如何加强对高校后勤外聘员工党员队伍的建设

1.基本情况我校后勤现有干部、职工475人,其中在编人员120人,外聘员工355人,外聘员工占在编员工总数的74.7%。全处现有两个党总支,7个党支部,党员总数73人,占总人数的15.4%,其中在编员工党员63人,占在编员工人数的54.7%,外聘员工党员10人,占外聘员工人数的2.8%。还有16名积极     

我国企业家两成是女性

根据抽样调查,目前我国女企业家约占企业家总数的20%左右,个体和私营经济中的女企业家占女企业家总数的41%,她们的年龄主要在30～50岁之间。从创业时间看,这些女企业家在1980年以前注册的企业大约占被调查总数的10%;1980～1990年注册的占17%;1990年以后注册的占73%,其中1995年后注册的占46%。这说明我国妇女在改革开放后,特别是20世纪90年代中后期创业进程加快。从女企业家创业动机看,80%以上的被调查者认为创办企业是为了实现个人价值,不足10%的被调查者认为是其他因素,如为了下一代、发家致富等,还有0.4%的被调查者认为是为了改变个人和家…     

全面提“素”花满园

华北油田公司第三采油厂现有员工3333人,其中操作员工2442人,公司级技术带头人5人,高级职称40人,中级职称262人;公司级技能专家5名,具有高级技师、技师资格的116名,占操作员工总数的5%,其中有22名技师走上了管理岗位。     

瑞典实施“全国中小学教育信息化计划”

瑞典是信息通讯技术发达国家。据美国《新闻周刊》报道,瑞典的国际互联网用户已占全国人口的44.3%,人均上网比例居世界第一。另据瑞典教育署统计,截至1997年秋季,在瑞典九年义务教育制学校里(学龄7～16岁),平均每13名学生使用一台计算机;在公立高中,平均每6人使用一台计算机。     

全国工商联和全国总工会联合表彰民营企业关爱员工实现双赢先进个人和单位

2005年9月28日，来自全国各地的民营企业员工和企业家喜气洋洋欢聚在国庆盛装中的北京，出席“全国民营企业关爱员工，实现双赢表彰暨经验交流大会”。会上，全国工商联、全国总工会授予北京启明星辰信息技术有限公司首席执行官严望佳等87人“全国关爱员工优秀民营企业家”称号；     

宁波职业技术学院商学院

商学院目前共有在校生2000多人，专职教师60余人，其中，副高级职称12人，占教师总数的20%；双师型教师50人，占教师总人数的83.3%，此外，我院还拥有一支以行业专家，企业家为依托的兼职教师队伍。     

一九一七到一九五八年的瑞典

瑞典位于斯堪的纳维亚半岛的东部,是个君主立宪的国家。国王的权力受制于两院制的国会(里克斯达格)和政府(国务院)。一九五七年一月一日瑞典的人口为七百二十四万一千人。百分之九十九以上的居民是瑞典人。一九五○年,有独立收入的人,在工业、运输业和商业方面占百分之六十四点八,在衣、林业方面占百分之二十点四。     

后勤外聘员工党建工作的思考与实践

1.后勤外聘员工党员人数少、党建工作难的原因1.1后勤外聘员工文化水平相对较低。在后勤总公司的外聘员工中,大专以上的72人,占7.2%。这些员工,多是后勤总公司的管理、技术骨干。初中及以下的员工,     

基层培训的调查与思考

一、职工业余培训工作现状中原油田井下作业一处共有11个机关科室,10个三级生产单位,3个处属科级单位,1个外部项目部,107个四级基层队,其中作业队61个。全处共计3487人,技能员工2687人,占职工总数的77%,其中高级技师7人,技师36人,高级工469人,中级工1066人,初级工899人,未取证211人,其中各等级所占技能员工总数比例分别为:高级工及以上19%,中级工40%,初级工34%,无证人员7%。管理人员774人,占职工总数的22%。目前业余培训工作的特点:1、多数单位培训组织机构健全、基础设施齐全、管理制度完善通过调研发现,基层单位的主要领导对职工培训工作…     

北欧明珠——芬兰

有这样一个国家 ,当你踏上这块富有独特魅力的土地 ,就会被迷人的景色所陶醉 :郁郁葱葱的森林无处不在 ,清澈纯净的湖水 ,映照着蓝天白云 ,处处都有天然的森林公园 ,令人流连忘返。她就是北欧明珠———芬兰。芬兰地处北欧 ,西南濒临波罗的海 ,陆疆西界瑞典、北接挪威、东邻俄罗斯。面积 3 3 7万平方千米 ,在小国林立的欧洲排名第七位。人口 5 0 0万 ,其中芬兰人约占 90 % ,余为瑞典人和少数拉普人 ,98 6%的人信仰基督教的路德宗。芬兰语和瑞典语同为国语。首都赫尔辛基 ,是全国的政治、经济、文化中心和最大的港口。芬兰是世界上最北的国…     

