试述企业统计创新

提高企业统计信息化水平是企业信息化建设的一个关键环节,而现实的企业统计工作常常受到制约,因此应从统计观念、统计职能、统计技术、统计内容、统计人才等多个方面进行创新。     

企业统计现状及对策分析

面对日益激烈的竞争局面，企业要发展，相应的企业统计也要发展，这样才能更好地服务于企业，服务于社会。本文在分析我国企业统计工作现状的基础上，提出了企业统计改革的基本思路，并对企业统计工作的发展方向提出了一些看法。     

加强企业统计工作提高企业管理水平

加强企业统计工作,对于提高企业的经营管理水平是非常重要的.本文分析了企业统计工作存在的问题及原因,阐述了企业统计在企业经营管理中的重要作用,提出了加强企业统计工作提高企业经营管理水平的思路和措施.     

企业统计工作的定位

企业现有的统计工作,无论是在内容、方法和手段上,还是在人员素质上都与市场经济的要求存在一定的差距。随着世界经济的一体化,企业经营机制的转换,市场体系的健全,企业统计工作应植根于企业自身的发展需求,充分利用市场化模式运作,并以统计文化为其可持续发展提供精神动力。     

关于企业统计管理存在问题与对策之成见

当前,在社会主义市场经济条件下,统计对象日趋复杂,统计工作日趋重要。本文提出和分析了企业统计工作的现状和存在的问题,论述了应采取的对策措施。旨在探讨、研究、商榷加强和改进企业统计工作。     

关于当前企业统计工作的几点思考

当前企业统计工作中存在的问题,统计工作的重要作用和意义;增强全员统计意识,提高统计人员素质;健全统计制度,提高统计质量,发挥统计潜能.     

如何开展与创新企业统计工作

企业的统计工作是企业实行科学管理、科学监督的重要手段,是企业制定计划和决策的重要依据.     

企业统计改革中应明确的几个关系

我国的企业统计已经进行了多年的改革,却收效甚微。进入二十一世纪,随着企业市场化程度的加深和日趋激烈的市场竞争,企业统计却满足不了企业生产经营管理和决策的需要。企业统计在改革过程中步入低谷的原因是多方面的,明确企业、政府、专家学者和高等教育与企业统计改革的关系,并充分发挥历史赋予他们各自在企业统计改革中的应有作用,是当务之急。     

统计工作在企业管理中的应用

在改革开放的今天,企业管理工作显得越来越重要。统计工作是企业管理中的一项基础工作。要发挥企业统计工作在企业管理中的作用,着眼于当前企业统计工作存在的问题,建立完善的高效统计制度与方法。     

加入WTO中国企业统计面临的挑战与对策

中国加入WTO后，原有传统企业统计的外部环境、运营方式、统计核算的任务和功能、统计对象范围以及统计方法等必然要面临严峻的挑战。因此，要使企业健康和谐的发展，必须积极采取措施，制定应对策略：及时转变经营理念，建立健全信息管理系统，完善企业统计法制建设和管理体制，培养高素质的统计人才。     

浅谈林业企业统计信息质量存在的问题及改进意见

随着社会经济的不断发展,作为经济信息的主体,高质量的统计信息在林业企业决策管理中发挥着至关重要的作用.对于一个林业企业来说,全面、准确、及时的高质量统计信息是能够帮助领导实现有效的监督管理,能够帮助领导者做出更为果断、恰当的科学决策和意见.目前,林业企业统计信息质量存在一定问题,这就需要我们充分总结经验,转变观念,将各方面不足予以改进.本文从林业企业统计信息的重要性、存在的问题、改进意见等方面进行阐述,希望能够帮助林业企业找到提升统计信息质量的可行之道.     

关于企业统计在经营决策中运用的思考

数据极度膨胀的时代,企业决策将日益基于数据和分析,而非仅凭经验与直觉.然而,我国企业统计多是维持日常生产的必要手段,数据效用低.唯有引入科学的经营统计方法,正确运用数理统计分析工具,才能最终为企业的经营决策提出有效建议.     

加强企业统计工作 提高企业管理水平

统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业活动的重要手段,是企业决策的主要依据。随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,企业必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,进一步改进工作方法,提高企业管理水平。     

对当前企业统计工作的思考

现实中企业统计基础工作明显减弱主要表现在：企业统计工作得不到领导应有的重视、企业统计人员专业素质普遍较差、统计数据质量亟需进一步提高等方面。要搞好企业统计工作需从以下几点努力：转变认识．提升统计工作地位;强化培训,提高统计人员素质;健全制度,加强统计基础管理工作;结合实际,转移统计工作重心;搞好分析,发挥统计服务职能;建立完善企业统计制度、保证企业统计工作顺利开展;企业统计需要加强基础工作建设、不断提高统计工作水平;企业需要加强统计执法检查力度,确保统计数据的质量可靠;加大企业统计执法检查力度。     

浅谈如何保证企业统计数据质量

本文针对企业统计数据的质量问题,从我国现行报表制度、企业标准化水平、政府部门监控和人员素质等方面进行分析,并针对问题提出了解决对策。     

加强企业统计工作 提高企业管理水平

统计工作是对企业实行科学管理、监督企业活动的重要手段,是一个企业基础资料的重要来源。但是目前企业统计工作存在着明显的不足：普遍存在重会计轻统计的现象;企业统计台帐和原始记录不健全;统计人员素质不高,专业能力较差。为此,应充分认识统计工作的重要性,建立健全企业统计制度,科学设置和完善指标体系,使统计资料为企业经营管理所用;以科学手段加快统计信息网络建设,强化企业统计信息决策功能;加强统计队伍建设．提高统计人员素质。这样才能使统计工作真正发挥信息、咨询、监督的功能。     

统计在新时期企业管理中的作用

统计是一门科学方法 ,是企业管理中的重要组成部分 ,它立足于企业生产和市场调查的真实数据资料 ,加以统计分析 ,为企业的决策提供依据 ,在企业管理工作中发挥着越来越重要的作用     

加强企业统计为管理服务

企业统计信息能够反映企业的经营状况,是企业实现内控管理的基础,也是企业确定发展战略、生产经营计划的直接依据,如何做好统计工作,真正实现其为企业管理服务的目的显得尤为重要.在此笔者阐述了企业统计的作用、企业统计工作中存在的问题和如何实现企业统计为管理服务.     

改进企业统计工作之我见

企业改革是当前经济体制改革的重点,作为企业管理手段之一的统计管理工作新形势下摆在了重要的位置,企业统计的改革显得尤为迫切,企业统计人员面对形势的要求,面对发展的机遇,必须奋力拼搏,对统计工作的前景要充满信心;对待困难和问题,我们要敢于面对,勇于迎接各种挑战.开拓创新,励志进取,知难而上,化压力为动力不断提高自身素质,转变观念,探索企业统计改革的方向和途径.为企业的兴旺发展做出积极的贡献.     

统计工作在企业管理中的作用

统计作为一门专业的学科,在理论上非常先进和超前,但在我国现阶段,特别是在基层企业的实际工作中,那些高深的理论和复杂的计算公式,很难有用武之地,那么统计如何在企业管理中发挥其职能作用,是目前市场经济条件下企业统计工作的重点.