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现阶段大学生就业难问题已经成为一个备受社会关注的热点话题,大学生就业问题解决的好坏,将直接影响到社会的稳定和发展。文章从政策、学校、学生个体和社会等不同层面进行了剖析,指出问题产生的原因和解决方案,为解决大学生就业问题提供了建议。 相似文献
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大学生就业难的原因是多方面的,就业能力不足是影响就业的主要原因.高校要从课程设置、就业意识培养、就业方法指导、铺设实践平台等方面全方位增强大学生就业能力. 相似文献
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大学生的就业能力探析 总被引:14,自引:0,他引:14
上个世纪90年代末期以来,大学毕业生待业的人数逐年增加,因此就业机会和就业能力是大学生和学校就业指导部门关注的两个重要问题.相比较而言,提高大学生的就业能力更符合教育的本质和目标,更具有发展和竞争的意义.因此,就业工作的重点应该放在就业能力而不是就业机会上. 相似文献
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主体性的充分发挥是解决大学生就业问题的关键因素,充分调动大学生的主观能动性,培养大学生的就业能力,以提升大学生在就业中的竞争优势,有助于解决大学生的就业问题。 相似文献
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要解决大学生就业难这一事关民生的难题,不应该沿袭头痛医头,脚痛医脚的方式,而应该增强高校和学生的主动性和创造性,从长计议,创新大学生可就业能力的开发和培养模式。 相似文献
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目前,大学生就业难的问题受到了社会的普遍关注。大学生自身就业能力不足是就业难的主要原因。高校应该以就业为导向,加大教学改革的力度,通过教学、实践、职业生涯规划、就业指导等多环节、多途径融入综合能力的培养,提高大学生的就业能力。 相似文献
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大学生就业能力心理结构探析 总被引:2,自引:0,他引:2
大学生就业能力的培养是受到社会广泛关注的一个重要问题,本文在分析就业能力概念和内涵的基础上,阐述了就业能力的心理结构及其构成,从个人、高校和政府三个角度说明了这一研究的理论与现实意义。 相似文献
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当前大学生面临日趋严重的就业形势,形成这种局面的原因是复杂多样的,本文在分析当前大学生就业现状的基础上,对造成大学生“就业难”的原因进行了归纳,并建设性地提高大学毕业生就业保障的对策. 相似文献
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随着我国高等教育的大众化、全球化进程的加快,大学生的就业形势日趋严峻,就业问题已成为社会各界关注的热点。当前造成我国大学生就业难的原因是多方面的,但主要原因还是大学生就业能力的缺失与不足。本文从大学生就业能力的内涵、现状分析入手,提出提高大学生就业能力的对策。 相似文献
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就业形势日趋严峻,大学生就业能力与社会需求不相适应的矛盾日益明显.全面提升和培养大学生就业能力已成为解决就业问题的关键所在.夯实基础能力,培养实践能力和增强创新能力是培养学生综合素质,提升大学生就业能力的有效举措. 相似文献
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刘俊莉 《佳木斯教育学院学报》2011,(8):86-87
在高校大众化教育下,独立学院就业困难重重。唯有通过引导学生做好生涯规划,加强"三个课堂"教育发展,同时深化就业工作体系,引导毕业生积极就业,方能有效地解决独立学院"出"的问题,方能让独立学院良性发展。 相似文献
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大学毕业生就业是当前社会关注的热点,也是高校面临的亟待解决的问题。随着人们健康需求的不断增长,医疗服务机构也随之提高了对护理人员的要求,这在一定程度上对护理专业大学生的就业产生影响。为此,高校应帮助护理专业大学生促进职业认同、提升知识和技能、拓展就业信息来源、增强个体适应性、提升就业能力,为实现就业打下基础。 相似文献
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连续多年的高校扩招使高等教育由精英化教育阶段进入大众化教育阶段,大学生就业难问题成为社会关注的热点和难点。分析这一问题形成的原因,并有针对性地提出转变大学生就业转念、提高大学生就业能力、高校适应社会需求进行专业改革和加大对学生的就业指导和咨询服务等建议,同时也提出政府须在构建大学生就业服务体系建设中起到核心作用,保障大学生拥有平等的就业机会。 相似文献