争当学习型工会干部

最近，在与工会干部座谈时，一位来自基层的工会主席发出内心的感叹：时下是知识经济时代，工会工作要适应新形势，作为自身，就要争当一名学习型工会干部。笔者为之击掌叫好。争当学习型工会干部，这不仅是时代的需要，也是当代工会干部的志向和追求。随着经济成份的多元化，劳动关系的复杂化以及利益格局的调整，工会干部原有的思想模式，工作能力和活动方法已难以适应职工群众对工会强化维护职能的强烈要求。工会干部凭借原有的知识水平已显得捉襟见肘，力不从心。简言之，目前工会干部主要存在三个缺乏：一是缺乏对国家现行政策法律法规…     

职业院校工会干部要做到能参善谋

职业院校工会工作千头万绪，但概括起来就有两个：一是做好“对上”的工作，为党委和领导出好谋，服好务；二是做好“对下”的工作，为教职工解好难，维好权。要想做好这两方面的工作，发挥好“桥梁和纽带”作用，就要做好能参善谋的工作。     

工会干部联系职工要坚持“十个经常”

工会是职工群众自己的组织，是代表职工群众的职工之家，工会干部就是职工群众的代言人。在工会组织这个大家庭里，工会干部怎样才能赢得职工群众的信赖与拥护，如何在矿区改革发展稳定中履行好工会的职责，值得去认真的研究和思考。笔者通过多年的工会工作实践和探索认为，在新形势下工会干部要坚持密切联系职工群众，切实做好“十个经常”，这是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现，是充分调动广大职工群众为推进矿区和谐发展多做贡献的关键所在，也是广大职工群众对拥有一个满意信赖的“职工之家”所寄予的希望和企盼。     

记者要“沉”下去

记者小朋友,你知道新闻界有一句行话叫“沉下去”吗?这句话是什么意思呢?简单地说,“沉下去”是深入新闻事件的现场或者老百姓中间捕捉第一手资料的意思。它不仅是一种工作方式,也是一种值得提倡的精神。记者小朋友,你相信吗?60年前,黑龙江省的《黑龙江日报》刚成立时,拥有的第     

上海定海工会走访“沉到底摸到边”

"服务好一方职工,从工作作风抓起。"春节刚过,定海工会就全面展开了工会干部进企业大走访活动,计划利用2个月时间,全面走访本行业、本责任区域的企业,以进一步锤炼在长期实践过程中凝练出的"五边、四勤、三不要"工作作风,即"边调查摸底、边宣传指导、边组建工会、边工资协商、边维权服务;脚勤多走访,嘴勤多宣传,手勤多记事,脑勤多思考;不要脱离企业,不要脱离职工,不要不作为"。     

创新教育培训工作 提升工会干部素质

工会干部教育培训工作是工会工作重要组成部分,是提高工会干部知识水平和工作能力的重要途径,是强化工会干部思想道德水准、帮助工会干部适应新形势、完成新任务的必要手段。因此新时期工会干部教育培训工作必须按照"联系实际创     

我为教师当“被告”

每一个人的人生旅程中,都会有无数难忘的第一次.我在工会战线上已经工作了十三年,苦辣酸甜差不多都已尝遍,而最难忘的,莫过于我第一次当“被告“的亲身经历,想起那段日子来,至今仍记忆犹新,当时的委屈和一时不知所措的慌乱以及“胜利“后的欣慰与坦然,依然历历在目,新鲜如昨.……     

扮六个角色 演精彩活戏——浅谈新时期工会干部自身素质的培育

社会主义市场经济体制逐步建立与完善,对工会组织建设提出了新的更高的要求,必须大力提高工会和工会干部自身素质。工会干部素质有着丰富的内涵。笔者认为新时期地勘单位工会干部首先要扮演好六个角色。一、思想政治工作者善于做思想政治工作应是工会干部必须具备的首要素质。工会干部思想政治觉悟的高低,决定着思想政治工作的水平,进而决定着工会整体工作的成效。因此,工会干部都要成为高素质的思想政治工作者。要善于做思想政治工作。     

南阳师范学院举办工会干部业务培训班

日前．南阳师院举办贯彻科学发展观工会干部业务培训班,学习胡锦涛、习近平等中央领导同志关于工会工作的重要讲话和相关文件,观看《中国工会章程》和《怎样当好基层工会主席》等专题辅导录像。     

做好新形势下国有企业工会干部教育培训工作的思考

近年来,随着我国社会主义市场经济的深入发展,国有企业转方式调结构和改革改制力度的不断加大,各种矛盾日益显现,国有企业工会工作的内容和领域不断扩展和延伸,工作任务日益繁重,对工会干部的综合素质和工作能力提出了新的更高的要求。因此,加强国有企业工会干部的教育培训,不断提升工会干部的综合素质和工作能力,是国有企业工会面临的一个重要课题。     

突出维权重点提高维权能力培养维权贵人才——拖工会干部成为组成起来、切实维权的“律师”

前不久，一拖集团公司50余名工会干部领到了中央党校函授法律本科毕业证书，此时此刻，宣告了为期两年半的“中央党校函授学校一拖学区2004级法律本科班”圆满结业。[第一段]     

