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相似文献
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1.
动态     
Ministry部委7月6日,中央组织部、人力资源和社会保障部联合发布《高技能人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》。这是新中国建国以来第一个高技能人才队伍发展规划,将成为当前和今后一个时期我国高技能人才工作的重要纲领性文件。  相似文献   

2.
【本刊记者专稿】为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》和《高技能人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》,进一步发挥高技能领军人才在带徒传技等方面的积极作用,按照《国家高技能人才振兴计划实施方案》的要求,人力资源和社会保障部、财政部于今  相似文献   

3.
正2011年,人社部在《高技能人才队伍建设中长期规划》中要求以建设技能大师工作室为重点,充分发挥高技能人才作用,并鼓励企业以岗位为基础,建立高技能人才多层次发展通道,并给予相应待遇,引导高技能人才立足本职,钻研技能,提高技能水平,实现职业发展。苏州市在创建技能大师工作室的探索和实践中走在了全国的前面,他们的成果也引领着技能  相似文献   

4.
正据人力资源和社会保障部预测,2015年和2020年,技能劳动者需求将分别比目前增加近1900万人和3290万人,其中,高技能人才需求将分别增加约540万人和990万人。我国高技能人才发展现状如何?如何打造一支适应走新型工业化道路和产业结构优化升级的要求,同时又具备精湛技艺的高技能人才队伍?日前,人力资源和社会保障部职业能力建设司职业培训处处长冯政就这些问题结合《高技能人才队伍建设中长期规划(2010-2020年》接受了本报记者的采访。  相似文献   

5.
近年来,沪东中华造船(集团)有限公司根据公司生产经营发展的需要,将高技能人才的评价、培养、吸引、使用、激励等方面作为课题进行了深入的探索与实践,在高技能人才队伍建设方面进行了有效的探索与实践。一、目标明确,稳步逐年推进高技能人才队伍建设是一项十分复杂的系统工程,它涉及到公司总体的发展战略、经营开发目标、生产发展纲要、人员平衡配置、人员需求目标等方面,为此,我们结合公司发展的实际制定了《沪东中华造船(集团)有限公司2001-2010年发展战略研究报告》、《沪东中华造船(集团)有限公司人力资源发展规划》、《沪东中华造船(…  相似文献   

6.
崔秋立 《中国培训》2022,(11):29-30
<正>在党的二十大即将召开之际,中央办公厅、国务院办公厅(简称“两办”)下发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》(以下简称《意见》或“两办文件”),这是继2006年两办发布《关于进一步加强高技能人才工作的意见》以来,中办国办第二次就高技能人才队伍建设下发文件。体现了党中央国务院对高技能人才队伍建设持续、高度的重视。《意见》立足新的发展阶段,贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,推动高质量发展,在全面总结高技能人才队伍建设的成就、经验的基础上,  相似文献   

7.
中组部、人力资源社会保障部近日发布《高技能人才队伍建设中长期规划(2010—2020年)》。规划提出,我国将以实施青年技能就业培训工程和企业职工技能提升培训工程为重点.建立健全面向全体劳动者的职业培训制度。  相似文献   

8.
为贯彻落实全国人才工作会议精神,加强高技能人才队伍建设,近日,劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会联合下发了《关于开展高技能人才队伍建设试点工作的通知》,选择中国石油天然气集团公司等34家中央企业,开展高技能人才队伍建设试点工作。试点企业将按照劳动保障部“国家高技能人才培训工程”、“三年五十万新技师培养计划”和《国资委党委关于加强和改进中央企业人才工作的意见》的有关要求,开展职工队伍素质摸底调查,制定技能人才队伍建设规划,加强高技能人才培养、评价、选拔、使用、流动、激励和保障七个环节的工作。同时…  相似文献   

9.
为贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》和《中共中央、国务院关于实施科技规划纲要增强自主创新能力的决定》精神,加快高技能人才队伍建设,充分发挥高技能人才在国家经济社会发展中的重要作用,现就进一步加强高技能人才工作提出如下意见。  相似文献   

10.
陈李翔 《中国培训》2022,(11):26-28
<正>我国已经进入高质量发展的新时代,开启了全面建设社会主义现代化国家新征程。加强高技能人才队伍建设,建设技能社会,是实现“两个一百年”目标的重要举措。近日,中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》(下称《意见》),并通过新华社向全社会公布,这是党和国家坚持以人民为中心的发展理念的充分反映。《意见》明确提出到“十四五”时期末,技能人才占就业人员的30%以上,高技能人才占技能人才的1/3。《意见》在总结十八大以来高技能人才队伍建设实践的基础上,从国家层面上对加强高技能人才队伍工作做出总体性、系统性、纲领性的强化,  相似文献   