芬兰中小学英语教育及特点分析

一、芬兰中小学生外语学习概述 芬兰位于欧洲北部,国土面积近34万平方公里,人口仅528万,是典型的地广人稀的国家。芬兰曾受瑞典统治,因此,尽管瑞典人只占全国总人口5．5％,但芬兰语和瑞典语同为芬兰官方语言,全国设芬兰语和瑞典语学校。英语是芬兰基础教育阶段首选外语。     

国有企业员工培训的风险与规避方法

不少企业在寻找竞争优势 ,追求高效益的过程中 ,将目光集聚到员工培训上 ,期望通过培训投入带来企业能力的提升 ,从而实现理想的效益。毫无疑问 ,这个选择是正确的。但是 ,在对员工安排培训的同时所带来的投资风险 ,却使许多国企的厂长经理们始料不及 ,人才流失、员工跳槽甚至集体跳槽的现象时有发生。１９９８年上海市对八家大中型国有企业调查后的结果显示 ,短短的两年内 ,这八家企业共流失员工３７２１人 ,占总人数的８% ,而这些流出人员中 ,经常接受各种职业培训的员工有１３９５人 ,占总数的３７ ５%还多。面对如此高的投资风险 ,国有…     

瑞典移民的语言教育

瑞典位于北欧斯堪的纳维亚半岛东南部,目前全国大约有20%(全国总人口933万人)的人有移民背景,人口的变化带来了学校语言使用的变化。瑞典语是瑞典社会生活中的主要用语。自1962年英语成     

做职业人的八个态度

你愿意成为一个非常有竞争力的人吗?你愿意建设一个职业化组织吗?可以肯定地说,有职业的人并不都是职业人。无论是员工还是企业家,因为做人做事不够职业,致使企业运营     

武钢班组长培训的实践与思考

背景资料武汉钢铁(集团)公司(以下简称武钢)本部现有在岗员工7万余人,操作技能人员共计5.1万人。高技能人才(高级工以上人员)所占比例为71%。其中技师、高级技师3300多人,占技能人员总量的6.5%;高级工3.3万人,占技能人员总量的64.6%。拥有中华技能大奖获得者1人、全国技术能手10人、湖北省技能大师6人、湖北省技术能手17人、武汉市技能大师3人、武汉市技术能手92人、市级及以上各类职业大赛获奖45人。2008年,武钢被国家人力资源和社会保障部授予国家高技能人才培养示范基地,2010年,武钢获得国家技能人才培育突出贡献奖。     

英国“充电式”的企业管理办法

英国成功的企业家认为,企业管理就是人力资源的管理,企业目标的实现,取决于本企业全体员工的素质、努力和责任感,取决于全体员工对企业的忠诚与合作。企业要想方设法把劳动力从一个“被动人”变成”主动人”,发挥他们的责任感、主动性和能动性,使每位员工对自己的工作自然而然地表现出一种细心、爱心和责任心。     

企业应如何做好员工培训工作

优秀的老板眼里看到的首先是利润,优秀的企业家眼里看到的首先是人。做好人的工作,让思想领先,而不仅仅是流程和模式领先,就必然要结合企业文化建设的大氛围,以系统、持续的员工培训打造学习型企业。结合长期的工作实践经验,本文从以下八个方面来探讨企业如何做好员工培训工作。     

中国·亚龙科技集团有限公司

亚龙科技集团有限公司是我国教育技术装备主要生产基地之一。公司注册资金9000万元人民币，总资产1.5亿元人民币；现占地126亩，员工580人，拥有一支高素质的员工队伍，其中，中高级技术人员占40%。     

未来10年瑞典上千所学校将关闭

瑞典每日新闻2003年12月20日报道,按照瑞典教育署的预计,未来10年内瑞典中小学生将减少18.9万人,因此,1000所学校将关闭。在中小学生减少的同时,高中生将增加7.5万人,增幅25%。另外,从社区的统计来看,从学前班到7年级的儿童在22个社区中将减少20%,最多的一个社区将减少41.2%,另有一个社     

江苏可一出版物发行集团

江苏可-出版物发行集团成立于1995年,从事国内版图书批发、零售已有近十年的经历。拥有员工600多人,有博士、硕士、学士数十人,其中大专以上占70%以上。集团成立以来,参与1500余种教育图书选题的策划、发行。在全国各地建有15家直营批销连锁店和900家代理销售网点。稳定和高素质的员工队伍、坚