对企业思想政治工作实施的几点认识

随着改革开放的不断深化、发展,企业思想政治工作所面临的国际、国内环境出现了许多新的变化.带来了许多新的课题.党的思想政治工作的一个重要任务,就是要引导干部和群众分清主流和支流、分清正确与谬误,因此.这就要求充分发挥党的政治优势,不断加强和改进企业思想政治工作.     

浅谈企业文化与思想政治工作的有效结合

文章阐述了在新形势下,如何正确把握企业文化与企业思想政治工作两者的关系,实现企业文化与思想政治工作的有效结合,达到相互促进,这也是当前国有企业思想政治工作面临的一项重要任务.     

坚持以人为本 提升企业思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。是党执政的重要政治资源。在新的形势下,企业更要做好思想政治工作,以便促进企业更好的发展。一、企业思想政治工作与企业发展的关系国有企业是个经济组织,企业思想政治工作的任务,结合企业的工作实际,通过卓有成效的思想政治工作,为企业的发展提供强有力的精神动力和思想保证。从大体上讲,企业思想政治工作在企业发展过程中的作用可以突出体现在：在企业管理过程中。思想政治工作要深入基层进行调查研究,及时地将职工的需求、建议反馈给企业管理层,使管理层能在制定决策的过程中充分考虑到基层职工的实际情况和需求。     

在新形势下如何做好企业思想政治工作之我见

随着改革开放不断深入,市场经济的发展,企业经营机制的转换,在市场经济大潮冲击下,人们的思想观念思维方式,道德观念,价值观念都在发生着巨大变化。企业思想政治工作如何适应新的形势发展需求,在新的复杂的环境里发挥思想政治工作的作用,确保各项工作任务的完成,首先应明确思想政治工作是企业管理的一个重要组成部分,应把思想政治工作融于企业管理工作之中。企业作为国民经济的细胞,既要完成生产任务,进行物资文明建设,又要培养“四有”职工队伍,搞好精神文明建设,要想完成这两项基本任务,就必须加强思想政治工作,用科学的世界观和方法论来教育人、启发人,充分调动职工的积极性和创造性,提高企业的整体素质,增强企业的活力和凝聚力。创新思想政治工作,积极探索新形势下企业思想政治工作行之有效的方法和途径,是服务于改革发展和稳定大局的重要保证,是新形势的必然要求,也是搞好企业思想政治工作的必然选择。     

谈新时期国企思想政治工作的创新

新时期,国企思想政治工作面临新的挑战,国企思想政治工作需要新认识,需要思维创新和方法创新.国企思想政治工作不但要坚持服务于企业发展的中心任务,思想政治工作的关注点应转向关注企业的生产经营活动,思想政治工作的主要任务应转向化解矛盾、维护稳定上来,思想政治工作的活动内容应转向为员工办实事、办好事上来,思想政治工作方式应转向组织有意义的活动为主.     

新形势下加强企业思想政治工作的思考

企业思想政治工作如何针对新情况、新实际,创造性地开展工作,充分发挥党组织在企业生产经营工作中的政治核心作用、战斗堡垒作用,是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题。企业思想政治工作的重要任务就是要统一思想,凝聚人心,为企业改革、发展和稳定创造良好的外部环境,提供有力的思想保障,从而确保企业高速有效的发展。     

大学生思想政治教育工作要坚持以人为本

思想政治工作是我国的一大特色,它指引并坚定人的信仰和正确的人生观及价值观取向.随着社会主义市场经济体制的逐步建立,大学生思想政治工作的内容和任务也发生了变化.大学生的思想政治工作的方式和方法,要与富于变化的形势相适应,要注重人文关怀和心理疏导,要坚持以人为本.     

国有企业基层党支部思想政治工作创新研究

国有企业基层党支部思想政治工作的重点,是要对职工进行深入细致的思想政治教育,提高他们的技能文化素质和思想道德素质。这不仅是企业思想政治建设工作的要求,也是企业步入一流企业的要求。为了将党建思想政治工作的要求和任务传达到基层,培养出优秀的企业职工,使企业能够经济、环保、安全的进行生产。企业必须使基层党支部思想政治建设工作具有很强的实效性。     

加强和改进企业思想政治工作之浅见

企业思想政治工作的重要任务就是要统一思想,凝聚人心,为企业改革、发展和稳定创造良好的外部环境,提供有力的思想保障,从而确保企业持续、健康、快速地发展。企业思想政治工作如何针对新情况、新实际,创造性地开展工作,充分发挥党组织在企业生产经营工作中的战斗堡垒作用,是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题。那么,如何加强新形势下的企业思想政治工作呢？本文就此进行论述。     