11.
动态     
我国将建立健全职业培训制度中组部、人力资源社会保障部近日发布《高技能人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》。规划提出,我国将以实施青年技能就业培训工程和企业职工技能提升培训工程为重点,建立健全面向全体劳动者的职业培训制度。规划提出,我国将实施青年技能就业培训工程。根据产业结构升级、加快城  相似文献   

12.
“人才聚,事业举;人才散,事业亡,”人才资源是第一资源,是立国之本,强国之基。中共中央、国务院近日印发了《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》(以下简称《纲要》),这是我国第一个中长期人才发展规划,是今后一个时期全国人才工作的指导性文件。《纲要》明确将领导人才队伍建设列为国家人才队伍建设的主要任务之一,表明了党和国家对领导人才队伍建设的重视.体现了党在新时期对领导人才建设工作的新要求。  相似文献   

13.
在深圳特区三十年高速发展中,高技能人才发挥了极其重要的推动作用。2011年,在深圳大力落实十二五发展规划,进一步加快经济结构调整,加快经济社会发展方式转变的新的时期,高技能人才队伍建设依然是深圳持续健康引领中国  相似文献   

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袁爱清 《中国培训》2005,(10):24-25
淮南矿业集团作为一家大型国有煤炭企业,随着集团公司发展战略的稳步推进,高技能人才需求不断加大。如何加快建设一支适应企业未来发展需要的高技能人才队伍,成为摆在集团公司各级领导面前的一项重要议题。一、高技能人才培养的主要做法1、制定适应企业发展需要的高技能人才培养目标。淮南矿业集团高技能人才队伍建设的总体要求是,到2008年,初步建设一支以高级工为主体,以技师、高级技师为骨干,着力培养一批优秀高技能人才和高技能带头人,逐步形成结构合理、层次分明的高技能人才队伍。2、多层次、多形式培养企业急需的高技能人才。计划通过…  相似文献   

15.
面向人人     
2005年国务院再一次召开全国职业教育工作会议,会议特别强调职业教育是面向人人的教育,并确定了一系列重大发展和建设举措.2007年党的十七大召开,提出『优先发展教育,建设人力资源强国』,要求健全面向全体劳动者的职业教育培训制度.2010年,《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》和《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》颁布,要求把职业教育摆在更加突出的位置,形成一支门类齐全、技艺精湛的高技能人才队伍.中国职业教育走向更加辉煌的明天.  相似文献   

16.
月度扫描     
《留学生》2012,(3):4-5
我国将实施六大人才队伍能力建设引智工程 [新华网]记者从国家外国专家局获悉,近日发布的《国家引进国外智力“十二五”规划》提出,“十二五”时期,我国将以人才能力提升为核心,以高层次人才和高技能人才为重点,统筹推进各类人才队伍建设,培养造就一支复合型、高层次、通晓国际规则、掌握精湛技术的国际化人才队伍,为优秀人才成长开辟快车道。  相似文献   

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1月4日 中国成人教育发展论坛在哈尔滨召开. 1月6日 黄菊在劳动和社会保障部上报的《贯彻落实全国人才工作会议精神我部提出八条措施推出三年培养五十万新技师计划》的情况反映上批示:劳动和社会保障部关于加快高技能人才培养,实施"三年五十万"新技师培养计划,是落实全国人才工作会议精神,适应新世纪我国人才发展战略的一个重要方面,希望劳动和社会保障部规划好、组织好、实施好,以切实做好高技能人才队伍建设和人才社会保障工作.  相似文献   

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<正>本刊讯近日,中共北京市委办公厅、北京市人民政府办公厅共同出台了《关于加强新时代首都高技能人才队伍建设的实施方案》(以下简称《实施方案》),集中推出18条工作举措,健全高技能人才培养、使用、评价、激励制度,构建社会多方力量共同参与的高技能人才工作体系,打造符合新时代首都发展的高技能人才队伍。一、《实施方案》的出台背景技能人才特别是高技能人才,是国家战略科技力量的重要组成部分,是联接技术创新与生产实践最核心最基础的劳动要素。加强高技能人才队伍建设,对增强国家核心竞争力和科技创新能力,缓解结构性就业矛盾,推动高质量发展具有重要意义。  相似文献   

19.
发挥政府职能作用加快高技能人才队伍建设   总被引:3,自引:0,他引:3  
一、科学规划。整体实施 制定科学合理的规划是政府推进高技能人才工作的重要职责。成都市把包括高技能人才队伍建设在内的人才发展规划。纳入国民经济和社会发展总体规划,科学制定目标.完善配套政策,分步组织实施。  相似文献   

20.
《中国培训》2024,(1):5-7
<正>党的二十大和中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》对进一步做好高技能人才队伍建设工作提出了明确要求。2023年,职业能力建设系统全力推动技能人才培养、使用、评价、激励制度建设,技能人才活力和创新能力进一步增强,为我国高质量发展提供了强有力的人才和技能支撑。一、深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,  相似文献   

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