中关村:未来全球第一的创新集群

发展创新集群已成为世界各国推动产业创新,促进经济快速增长的重要战略。本文在界定创新集群概念与特征的基础上,简要介绍了中关村创新集群的发展历程、规模、创新能力、国际化和辐射带动能力,并与国外领先创新集群进行了比较,然后深刻剖析了促进中关村创新集群快速发展的体制机制,最后提出了推动中关村发展成为未来全球第一创新集群的政策建议。     

中关村产学研合作创新网络的时空演化

伴随着经济地理研究的"演化转向",定量揭示中关村产学研合作创新网络时空演化,对中关村制定产学研合作政策具有重要的决策参考价值。本研究在定性分析中关村产学研合作创新网络形成与发展过程的基础上,利用社会网络分析与空间分析相结合的方法,基于企业视角揭示中关村产学研内部、外部合作创新网络的时空演化特征。研究结果表明:(1)随着中关村园区规模的快速扩张,中关村产学研合作范围快速扩大、合作规模显著提高、合作网络越加复杂;(2)海淀园与朝阳园是中关村产学研合作最集聚的区域,中关村产学研内部合作创新网络形成显著的"中心—边缘"网络模式;(3)中关村产学研外部合作创新网络外向演化趋势明显,2013年对中国东、中、西部都产生了强大的辐射带动作用。     

中关村科技园区发展问题剖析

本文首先回顾了中关村发展的四个阶段，在抽样调查的基础上，对中关村发展的问题进行了剖析。尽管中关村号称是中国知识经济的发动机，然而调查发现，中关村高科技形象远未确立，中关村形象还停留在“电子一条街”或者倒卖场所这样一个狭隘的概念当中。信息流通不畅，技术搜索成本较高也是其重要问题之一。同时，中关村创新软硬件环境尚待进一步建设。本文认为，中关村要真正成为带动中国知识经济发展的强劲发动机，成为世界创新网络中的和重要节点，必须着重培育区域创新网络，培育孵化器机制，培育创新环境，完善中关村形象工程。     

创新是昂贵的

正当创新成为一句口号,当创新成为一种运动,还有谁关注创新的本质,还有谁精心准备创新的条件呢?媒体宣传的创新是无上美妙的,似乎创新是一个唾手可得的蜜桃。如众所知,至今世界上只有不超过30个经济体实现了创新驱动发展,而90%的国家依然依靠资源、能源、劳动、资本的堆积发展经济,甚至一些国家(如拉美的阿根廷、巴西)已经摸到了创新经济体的门槛,一不小心又掉入了 "中等收入陷阱"。中国的创新驱动发展愿景能够顺利实现吗?     

创新的过程激励与组织创新机制设计研究

基于"人"与"环境"是构成组织创新力的最基本要素的理论认识,研究的范围聚焦于企业如何对创新进行激励并创造一个适合创新的氛围,进而从四个方面提出组织创新机制设计的建议.首先通过在创新激励及相关理论研究的基础上提出"PICP"创新的过程激励模型,在模型的基础上从创新的决策机制、沟通机制以及分配机制三个方面提出创新机制建设的建议,并在最后提出了我国当前创新激励研究存在的问题.     

创新本原初探

一、世界源于创新 世界也就是宇宙,现代天体物理学的宇宙大爆炸理论（Big Bang Cosmology）认为宇宙是通过最早期的电子、光子、质子、中子或更小的基本粒子爆炸、结合、凝聚、化合等创新累积演化而成的。在此其中,无数个小的创新过程连接组合成一个巨火的创新过程,无数个小创新累计演化为一个巨大的创新。世界即是创新、再创新、继续创新的过程,这是一个无穷尽的创新过程。     

中关村的价值——我国的新型创新区域

中关村是我国主要的知识中心,改革开放以来,中关村已经成为我国高新技术产业的孵化中心和辐射源。中关村的发展,尤其是其创新能力,为全世界所瞩目。最近,北京市政府与科技部等正在研究将中关村建设成为我国新型知识经济试验区的方案,中关村的发展进一步引起关注。为此,本期“知识中国”栏目的主题为“中关村：区域创新与发展”,着重探讨中关村区域创新网络的培育、成长与发展。     

创新是现代科技进步的灵魂——评《现代科技创新论》

<正> 面对世界经济和科技发展的新形势,我们必须在全国兴起一个科技进步和创新的高潮。我们要抓紧实施科教兴国战略和可持续发展战略、抓紧国家创新体系建设,抓紧推进科技创新和知识创新,加快高新技术的发展和产业化,积极推进科     

基于TRIZ论区域创新生态系统的构建

现今在世界范围内,创新已经从企业和区域的"孤立创新"走向"生态创新","生态创新系统"是一个科技、经济、社会的自组织创新体系和相互依赖的战略生态系统,表现方式多种多样.TRIZ理论是现阶段十分流行、极为有效的一种发明原理,基于该理论构造与设计一个新型的、以TRIZ理论为核心、以五环体系为架构、以公共创新服务系统为中心的区域创新生态系统,并与其他创新系统进行分析与比较.     

