关于做好企业民兵预备役思想政治工作的探讨

多年的实践告诉我们,做好思想政治工作,是我们做好各项工作的重要保证。民兵预备役是党领导下的群众性武装,民兵预备役政治工作,是国防后备力量建设的重要内容,是民兵、预备役部队的生命线。作为中央企业人民武装部,如何做好民兵、预备役人员的思想政治工作,是我们当前认真研究的新课题,下面就做好油田武装部政治思想工作进行探讨。     

试论体育对国防教育的影响

文章对国防教育与体育的关系进行了分析,论述了体育对国防教育的积极影响:体育塑造人们的优良品质;体育提高军队的身体素质和基本技能;体育培养人们"顽强拼搏、为国争光"的爱国主义精神;体育发展为国防提供大量的后备人才.     

探索抓好民兵预备役工作对企业发展的作用

多年的实践告诉我们,做好思想政治工作,是我们做好各项工作的重要保证。民兵预备役是党领导下的群众性武装,民兵预备役工作,是国防后备力量建设的重要内容,是民兵、预备役工作的生命线。作为中国重要国防力量之一的民兵和预备役组织,承担着非常重要的作用,做好企业民兵预备役工作对企业的发展具有非常重要的意义。     

加强企业民兵文化建设 打赢“两场”战争

企业民兵文化是企业文化的重要组成部分。加强企业民兵文化建设是增强企业文化的重要方式,是赢得“战场”和“市场”的有效途径。创新方法手段向企业民兵文化建设的质量要效益,突出民兵双重身份特点有利于形成企业民兵文化建设的品牌效应。     

企业文化建设的探讨

企业文化。从狭义上讲体现为人本管理理论的最高层次。企业文化重视人的因素,强调精神文化的力量,希望用一种无形的文化力量形成一种行为准则、价值观念和道德规范,凝聚企业员工的归属感、积极性和创造性,引导企业职工为企业和社会的发展而努力,并通过各种渠道建设企业文化的大环境产生作用,工会参与企业文化建设的途径：一是以培育企业精神为基本点：二是提高职工素质为切入点：三是以增强凝聚力为着眼点：四是以营造和谐人文环境为落脚点。     

继承和发扬优良传统扎实做好＂三基＂工作

“三基”工作是石油工业的优良传统,是大庆精神的重要组成部分。持续深入推进“三基”工作,丰富完善“三基”内涵,是不断加强基层建设。改进基础工作,创新管理方式方法和制度规程。提高员工文化业务素质和专业技能的优势能动所需。     

用＂四心＂工作法做好员工思想教育的探讨

近年来,人们观念的日益更新,如何做好基层员工思想教育工作。激发员工的工作热情,促进队伍管理和生产建设迈上新台阶。通过实践,探索出基层员工思想教育要做到“热心,耐心,暖心和诚心”的“四心”I作方法,收得良好效果。一、有热心,是了解员工思想波动的基础热心做好员工的思想政治工作,一定要做到善解人意,只有怀抱善良之心的人,才能更好地去理解人、谅解人、体察人、宽容人。要多看到他人的长处和优点,启发员工自我教育。     

企业党群部门的＂学习＂

“学习”辞海一种解释为从阅读、听讲、研究、实践中获得知识或技能;另一种解释为效法。“学习”是一个人一生中从始到终时刻不断的过程．“学无止境”是对学习的高度概括。“学无止境”一层含义可以解释为学习获得知识永无止境,技能的水平可以无限的提高;另一层含义是指学习的内容包罗万象,学海无边。     

机关部门助推＂三基＂工作

基层建设、基础工作、基本素质是中国石油新时期“三基”工作的基本内涵,是石油工业的优良传统和大庆精神的传承与发扬,做好“三基”工作是石油企业科学发展的基石和保障。作为辽河油田所属企业的机关部门如何转变作风。发挥职能作用。更好地服务和推进“三基”工作,笔者谈一谈粗浅认识。     

突出观念创新和内容创新 做好企业思想政治工作

坚持不断改进创新。是我们党思想政治工作的优良传统和永恒主题。面对新的形势和新的任务,企业思想政治工作．要在继承和发扬优良传统的基础上,按照“三贴近”的要求。在巩固中发展。在改进创新中提高。努力增强时代感,增强针对性、时效性和吸引力、感染力。具体要做到观念创新和内容创新：一、突出三个坚持。实现观念创新。思想政治工作创新同其他领域的创新一样,关键在于观念的创新。要从思想政治工作自身的特点规律出发,打破旧思想,树立新观念,发挥观念创新的先导作用。在认识上,一是坚持与时俱进,增强时代观念。坚持解放思想,实事求是,与时俱进,立足新的时代方位推进理论创新和实践发展,紧紧围绕“构建和谐”这个中心。履行好思想政治工作的使命。二是坚持成本意识。增强效益观念。要增强教育的成本意识和质量意识,克服重数量轻质量、重形式轻内容、重过程轻结果、重投入轻效益的倾向,使教育从数量规模型向质量效益型转变,实现集约化投入、高收益产出。三是坚持人文关怀,增强人本观念。把提高人的综合素质。促进人的全面发展作为思想政治工作的出发点和落脚点。尊重人的需要,维护人的利益,发展人的个性,吸引人们参与。要自觉以群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量工作成败的根本标准。使思想政治工作始终体现群众的利益。在实践中．要克服“只有上政治课才是教育”的思想。树立“时时处处有教育”的观念;改变“我讲你听”的定势,树立“人人都是教育者”的观念;突破“封闭教育”的陈规,树立开放搞活的观念;纠正“教育是党政机关和思想政治工作者的事”的认识,树立。抓教育人人有责”、“教育大家做”的“大教育”观念。     

