求职技巧的训练与指导

人生如战场,求职择业更是如此。探索中职学生如何在求职中立于不败之地,针对当今社会职场上求职技巧的现状,依据中职学生的知识结构、年龄特点、接受程度提出了求职技巧训练与指导的措施,并作了相关的论述。     

孔子的求职“简历”

孔子的头衔很多．其中最广为人知的．是“圣人”“教育家”“思想家”“儒家学派创始人”等几项。当我第N遍重读《史记·孔子世家》之际,忽然觉得,孔子还应该得到一个头衔——求职家．     

许家印求职

许家印大学毕业后被分配到舞钢,干了八年后,当上了车间主任,可是不安分的心促使他南下深圳寻梦。这是冒了很大的风险,家人不同意,所以他开始求职时非常慎重,光写求职简历就下了一番工夫,能不能找到工作,能不能找到好岗位,这第一步非同小可。     

新时期毕业生求职技巧

面对越来越严峻的就业形势,应届毕业生在求职中会遇到需方市场化程度进一步加深,用人单位更加挑剔、就业毕业生之间竞争日趋激烈、就业偶发因素多等问题。市场机制就是双重选择、公平竞争,如何在对手如林的竞争中成功地推荐自我,被聘到一席职位,应聘者应做好聘前的各种准备。以往,企业录用人才往往单纯追求高学     

试论求职技巧的训练与指导

在就业竞争日趋激烈的今天,求职者为了获得求职成功,必须通过提高求职技巧,熟练运用求职方法来提高就业竞争力。本文论述了求职技巧的训练与指导的重要性、求职技巧主要包含的内容以及以高校毕业生为例,提出如何开展求职技巧训练与指导的具体建议和方法。     

大学毕业生求职面试的技巧与策略

面试是大学毕业生求职过程中关键一环,对于谋求职位具有重要的、直接的影响。掌握面试时的策略和技巧,是取得面试成功的基础。面试前要对用人单位进行了解,做好自己的求职定位,充分做好面试前的各项准备工作;在面试时,要充分而恰当的做好自我介绍,表现自我的才华与能力;面试时要尽快地赢得面试官的好感,尽量避免和消除面试中出现的问题。     

试论求职技巧的训练与指导

在就业竞争日趋激烈的今天,求职者为了获得求职成功,必须通过提高求职技巧,熟练运用求职方法来提高就业竞争力。本文论述了求职技巧的训练与指导的重要性、求职技巧主要包含的内容以及以高校毕业生为例,提出如何开展求职技巧训练与指导的具体建议和方法。     

求职方式成功率排行榜

1．利用互联网来看公司网站,中介网站,或者把自己的简历贴在网站上等人来看。（1％） 2．随意地挑选报纸、电话簿上的公司,寄出自己的简历。（7％） 3．应聘行业内发行的专业杂志．新闻简报上的招聘广告。（7％）     

浅谈大学生求职技巧的训练与指导

本文通过分析高校毕业生进行求职技巧的训练与指导的必要性,提出要帮助高校毕业生端正心态,克服各种不良情绪,积极做好求职前的思想准备,指导学生进行简历制作、模拟训练、角色扮演从而帮助高校毕业生顺利就业.     

浅谈高职院校学生的就业原则及求职技巧

当前,随着高等教育规模的不断扩大,高职院校毕业生数量剧增。与此同时,受国际金融危机影响,我国就业形势十分严峻,高职院校学生就业压力加大,日益突出的就业问题已成为全社会关注的焦点。在高职院校学生的求职过程中,影响其就业的主要原因,是对社会缺乏了解和个人缺乏求职技巧。高职院校应帮助学生了解就业应遵循的原则,培养学生良好的人际沟通能力,通过就业过程各个环节的技巧指导与训练,让学生掌握正确求职的技巧与方法。