试论如何开展精细化职业指导——以职技高师职业指导为例

当前,大学生就业形势日趋严峻,高等职业技术师范院校(简称职技高师)如何加强职业指导工作、化解毕业生就业压力、实现其职业生涯的良好发展是一个亟待思考和研究的问题。因此,应从资源一体化、过程精细化、路径多元化、队伍专业化和信息全面化等五个方面进行精细化职业指导的探索,并采取一些具体有效的做法。     

试论如何开展精细化职业指导

精细化职业指导是职业指导的发展方向和必要方法,本文从精细化职业指导的重要性和必要性出发,通过定义什么是精细化的职业指导,引出精细化指导的内涵和指导原则,最后提出开展精细化职业指导的实施方法,以期能够帮助职业指导者和求职者找到更加高效的方法和途径,实现成功立业的共同目标.     

试论如何开展精细化职业指导--以本科院校为例

当前随着大学生就业人数的增加和竞争的加剧,本科院校职业指导工作的开展直接影响着本科院校的生存与发展。很多本科院校根据社会发展和学生个体的具体情况,制定大学生职业指导目标,精细化地开展职业指导工作,在职业指导师资队伍建设、课程体系建设、就业与创业精细化服务的开展等方面取得了一定的成绩,有力地促进了本科院校学生就业能力的提升。     

试论高校如何开展精细化职业指导

精细化职业指导利用科学的手段抓住职业指导环节中的关键因素,将抽象、模糊的职业理想转化为明确、具体的职业规划方案,引导学生开展职业实践。高校在职业指导工作过程中应充分利用精细化职业指导方法,针对学生发展的不同阶段,结合学生共性与个性,提供有针对性、专业化、细致化的职业指导,从而提升职业指导工作的水平和质量。     

试论如何开展精细化职业指导

针对当前我国高职院校在职业指导方面普遍存在的指导目标模糊、指导内容狭隘、指导体系不健全、指导人员专业化程度低等现状,本文就如何开展精细化职业指导工作,提出明确的职业指导目标,旨在提高指导人员的整体素质,明确强化指导工作系统性的工作思路,提出只有不断提高高职院校职业指导工作的精细化程度,才能为高职学生的就业提供优质高效的服务。     

试论高职院校如何开展精细化职业指导

高职院校对在校生开展精细化职业指导,是实现充分就业、高质量就业的需要,也是高校持续发展的需要。高职院校要提高意识,加强精细化职业指导队伍的建设;构建覆盖面广、纵横交错的立体式职业指导教育网络;建立多元评价体系,实现精细化职业指导工作的高效化。     

试论如何开展高职院校精细化职业指导

本文分析了高职院校职业指导的现状及存在问题,结合笔者所在学校职业指导开展情况及工作经验,提出高职院校开展精细化职业指导的策略。     

试论高职院校如何开展精细化职业指导

高职院校开展精细化职业指导是时代发展的要求。本文针对当前精细化职业指导存在的工作不够重视、制度不够健全、指导水平不高、指导形式单一等问题,结合高职学生特点、职业发展特征,提出了高职院校开展精细化职业指导方法和策略,对今后有效开展精细化职业指导有一定的借鉴意义。     

高校如何开展精细化的职业指导

本文从当前高校职业指导存在的问题及现状出发,提出了精细化职业指导的重要意义。并从改变职业指导观念,丰富职业指导内容,开展个性化就业服务,职业指导队伍专业化等四个方面阐述了开展精细化职业指导的途径。     

试论高校如何开展精细化职业指导

当前大学生就业形势依然严峻,职业指导特别是精细化高质量的职业指导对于当代大学生就业是一剂良方,在提高就业率和专业对口率、用人单位满意度,引导当代大学生积极自主创业等有着不可替代的作用。精细化职业指导就是要求大学生职业生涯指导要做好精益求精、具体细化而系统化,尊重个体,大处着眼、小处着手,从纵深两方面做好职业指导工作。     

