理健康中比较突出的一个心理问题,对大学生的健康成长构成了很大的威胁,越来越引起人们的注意。本文分析了大学生人格障碍的类型、特征和成因,并在此基础上提出了预防和矫正大学生人格障碍的对策。     

大学生就业形势、原因和对策分析

分析了当前大学生就业形势及其原因 ,提出了几点对策 ,以期帮助大学生正确认清就业形势 ,合理择业 ;也希望能对有关部门正确引导大学生就业有所启迪。     

开展大学生创业教育的思考

文章借鉴国外创业教育对经济社会发展的经验,论述了我国开展创业教育和促进大学生创业活动的重要意义,并且就如何发展创业教育和促进大学生创业提出了有益的建议。     

试析大学生人格障碍的成因及对策

人格障碍是大学生心理健康中比较突出的一个心理问题,对大学生的健康成长构成了很大的威胁,越来越引起人们的注意.本文分析了大学生人格障碍的类型、特征和成因,并在此基础上提出了预防和矫正大学生人格障碍的对策.     

高校大学生心理健康教育工作制度建设探析

高校大学生心理健康教育工作制度亟待健全，加强大学生心理健康教育制度建设刻不容缓。建立和完善大学生心理健康教育机构及其组织、管理规章制度等是健全工作制度的基础；建立和完善统一的大学生心理健康教育、教学纲要和学校心理咨询工作的规程是健全工作制度的关键。     

探索大学生心理健康教育工作的新思路

阐述了大学生心理问题的表现、影响大学生心理健康的原因、心理健康教育的基本原则及预防和解决心理问题的主要途径和方法。提出努力做好大学生心理健康教育工作，提高学生综合素质。     

论当代大学生的集体主义价值观教育

当代大学生基本价值观的主流是积极向上的,同时也表现出明显的务实倾向和功利色彩,突出问题是集体主义意识淡化、态度与行为脱节。因此,必须全面准确地理解和阐释集体主义价值观,着力建构有利于促进大学生全面发展的“真实集体”,以集体主义为核心加强大学生班集体建设,强化大学生集体意识和集体主义的价值导向,切实把道德实践融入大学生的学习生活之中,从而保证大学生的健康成长。