以“三个代表”重要思想统领工会工作

工会工作要开创新的局面,就必须坚持以“三个代表”重要思想统领工会工作全局,在武装思想和指导实践两个方面都取得新的成效,切实做到对新世纪新阶段工人阶级和工会组织的地位作用有新认识,团结动员职工为全面建设小康社会做贡献有新作为,维护职工合法权益有新举措,最大限度地把广大职工组织起来有新进展。充分认识新世纪新阶段工人阶级和工会组织的重要地位与作用,进一步增强做好工会工作的使命感和责任感。中国工人阶级始终是推动中国先进生产力发展的基本力量,是我们党最坚实、最可靠的阶级基础,是我们国家当之无愧的领导阶级。改革开放2…     

工会干部要从六个方面提高自身素质

近年来,随着铁路跨越式发展、生产力布局进入大调整阶段,工会专职干部减少,兼职干部增多,一些新同志走上工会干部岗位。从总体上看,这批同志观念新、善开拓、有热情,但还缺乏做好新形势下党的群众工作的知识和本领,在一定程度上与铁路新形势、工会新任务的要求存在着许多不适应     

新企工会干部有“四盼”

最近,笔者接触了一些新建企业的工会干部,他们对新企建会的工作提出很多建议,归纳起来主要有“四盼”。一盼尽快出台民主管理工作法规。他们说,新建企业建会后,由于修改后的《工会法》对新建企业民主管理工作没有具体法律规定,致使当前新建企业员工代表大会怎样开,集体合同怎样签,厂务公开怎样搞,民主评议怎样抓等民主管理工作没有具体法律规定,具体操作的现实问题十分突出。在这种情况下,盼上级工会结合当前新企特殊情况,出台一些民主管理工作法规文件。二盼要出台新企建家工作文件。他们说,新建企业建会后,由于没有适应新企特点的建家工作…     

新时期工会干部应具备“七种素质”

我国加入WTO后，市场经济迈入世界经济的快车道，我国正面临着全新的机遇与挑战。面对市场经济的激烈竞争，如何全面贯彻“三个代表”重要思想，坚持与时俱进，协调好劳动关系，维护职工的合法权益，是新时期摆在各级工会组织面前的重要课题。笔者认为，新时期工会干部起码应具备以下“七种素质”。一是政治素质。工会承担着实践“三个代表”，协调劳动关系，维护职工合法权益，维护稳定的社会职能。同时，随着知识经济和全球经济一体化的来临，社会利益、经济、劳动等各方面关系更加错综复杂。对此，每个工会干部，必须具备良好的政治素…     

为弱势职工维权是工会干部的天职

与其责骂罪恶,不如伸张正义。十多年来,南京市总工会法律工作部副部长温可人常常深入基层厂矿企业,为职工倾心普及法律知识,帮助弱势群体维权,成为一名广大职工爱戴的工会律师。     

工会在创建“学习型组织”活动中如何发挥作用

当今世界高速发展,知识日新月异,不主动去学习、吸收外界新知识,就赶不上时代的潮流,就会被淘汰。企业不学习,企业就会破产;因此,企业要抓好每个员工的学习,不断吸收国内外一些先进的技术和管理经验,不断创新。要搞好学习,首先必须改善人的心智模式。工会组织如何号召职工不断地学习新知识,如何从源头上维护好职工的合法权益,是新时期工会工作的一项新任务和新课题。1、提高认识转变观念工会组织首先要教育广大职工转变观念。过去多数员工认为干好干坏一个样,干和不干一个样,正是由于这种想法,使他们缺乏学习的动力。要改变这种观念,必须使…     

工会工作要创新求实

江泽民同志在党的十六大报告中指出：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。”他又指出：“创新就要不断解放思想、实事求是、与时俱进。实践没有止境，创新也没有止境。”工会工作也要创新。创新是灵魂，重点在基层，主体是职工。工会必须把握工作的重点，突出工会的特色，发挥工会的优势，把群众性的创新活动搞得有声有色，充满活力。首先，要在继承的基础上创新。新时期的工会工作，必须正确认识和把握继承优秀传统与改革创新的关系，做到在继承中创新，在创新中提高。在市场经济条件…     

基层工会思想政治工作要做到“三个坚持”

基层工会是基层党组织联系职工群众的桥梁和纽带，担负着团结教育广大职工的重任。在改革开放不断深入、经济关系调整力度不断加大的情况下，基层工会要想做好职工的思想政治工作，必须做好“三个坚持”的文章。一、坚持正面灌输，联系实际讲好大道理。加强和改进基层工会的思想政治工作，首要的一条就是要发挥我们党的政治优势，努力讲好邓小平理论和“三个代表”重要思想的大道理，引导广大干部职工树立中国特色社会主义的共同理想，树立正确的世界观、人生观、价值观，明确发展才是解决所有问题的关键，从而形成万众一心求发展的良好局面…     

精心铸造“维权”品牌的人——近访与时俱进的中华全国铁路总工会主席黄四川

~~精心铸造“维权”品牌的人——近访与时俱进的中华全国铁路总工会主席黄四川!本刊记者@刁吉海