结合企业特点做好企业民主管理工作

水利建筑施工企业工会如何落实好<全民所有制工会企业职工代表大会条例>,开展好工会的民主管理工作,我认为必须抓好以下四个方面的工作环节,即:适应建筑业实际,围绕企业机制变化,不断加强和调整三级民主管理机制,保证民主管理工作有人负责;根据企业特点,针对现在问题,加强多渠道民主管理,做好三个渗透;结合企业实际,积极行使<劳动法>赋予工会的监督权,做好三方监督工作:研究新形势下的民主管理工作提高民主管理工作水准,这样民主管理工作就能充满生机活力,保证民主管理工作有职、责、权、位,促进民主管理工作上台阶.     

创新工会工作,发挥其在事业单位民主政治建设中的地位和作用

在全面建设小康社会的新时期,各工会有责任创新工作,把握主题,找准定位,明确思路,抓住关键,突出重点,进一步加强和推进事业单位的民主政治建设,为发展社会主义民主政治做出积极贡献,本文着重探讨在事业单位民主政治建设中工会的地位和作用。     

省教育工会部署今年工作

省教育工会年初召开会议,对今年的工作作了部署。今年,教育工会将积极搞好庆祝教师节和教育工会成立四十周年的纪念活动;积极推进学校民主管理,健全完善教职工代表大会制度;努力维护教职工利益,为教职工排忧解难。同时,工会还将继续做好组织教育系统劳模短期休养等活动。     

班务公开助推班组建设新发展

厂务公开是企业民主管理的一种重要形式,是职工代表大会制度的延伸和发展。而班组是企业从事生产、经营和服务等活动的最基层组织单元,是企业一切工作的落脚点。工会在新形势下不断探索厂务公开在班组建设中的应用,使班组的一切管理活动向全体班员公开,让职工享有知情权,营造民主、和谐的工作氛围,增强职工参与班组建设和民主管理的积极性,促进班组建设向更高层次发展。     

科学发展 共建和谐——“全国模范职工之家”中原工学院工会

中原工学院工会以科学发展观为指导,努力创新工作思路。校工会围绕中心,服务大局,推进民主管理,深入开展建设职工小家活动,切实维护教职3-合法权益,在构建和谐校园中发挥了积极作用,被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”,被河南省总工会授予“模范职工之家”,被省教育工会授予“民主管理工范单位”和“教代会民主评议校级领导干部工作示范单位”等荣誉称号。     

加强民主管理 维护职工权益——谈工会在实施绩效工资中的作用

工会组织如何在医院发展中积极发挥自身优势,推进各项工作的开展,是一项赋有现实意义的课题。文章结合工作实践,从工会如何加强民主管理,维护职工权益角度,发挥在实施绩效工资中的作用进行了论述。以期为医院工会自身建设和医院的健康发展提供有益参考。     

以建设“四会”为目标彰显工会的生机与活力

在认真贯彻党的十六届六中全会精神，积极构建社会主义和谐社会的新形势下，河北峰峰集团公司工会始终坚持“工会永远跟党走”的政治信念不动摇，按照“组织起来一切实维权”的工作方针，积极融入中心，服务大局，坚持用理论创新推动工会工作创新，努力建设有为工会、特色工会、满意工会、品牌工会，彰显了工会的生机与活力。     

落实“依靠”方针 推动学校建设又好又快发展

河南师范大学党委积极贯彻全心全意依靠教职工办学的方针,重视工会和教代会工作,充分发挥工会和教代会在组织教职工参与学校管理、实施民主监督、维护职工利益、构建和谐校园中的作用,推动了学校整体工作的发展,学校先后获得“全国教育系统民主管理先进单位”、“全国模范职工之家”等荣誉称号。     

加强党的领导，让学校工会有位有为

成都理工大学党委认真贯彻落实党中央对工会工作的指示精神,加强对工会的领导,充分发挥工会在学校改革和发展中的积极作用,支持工会依照法律和工会章程独立自主地开展工作,为工会工作的发展提供了政治和组织保障,创造了有利条件。学校工会在党委的领导下,提高水平,创新工作,在学校有地位、有声音、有作为。     

情感投入与教学民主

“以人为本”的现代教育,十分关注人文精神的培养,在“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的教育理念下,教学过程的情感化、民主化已成为现代教育的基本走向,情感、民主是制约教学质量提高的两个重要因素,没有师生的情感投入和教学民主,难以提高教育教学的质量。     

和谐校园 你我携手——“全国模范职工之家”福州大学工会

福州大学党政工共建教工之家,紧紧围绕学校“211工程”建设中心任务,以建设“团结、民主、文明、温馨”的教工之家为目标;以落实全心全意依靠教职工办学,充分发挥工会的桥梁和纽带作用为主线,以突出工会维护职能,积极推进学校民主建设为重点,以重视加强工会自身建设,多层次、全方位参与活动为载体,促进了工会工作上水平。     

构建和谐校园 创建“职工之家”

广西大学工会在学校行政的大力支持下,以科学发展观为指导,确定了“围绕中心,服务大局,健全民主制度,推进民主管理,构建和谐校园”的工作思路。工作中,找准切入点,以服务大局、服务教学科研、服务教职工为出发点,不断增强凝聚力,努力把工会建设成为能表达和维护教职工合法权益,切实为教职工服务的职工之家,在构建和谐校园、建设高水平大学中发挥了积极作用。2007年,广西大学工会荣获全幽教科文卫体系统“模范职工之家”荣誉称号。     