高校在协同创新中的历史使命

高校是传承知识、创新科技、培养人才的重要阵地,在协同创新中具有独特地位和重要作用。高校要通过瞄准国家战略需求,提高科研创新能力;完善人才培养机制,造就拔尖创新人才;突破内部机制障碍,打破对外体制壁垒;推进校园文化创新,营造创新文化氛围,担负起在协同创新中的历史使命。     

人才是创新跨越的根本

在经济全球化的今天,综合国力竞争的核心是科技,科技竞争的实质是人才。科技人才队伍的质量与规模决定了一个国家和地区的创新水平,许多国家都将培养吸引优秀科技创新人才作为提高科技创新水平的基本手段。美国在第二次世界大战之后之所以处于科技领先的位置,一个主要的原因就在于广纳世界拔尖科技人才,人才队伍的整体水平领先于世界：     

基于自组织理论的创新集群发展研究

针对我国当前产业新区发展转型、产业政策效率下降等问题,以中关村创业大街社区管理与演化机制为代表进行研究,对创新集群的发展评价和引导建设提供建议。文中以生物学的自组织理论为基础,从生态学、种群演化、经济与知识技术溢出等视角对中关村创业大街的经济、社会学形成原因进行研究,并对其技术创新和经济效应进行评价。研究表明自组织创新集群是基于"人与人"、"内容与内容"的连接和互动,而非单纯的经济生产,自组织创新集群系统发展的不规则性、无指向性和自适应性使其能够更好的感知市场变化并作出及时调整,因此集群丰富性更高、稳定性也更强。     

应用创新园区信息资源共享机制研究

北京应用创新园区试点工作的开展,是我国继中关村科技园成功发展的另一个创举。应用创新中信息资源共享机制的建立是促进应用创新园区和谐发展的前提,应用创新园区应以挖掘用户的潜力、调动用户的积极性为核心,同时理顺政府、企业和用户三者的关系为保障,才可以有效地促进应用创新园区信息资源的共享和实现应用创新园区的目标。为此从建立应用创新园区信息资源共享机制的必要性谈起,探讨了建立应用创新园区共享机制的"瓶颈",并提出了一些相应的策略和建议。     

基于指数评价的中关村企业“双创”激励路径研究

利用主成分分析方法对中关村"双创"(大众创业、万众创新)发展现状进行定量测度,得出2016年中关村"双创"指数得分为130.79且呈逐年上升态势。其中,创新资源加速集聚,创新成果迅猛增长,产业结构向空间技术等高端化方向迈进;新创办企业数量增势迅猛,创业孵化能力逐步提高;"双创"生态服务系统逐步完善,进入"创服3.0"时代。但中关村仍面临大企业占据大量优势资源、中小企业"双创"投融资资金匮乏、金融服务体系和风险投资机制不完善等现实瓶颈。最后从构建市场和政府协同发力的激励机制视角出发,探索建立市场化投融资体系为主、政府优化"双创"环境为补充的功能互补机制。     

以有形的手推动创新网络的发育——政府在中关村区域创新网络发展中的角色

改革开放以来,中关村经过十余年的发展,已经发展成为具有区域创新能力的创新网络。在这个过程中,我国的各级政府在其中发挥了什么样的作用呢？政府应采取何种措施以促进中关村区域创新网络的进一步发展呢？长城企业战略研究所与北京新技术产业开发试验区共同承担的北京市软科学研究项目“增强中关村高新技术产业的区域创新能力调研课题”中,对此问题进行了专门研究。一、各级政府促进了中关村创新网络的发展 首先,中央政府对经济体制和科技体制实施市场化改革和颁布《北京市新技术产业开发试验区暂行条例》,以市场机制促进科技成果转…     

科技类社会组织在建设区域创新体系中的作用——以中关村为例

本文介绍了中关村科技类社会组织发育的现状,并通过案例说明了科技类社会组织在助力中关村自主创新方面发挥的具体功能。中关村科技类社会组织是社会力量促进创新的缩影,能够在我国区域创新体系建设中发挥重要作用。中关村科技类社会组织发育,对我国由创新管理转向创新治理带来启示。     

创新是一种进行时

不管在哪个领域,"创新"从来都是一个褒义词,一个动态感很强的词。它总是与"进步"紧密地联系在一起,让人心向往之。农业领域的创新亦是如此。其实包括农业在内的人类所有的创新都从未停止过,它是人类得以不断进化的核心要素之一。只是农业发展到今天,科技在农业中的地位远超史上任何时期。而科技在农业中的广泛应用、大幅突破,在支撑、引领现代农业     

开放式创新对创新政策的影响——基于创新范式的视角

开放式创新在世界范围内逐步兴起,相关创新政策也发生了巨大变化。本文通过梳理开放式创新概念的发展脉络和各国实践,重点比较它同中国目前主要采用的系统创新范式之间的异同,并探讨从系统创新范式转化为开放式创新范式所需要的政策设计原则和政策框架。在中国,开放式创新实践逐步出现,但现有的政策工具无法有效激励该创新模式。在创新范式转型的情况下,创新政策设计需要有两点变化:一是在现有创新政策体系中引入开放式创新理念,丰富金融政策、税收政策等"奖励"式政策工具;二是政府应通过公共知识库的建设进一步激发私有部门自下向上的创新动力。     

创新人才是最稀缺资源

人才是企业竞争的焦点.世界著名的管理咨询公司--麦肯锡公司预言:世界将陷入一场"人才争夺战".得人才者得天下,古今中外,概莫能外.随着知识经济的发展,这种现象越来越明显.其中,创新人才作为现代企业最稀缺的资源受到广泛的关注.     

一千个人心中的“创新”

有句话说"一千个人心目中有一千个哈姆雷特",那么一千个人心中有多少个"创新"的含义呢?答案也是一千零一个。"创新"是当下中国的一个热词,是政策语汇体系中的关键用语。但凡对目标、战略、政策、工作的描述,皆不离"创新"二字,可以说到了无"创新"不成文,无"创新"不成会的地步。再加上以"创新"为核心衍生出的许多词汇,诸如"科技创新"、"知识创新"、"自主创新"、"制度创新"等等,谈"创新"变成了"年年讲、月月讲、天天讲"的事儿。一个词到了这种地步,无非两个原因,一个是的确重要,另一个可能是含义过于宽泛。