精细化管理在职业指导中的运用--试论高校如何开展精细化职业指导

当今社会就业形势愈发严峻,对职业指导的要求越来越高,如何开展精细化职业指导成为业内外人士研究和关注的话题。精细化职业指导对传统职业指导提出了更高要求,它“质”上求“精”、“量”上求“细”,切合了就业关系各方的共同需求。研究认为,高校开展精细化职业指导应树立广义职业指导理念,推进职业指导全员化、全程化、信息化,增强创新性和可持续性;同时应以“精”为目标,以“细”为手段,突出职业指导的专业化、规范化、系统化和个性化。     

高等医学院校如何开展精细化职业指导

职业指导是高等医学院校就业服务工作中的关键环节,但医学院校职业指导工作现状不容乐观,存在内容单一固定化、对象大众化、人员队伍配置不健全,以及缺乏科学考核评价和后续跟踪服务等问题。为提升医学毕业生就业能力和就业质量,进一步发展高等医学院校,开展"精细化"职业指导十分必要。开展精细化职业指导,要设计系统全面的医学职业指导服务体系,努力打造一支专、兼职相结合的医学职业指导服务师资队伍,构建有针对性的全程化职业指导服务和科学考核评价体系。     

试论学校职业指导的开展与建议

职业指导是知识经济背景下,人才得以合理配置的重要手段。开展职业指导工作,应建立组织机构,加强在教育教学活动中的渗透,搞好专业师资队伍的建设,发挥行业办学优势,主动服务于地区经济的发展,健全就业推荐网络及就业跟踪调查、反馈制度。本文将试论学校职业指导的开展,并提出自己的建议。     

如何开展高校大学生精细化职业指导

我国当前正处在社会改革与经济发展方式转型的重要阶段,高校大学生的招生规模也在不断地迅速扩大。而在高校大学生人数与日俱增和社会就业压力严峻的形势下,大学生在职业定位和就业取向等方面呈现出来的诸多不适,成为社会和高校亟待解决的一个问题。为了使大学生的就业定位和规划与社会需求相协调,各高校都开展了精细化职业指导。然而在此过程中,仍遇到了不少困难和问题。因此,为了能够更好地开展精细化职业指导,文章提出要在内容上、形式上、对象上和功能上开展高校精细化职业指导工作,这不仅将有利于为高校大学生扬长避短,合理定位,树立职业目标并制定科学的有针对性的职业生涯规划,更将有利于社会的健康与和谐发展。     

试论学校职业指导的开展与推动

从影响就业的因素入手,试论学校职业指导存在的问题,开展与推动职业指导的措施,为我国未来学生有目的、充分和谐就业奠定基础。     

试论学校职业指导的开展与推动

随着我国市场经济体制的逐步完善以及新的劳动就业制度的进一步实施,各类学校应如何开展与推动职业指导,以帮助毕业生走出就业难的困境,已成为教育改革的一个重要课题。     

为高职学生开展精细化职业指导的做法探究

阐述为高职学生开展＂精细化＂职业指导的必要性和具体做法。     

高校开展精细化职业指导的途径探析

随着大学生就业问题的凸显,高校职业指导工作越来越受关注。分析职业指导和精细化的内涵,以"人职匹配"的职业指导目标为立足点,重申精细化职业指导的意义,并从规范化、专业化、系统化、个性化、信息化等方面探讨高校开展精细化职业指导工作的途径。     

艺术类高职院校开展精细化职业指导探索

文章分析了高校开展“精细化”职业指导的现实意义,指出其是实现学生充分就业的需要和当前职业指导方面存在的问题,并在实践中摸索出了进行“精细化”职业指导的经验,运用立体化、多元化的职业指导课程体系和“全程跟进式”的职业指导教育模式,取得良好成效.     

为高职生开展“精细化”职业指导的几点做法

当前就业形势依然严峻,职业指导对帮助高职学生找准定位、促进就业和提高就业质量发挥越来越重要的作用。目前为高职生开展的“精细化”职业指导在操作过程还存在一些问题。重视职业指导工作,把工作做“精”,是职业指导的主要策略。