浅谈高校工会的民主管理

中共中央《关于加强和改善党对工会、共青团、妇联领导的通知》,是新时期指导工会工作的纲领性文件。《通知》明确规定了工会参政议政、进行民主管理的方向、主要内容和基本形式,要求工会成为广大职工有组织、有纪律、有领导的参政议政的民主渠道,在国家和社会事务中发挥民主参与、民主监督作用。《通知》还要求各级政府逐步建立和完善工会对政府工作民主参与的制度,支持工会充分发挥民主监督作用。后来陆续出台的《工会法》、《教师法》和今年初实施的《劳动法》,对工会的民主管理问题义作了法律规定一。 几年来,我校在发挥工会社会职能,坚持教代会制度等民主管理工作方面做了许多工作,有一定的成绩。但是,对照《通知》要求,并从国家法律的高度来思考。工作中显然存在着较大的差距。我们把问题概括为“四多四少”。即:研究问题从微观着眼多,从宏观着眼少;提建议、定方案从战术方面解决现实问题考虑多,从长远和战略上考虑少;解决问题时,在执行环节上下功夫多,在决策监督。反馈上下功夫少,参政议政的方法上偏重会议形式多,在制度上保证民主管理效能的办法少。在深化改革、扩大开放、建立和完善社会主义市场经济体制的新形势下,给高校工会各方面的工作都提出了新的更高的要求。为了适应这种要求,就必     

在建设高水平的新型综合性大学中充分发挥桥梁和纽带作用

近几年来,南昌大学工会坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实"围绕中心、突出重点、坚持创新、服务基层"的工作方针,牢固树立"发展是第一要务""以教职工为本"的工作理念,积极推进学校的民主政治建设,为实现南昌大学二次创业目标和构建和谐校园作出了积极贡献.     

高等院校民主意识发展的新阶梯——《劳动合同法》给高校工会工作带来的问题和机遇

《劳动合同法》的施行,对高等院校工会构建和谐健康的劳动关系,规范和引导劳动用工行为,保障劳动者合法权益,提出了新要求、新任务,使高等院校工会工作面临新的挑战和机遇。《劳动合同法》赋予了高校工会维权工作崭新使命;它明确了工会工作在劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止及监督检查等各个环节的具体职责,让工会工作面临了新的挑战,要求工会积极更新职工的民主意识。《劳动合同法》的施行,成为高校教职工民主意识发展的新阶梯,将直接影响到高校民主政治的建设,影响到高校校园的和谐,影响到高校工会工作的进一步发展。     

全面履责 积极作为——“全国模范职工之家”滨州职业学院工会

滨州职业学院工会坚持“依靠职工,依法办事,服务大局,积极作为”的工作原则,在院党委领导下,坚持和完善“双代会”制度,推进民主办学,建设“教工之家”,大力加强工会组织自身建设,全面履行工会职能,积极发挥桥梁纽带作用,为学院建设国家骨干高职院校做出了积极贡献。     

凝心聚力 创建和谐校园——“河北省模范职工之家”石家庄市第一职业中专学校工会

石家庄市第一职业中专学校工会从师德建设和教师技能大赛入手,全方位提高教师队伍整体素质;以教代会为主要依托,积极推进学校民主管理和办学改革;以“送温暖”活动和“职工之家”建设为载体,凝心聚力,创建和谐校园,学校各项工作呈现出了蓬勃发展的良好态势,为使学生“成人成才”奠定了坚实的基础。     

高校后勤非事业编制会员的教育管理途径探索——以北京科技大学后勤工会为例

正一、非编会员现有管理状况通过采取一系列的激励措施,后勤工会在今年对非编会员进行了问卷调查和访谈,得出的基本数据如下:(一)您认为近年来工会工作的状况是:由问卷得出的结果来看,半数以上(53.63%)非编会员认为,后勤工会近两年的"工作有活力,为后勤的民主管理作出了积极贡献",这证明后     

高等院校民主意识发展的新阶梯——《劳动合同法》给高校工会工作带来的问题和机遏

<劳动合同法>的施行,对高等院校工会构建和谐健康的劳动关系,规范和引导劳动用工行为,保障劳动者合法权益,提出了新要求、新任务,使高等院校工会工作面临新的挑战和机遇.<劳动合同法>赋予了高校工会维权工作崭新使命:它明确了工会工作在劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止及监督检查等各个环节的具体职责,让工会工作面临了新的挑战,要求工会积极更新职工的民主意识.<劳动合同法>的施行,成为高校教职工民主意识发展的新阶梯,将直接影响到高校民主政治的建设.影响到高校校园的和谐,影响到高校工会工作的进一步发展.     

发挥工会特色优势，推动学校科学发展

浙江大学党委坚持依法治校,民主办学,贯彻落实党中央对工会工作的指示精神,加强对工会的领导,保证工会围绕学校中心工作,服务学校改革大局。校党委为工会发挥作用搭建制度平台,支持工会按照“规范制度,凝练特色,重视创新,办好实事”的思路和理念开展工作,充分体现其群众性、实效性工作特点。在学校党委领导下,校工会全面履行工作职能,为推动学校科学发展作出了贡献。