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推荐优秀团员入党是共青团的一项重要工作,“推优”工作是一项长期性、经常性的工作,在实施过程中存在着一些薄弱环节和突出问题,这就要结合实际情况,理顺“推优”工作的各个环节,形成科学、系统的“推优”工作制度,以保证“推优”工作平稳、健康地发展。 相似文献
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完善推荐工作 保证党员质量 总被引:2,自引:0,他引:2
推荐优秀共青团员作党的发展对象(以下简称“推优”),是发展党员工作的重要组成部分,也是共青团更好地发挥党的助手和后备军作用的一项重要工作。发展党员的质量如何?“推优”工作是基础。而规范程序,严格标准,又是保证“推优”质量的重要环节。但笔者在多年的实践中发现:在“推优”问题上,有的党团组织还存在一些问题。究其原因在于:其一、个别党团组织不重视“推优”工作,认为“推优”工作意义不大。其二、“推优”工作开展不够规范,表现在基层党团组织相互的职责和关系不够明确,不少方面存在“推”和“接”脱节的现象。其三、制度不具体,… 相似文献
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庄一民 《辽宁教育行政学院学报》2003,(7)
高校共青团作为党在高校工作中的助手 ,一切工作要服从党在高校的根本任务。而“推优”工作是党组织赋予共青团组织的光荣职责 ,是团组织加强自身建设的重要途径。“推优”工作成功与否 ,直接影响到青年新党员的质量 ,影响到社会主义事业的兴衰成败。本文就工作实践中如何加强党建带团建 ,深化“推优”工作谈几点做法和体会 :一、端正思想、统一认识 ,明确“推优”工作的重要性“推优”工作是党组织对共青团提出的要求 ,也是共青团作为党的助手和后备军的具体体现 ,其不仅有利于扩大党组织在青年团员中的影响 ,不断壮大党的积极分子队伍 ;而… 相似文献
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张延富 《阜阳师范学院学报(社会科学版)》1996,(2)
<正> “推优”工作是适应党的十一届三中全会以后党团建设面临的新形势,新情况、新任务而提出来的。它既是党的传统精神的发扬,又是党团建设上的一个新课题,既是党赋予共青团的一项政治任务,又是党的组织建设工作的内容之一。全国团的“推优”工作的正式提出,始于共青团第十一次全国代表大会,并写入了团章。 一“推优”的含义 (一)所谓“推优”是指推荐优秀团员作党的发展对象。1982年团的十一大通过的团章这样写道:“推优”工作的含义就是推荐优秀团员作党的发展对象。1986年中央组 相似文献
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我校在推优工作中,加大“育、选、管”工作力度,以党建带团建,通过团建促党建,切实提高共青团推优工作水平,确保了大学生发展党员工作的质量。 相似文献
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普玉华 《蒙自师范高等专科学校学报》1997,(1)
在由社会主义计划经济向社会主义市场经济转轨的关键时期,共青团工作重心转移到经济建设主战场的同时,应把团建,“推忧”工作罢在重要位置,以增强基层党组织的战斗力,调整党员年龄结构。本文就新时期师专共青团“推优”工作面临的情况作简要论述,同时对“推优”工作阐述了具体措施。 相似文献
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马仕锦 《南京晓庄学院学报》1999,(3)
高师院校共青团组织向党组织推荐优秀团员入党有其重要的意义。主要举措是:抓住一个“早”字,做到“早选苗、早培养、早推荐”,突出一个“严”字,提高推优质量;落实一个“实”字,使推优工作“多股力量形成合力”。 相似文献
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李金庭 《长江工程职业技术学院学报》1993,(4)
推荐优秀共青团员党作党组织的发展对象(以下简称“推优”)。是党赋予共青团组织的一项光荣任务。几年来,我校团组织庄学校党委和长委会团委的领导下,在学校有关部门的主持配合下,做了大量的工作,取得了一些成绩。 1 认真学习,提高对“推优”工作的认识 长委会党组转发长委会团委《关于认真开展向党组织推荐优秀团员入党工作的报告后,我们立即组织织团支部书记以上的团干部认真学习,深入讨论。统一思想,提高认识。通过学习,大家认识到,以共青团员为主体的进步青年是党的可靠后备军,做好“推优”工 相似文献
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发展学生党员是高职院校党建工作的一项重要工作。在新形势下,必须采取有效措施,以实施“源头工程”和“实践工程”、“推优工程”为抓手,以业余党校为阵地,与优育工作相结合,以社会实践活动为途径。积极稳定地发展学生党员。 相似文献
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为了适应新时期党建工作的需要,淮南矿业集团技工学校党委注意抓好在学生中发展新党员的工作。学校党委根据国家教委、团中央关于推荐优秀团员干部入党的指示精神,在学生中开展了“推优”工作。建立了一套由政工、团委、学管、党支部联合考核培养的工作制度,设立了学生积极分子及“推优”工作档案,经常邀请校领导、老党员、支部书记、政工人员给学生们上党课,对他们进行系统的党的基础知识教育,组织他们学习邓小平理论、新《党章》和江泽民总书记关于党建工作的重要 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2021,(4):29-30
高校中实行推优入党措施为党组织发展的重要工作内容之一,高校是国家实施教育工作的重要场所,也是为国家培养人才的主要形式之一。高校内部优秀人才云集,将其中更为优秀的人才作为党组织储备人才进行培养是高校共青团任务之一。但是在实施推优入党措施过程中,存在部分阻碍因素使得推优入党工作难以达到理想效果,因此需要对高校共青团推优入党工作现状进行深入研究与分析,本从针对高校共青团推优入党工作中存在的问题,提出了加强高校基层团支部指导工作、明确推优入党选拔标准、完善推优入党监测制度等策略。 相似文献
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高校团委推优入党工作的几点体会 总被引:1,自引:0,他引:1
叶丽娟 《中国科教创新导刊》2009,(2):6-7
推荐优秀团员入党是团组织的一项义不容辞的责任,这是由共青团的性质所决定的,在高校,推优工作尤为重要.推优工作作为一项长期性、经常性的工作,在实施过程中要结合本单位实际情况,理顺推优各个环节,形成科学、系统的推优制度和准则,以保证"推优"工作沿着规范化、制度化的轨道健康进行. 相似文献
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高校"推优"工作是一项系统工程,要做好这项工作,各级党团组织必须共同提高思想认识,建立健全"推优"机制,齐抓共管.本文分析了以往"推优"工作中存在的一些不足,并根据工作经验,提出了一套完整的"推优"方案,这套方案实用性强、科学合理,很大程度上提高了"推优"结果的客现性和公正性. 相似文献
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梁杰安 《乌鲁木齐成人教育学院学报》2007,15(1):103-104,108
做好优秀团员的推优工作,是当前各级团组织所面临的一项崭新、紧迫、长期而艰巨的任务,但当前团员推优工作也存在着一些不容忽视的问题,文章结合调查,提出了完善团员推优工作所应采取的一些措施。 相似文献
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王辉 《吕梁高等专科学校学报》2005,21(3):72-73
新形势下,进一步加强推荐优秀共青团员入党是一项重大的战略问题,政治问题,进一步提高思想认识,严格把好“两关”,切实完善工作机制,保证“推优”工作高质量完成,是为党的事业源源不断地输送新鲜血液的有效保证。 相似文献
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任海华 《四川职业技术学院学报》2011,21(3):107-108
本文针对高职院校"推优"工作的现状,试图建立"推优"素质指标体系,运用模糊评价方法来对各项"推优"素质指标进行分析,并得到最终结果.本文给出了解决"推优"素质的模型. 相似文献