山西省竞技体育可持续发展研究

以山西省竞技体育可持续发展为研究出发点,从山西省竞技体育的发展现状和发展趋势入手,通过对山西省竞技体育发展的瓶颈现象的原因分析,提出实现山西省竞技体育可持续发展的具体对策：（1）加强竞技体育的人力资源建设和保障工作;（2）以科技促体育,加大对竞技体育的科学研究;（3）加强对本土运动员的选拔和培养。     

中国竞技体育人力资源调控与可持续发展研究

对中国竞技体育人力资源调控及可持续发展问题进行了探讨。结果表明，中国竞技体育人力资源调控是促进竞技体育可持续发展的必要条件。竞技体育人力资源调控的目标是根据我国竞技体育可持续发展的要求，通过对竞技体育人力资源进行合理的规划，发挥竞技体育人力资源对竞技体育发展的最大价值；竞技体育人力资源调控可分为横调控与纵调控：人力资源调控遵循优势互补、优化配置原则、以人为本和系统整合原则；中国竞技体育人力资源调控需在三个方面予以重点实施：一是健全人力资源调控体系；二是加强人力资源的硬件建设；三是加强人力资源的观念及化建设。     

新疆竞技体育可持续发展研究

通过文献资料、问卷调查和专家访谈法,对新疆竞技体育发展现状、项目设置、人力资源结构等进行调查与分析,找出影响新疆竞技体育可持续发展的因素,完善以学校为中心的三级训练平台,网络不断改进该系统发展条件、克服限制因素,寻求新疆竞技体育可持续发展道路,这对于提高竞技运动水平,实现新疆竞技体育的可持续发展具有重要的现实意义。     

广州市竞技体育现状调查

在对广州市竞技体育的现状进行概括和分析的基础上，对广州市竞技体育中存在的问题进行了思考，认为广州市竞技体育在管理体制、项目布局等方面仍存在不足。     

制约竞技体育可持续发展的环境因素

竞技体育的发展离不开环境条件的支撑,研究制约竞技体育的环境因素,是促进竞技体育可持续发展的基本前提。从体育与自然环境相互影响、体育道德环境建设与竞技体育人才环境等几个方面,分析了制约竞技体育可持续发展的环境因素。     

从雅典奥运审视中国竞技体育的可持续发展

中国体育代表团在雅典奥运上实现了历史性的突破，举世瞩目。历史性突破的背后，究竟有什么力量在推动，盘点中国军团，需要我们知已知彼，冷静分析成功与失败，同时我们也要未雨绸缪，建立和完善与市场经济相适应的体育体制，推动竞技体育的职业化、社会化，创新观念，依法治体，突出以人为本的科学发展观，实现中国竞技体育的可持续发展。     

我国竞技体育后备人力资源的可持续发展研究

对我国竞技体育后备人力资源的现状、发展趋势等问题进行探讨,认为要从制度建设、法律法规完善、体教结合、人才培养和流动、扩大项目影响等方面着手,以此来实现竞技体育后备人力资源的可持续发展。     

广东省竞技体育可持续发展战略研究

主要采用文献资料法、问卷调查法、访谈法等方法对广东省竞技体育可持续发展战略进行了研究,目的是了解现阶段广东省竞技体育可持续发展的基本形势、战略重点以及存在的主要问题,提出广东省竞技体育可持续发展战略对策,以期对今后广东省竞技体育可持续发展具有一定的指导意义。     

论竞技体育后备人才的可持续发展

在当今竞技体育的竞争中,体育后备人才的培养是竞技体育的基础,是维系一个国家竞技体育高水平发展的保障。因此,后备人才的培养对于一个国家来讲具有举足轻重的作用。将论述怎么样建立竞技体育后备人才培养体制,实现竞技体育后备人才培养的可持续发展。     

我国竞技体育可持续发展面临的挑战

文章从阐述我国运动员生存环境入手,回顾了我国优秀运动队文化教育的成绩与不足,揭示了我国竞技体 育可持续发展面临生源危机、后备短缺、退役安置不畅等严峻挑战的原因在于对"三从一大"训练原则的片面理解, 剖析了"时间战"和"消耗战"的弊端,发出了提高训练质量、增进训练效益的呼吁。     

上海市竞技体育可持续发展的社会学论述

上海是中国竞技体育的晴雨表,上海竞技体育可持续发展在一定程度上反映全国的情况.以上海市7区县的471名市民为对象,从社会学视角重点探讨影响上海竞技体育可持续发展的潜在因素和基础问题,在研究范围内,上海竞技体育可持续发展可能会出现社会学方面的潜在危机.     