让世界了解中国国防和军队改革的新征程简

党的十八届三中全会关于中国国防和军队改革的重要论述吸引了国内外媒体的眼球,激起了国内外舆论的热议。在主流媒体归纳评述的十八届三中全会公报“十大看点”中,涉及到国防和军队的就占据了两席,分别是设立国家安全委员会和深化军队体制编制调整改革。这种舆论聚焦效应的产生,主要是由于军事和安全问题是一个国家最为核心、最为敏感的领域,     

大学生国防教育与实现“中国梦”

高等学校的国防教育,是对全体在校大学生进行的有组织有计划地培养国防观念,增强国防意识的教育教学活动;"中国梦"是实现祖国伟大复兴、是中华民族近代以来最伟大的梦想。大学生国防教育的内容和历史使命,使国防教育成为高校教育不可或缺的一部分。文从章宏观上探讨如何与时俱进的开展高校国防教育,提升国防教育质量,为实现"中国梦"而奠定扎实的基础,为高校思想政治教育工作者提供参考。     

向黑熊＂复仇＂

从前,我们老家四耳河一带的深山里,大树参天,灌木丛生,是许多野生动物的乐园。那时候。村里人除了在周围的低岭上种些地瓜,就没任何可种的粮食了。所以男人们就到深山里打猎,一来可以补充家中的粮食,二来可以将动物的毛皮拿到集市换点零钱。     

论科学发展观理论实践于国防计量工作之具体应用

文章通过对国防计量技术机构中的诸项具体实际工作举例说明,论述了科学发展观的可指导性、实用性和持续性.从而加深和理解学习科学发展观的实践意义.     

关于加强新形势下医院文化建设的思考

文化是民族的血脉,是人民的精神家园。党的十七届六中全会提出,要深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣。医疗卫生行业是个特殊的行业,如何以“三个代表”重要思想和十七届六中全会精神正确引领医院职工适应新时代的发展要求。对外及时改变观念,增强竞争意识,更好地服务于社会;对内增强医院凝聚力,激励医院职工增强信心,奋发向上,使医院在竞争中立于不败之地一这是新形势下医院文化建设中需要探索和思考的重要问题。     

楚文化精神对重商文化建设的启示

马克思曾说：“任何一项伟大的事业背后,都必须存在着一种无形的巨大的精神力量。更为重要的是,这种精神力量一定与该项事业的社会文化背景有着密切的渊源”,文化深刻影响着人们的观念和行为。对于湖北省建设重商文化。加快跨越式发展来说。楚文化精神具有极大的继承和开发价值。     

医院文化建设是实现医院发展的基础

医院文化是应用文化观念、历史传统、价值观念、道德观念等因素,从人的心理和行为特点入手,增强职工的凝聚力、向心力、事业心等,将医院各种力量统一于既发展医院又发展个人的共同方向上,培养医院的共同价值和医务人员的共同情感,形成医院自身的文化。医院文化既是一种社会生活方式,又是一种精神价值体系。     

做好企业新时期思想政治工作之我见

做好思想政治工作是增强职工合力、保证企业和谐稳定和促进企业发展的重要保证。做好企业思想政治工作,要树立“三种观念”,采用“三种思维方式”,注重“三个结合”,只有这样才能为企业的发展创建积极向上的良好环境。     

如何提高＂职工之家＂文体活动设施使用效率

为了弄清楚公司人员文体设施使用效率过低的原因,公司课题组先是使用头脑风暴法从设施、制度、人员工作性质、人员年龄等四个方面归纳了可能的原因,并绘制了因果分析图如下：     

运用＂CDCA＂开路法激发员工学习的内生动力

当前我们正在大力开展学习研究型组织创建。组织了各种各样的学习活动,这样的学习对我们有用吗？我想答案首先应该是肯定的。俗话说：“开卷有益、学有所成”、“学习使人明智,学习使人进步”。这些前人智慧的总结无不向人阐释这样一个道理：只要学习,就是有用的。从理性思考的角度来看,“学习有用论”已成为无人反驳的真理。