滁州市对外贸易可持续发展能力研究

当前稳步上升的进出口总量,外贸企业实体的不断壮大,主导产业的强力支撑。但是在外贸总量客观的背景下,外贸经济依然存在一定不足。要想保持滁州外贸经济的可持续发展,需要形成一个"政府出政策、企业创业绩,高校育人才"的良好局面,逐步提升外贸经济的内涵与质量,为滁州外贸经济的跨越式发展创造根本性的条件。     

自组织:中国竞技体育可持续发展之路

竞技体育的可持续发展问题,一直是体育领域关注的焦点之一。可持续发展具有公平、持续、协调和共同的特征,而这也正是目前我国竞技体育系统所不具备的发展态势。进一步分析表明,可持续发展的内涵,与自组织理论的宗旨完全契合,坚持在竞技体育系统的各个层面上生成自组织,将是我国竞技体育可持续发展之路的必然选择。     

我国竞技体育可持续发展的影响因素分析

可持续发展观已成为世界乃至我国现代化进程中的主旋律，可持续发展是人类社会发展的必由之路。对影响我国竞技体育可持续发展的内、外因素进行了全面的分析，以期能为我国竞技体育的可持续发展提供理论上的参考。     

滇西边境地区民俗民间体育活动开展现状及可持续发展研究

滇西边境地区的民俗民间体育活动是其旗帜鲜明的外显形态,它在民族延伸发展升华沉寂的进程中,在意识深层与情感深层上均浓墨重彩的披挂着时代的特性和地域文化的属性;从滇西边境地区民俗民间体育活动的民族性、地域性、继承性、时节性等主要方面人手,对滇西边境地区民间民俗体育的展开形式、行为特征及发展现状进行了整理与分析,并在其所具有的特殊环境的视域下,根据社会群众体育的需求、全民健身的需要,总结其发展形式、发展内容和特点,寻求滇西边境地区民俗民间体育活动的可持续发展思路,进而为滇西边境地区民俗民间体育活动的繁荣之道提供新的方向和思路.     

江西省竞技体育后备人才可持续发展的对策探讨

如何使江西省竞技体育的发展突破＂瓶颈＂,走可持续发展的道路。这几年来,作者一直探讨江西省竞技体育后备人才可持续发展的对策,通过分析竞技体育人才的现状,得出一整套竞技体育人才发展的对策。     

竞技体育可持续发展评价指标体系研究的评述与重构

对竞技体育评价指标体系的传统研究进行了述评,指出竞技体育系统作为复杂大系统,其可持续发展的动力来自于系统内部各要素之间的相互关联关系,因此竞技体育评价指标体系的重构,应该坚持可持续发展原则、自组织原则和可操作性原则,从系统驱动力角度对指标体系进行遴选。对竞技体育可持续发展指标体系进行了重构,采用因果分析方法,以外部驱动力类指标、内部驱动力类指标和协调驱动力类指标为一级指标,给出了一个包含3个一级指标、11个二级指标、52个三级指标在内的竞技体育可持续发展评价指标体系,并利用AHP方法对各层次指标权重进行了赋值。     

我国竞技体育后备人才培养可持续发展理论分析

随着我国社会转型的不断深化，竞技体育后备人才培养的可持续发展成为制约我国竞技体育进一步发展的关键。本文在吸收和借鉴可续发展理论系统学研究方向成果的基础上，采用文献研究与调查访谈相结合的方法，分析、构建了我国竞技体育后备人才培养可持续发展理论的基本框架。     

亚竞技运动与社区体育可持续发展的理性思考

亚竞技运动形式是竞技运动发展的历史必然。通过对我国社区体育发展的现状与趋势分析后认为,亚竞技运动在社区体育的发展理念、发展动力、发展环境、发展内容等诸多方面对社区体育的可持续发展起促进作用。     

浙江省体育运动学校竞技体育后备人才可持续发展研究

运用文献调研、问卷调查等方法,对浙江省体育运动学校竞技体育后备人才培养现状进行了研究.结论:其主要影响因素为生源不足、后备人才交流太少、教练员科研水平待提高、运动训练科学化水平不高、教体结合不力和学训矛盾突出.建议:树立可持续发展人才观;在三级训练体制基础上,构建运动训练多元发展新体系;以大中小学为主阵地,加大教体结合力度,形成"教体结合"新格局.