企业公安保卫思想政治工作所面临的变化与创新途径

现阶段,企业公安保卫工作在思想政治工作方面面临着新的形式内容、内外环境及任务目标。要想保证公安保卫工作在新时期作出更大的贡献,思想政治工作能够取得新进展,就一定要适应改革及社会发展需要。继承传统的思想政治工作传统之外。更要不断创新,与时俱进,积极探索新的思想政治工作的思路及方法,从而推进公安保卫工作的不断进步。     

企业政工队伍建设存在问题及对策

随着社会经济的全面发展．职工价值观念多元化,利益分配多样化,各种矛盾复杂化。使企业思想政治工作面临着新的任务和新的挑战,这就要求企业的党建思想政治工作要有新作为、发挥新作用。企业政工队伍从事的是职工思想政治教育工作．是党联系群众的桥梁和纽带。因此,如何适应新形式的需要．加强企业政工队伍建设。是企业思想政治工作面临的一个新课题。     

如何做好企业基层干部的思想政治工作

思想政治工作就是要引导人们树立中国特色的社会主义共同理想,树立正确的世界观,人生观和价值观.文章对如何做好企业基层干部的政治思想工作的作了论述.     

现代企业思想政治工作如何创新

现代企业思想政治工作是一项引导人、教育人、塑造人、培养人的重要工作。关键是要把人教育好,把人的积极性引导好,大力提升企业员工的思想道德素质和科学文化素质。对现代企业来说,随着新形势下员工的活动方式、交往方式、思维方式和价值取向的变化,给现代企业思想政治工作带来了新挑战。如何加强和改进思想政治工作,使思想政治工作与企业管理有机结合起来,是现代企业思想政治工作今后的主要任务。     

新形势下开展思想政治工作的研究

经济基础决定上层建筑,反过来上层建筑会影响经济建设的发展。要促进现代化和谐社会的构建就必须做好上层建筑工作,即加强社会的思想政治建设。特别是加强企业内部80．90后青年的思想政治工作,帮助80．90后青年树立正确的人生观和价值观,他们才能扎身企业工作,为企业建功立业,才能促进企业的发展。80．90对企业的发展具有重要的作用,因此要做好80．90青年的思想政治工作。思想政治做的好坏直接影响到企业经济发展,关系到社会的整体发展。如何才能更好的开展80．90政治思想工作。     

以人为本，创新企业思想政治工作

企业思想政治工作是企业改革和发展的强大精神动力和思想保证。尤其是新形势下,思想政治工作面临着更加艰巨的任务。找准思想政治工作的脉络,创新企业思想政治工作,是实践的需要。是企业凝心聚力、稳健发展的重要举措。     

论企业思想政治工作与企业文化的合力效应

企业思想政治工作的含义和特点 一、企业思想政治工作的含义。企业思想政治工作,是指企业管理人员,针对员工在思想上的各种矛盾、疑惑,通过宣传科学、正确的道理。解决员工的思想问题,帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观。使员工以积极的姿态投入工作和生活,促进企业全面发展的一种教育疏导工作。     

强化企业思想政治教育工作的有益探索

思想政治工作是企业开展经济工作及其它一切工作的基础和生命线,它可以有效指导企业朝着正确的方向前进,为企业的发展保驾护航,因此必须高度重视企业的思想政治教育工作,那么我们具体要采取何种有效措施来加强这一方面工作呢,笔者结合所在企业的一些实践工作,对此做一些具体的研究和探讨。     

思政工作为企业发展保驾护航

党的十八届三中全会通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,标志着中国进入全面深化改革阶段,企业基层思想政治工作要主动适应形势任务的要求,深入细致地做好思想政治工作,为企业改革提供思想保证。     

加强思想政治工作 推动企业和谐发展

思想政治工作是做人的工作,其前提是了解人。基础是尊重人。核心是关心人,途径是激励人,目的是凝聚人。企业要努力发挥工会组织的优势,积极加强职工的思想政治工作的教育和引导。一、做好思想政治工作是构建和谐企业的必然要求。企业要想在一个和谐稳定的环境中从事生产经营。关键在发展,和谐发展的关键因素是人。面对新的形势和任务。一是做到思想观念的引导。引导职工转变观念,顾全大局,正确对待个人利益与企业改革发展的关系,促进企业和谐发展。充分发挥教育职能,不断加强职工思想教育,为构建和谐企业提供思想保证。     

如何加强现代企业思想政治工作

如今．市场经济正在大力的发展．各种思潮涌动。企业必须一切从实际出发,不断的充实和拓展企业思想政治工作的内容,防止思想政治工作工作流于表面和形式。思想政治工作在社会发展中有着极其重要的作用,改革开放以前,党政建设的科学性指导引导党组织在革命中取得了胜利。而现在,它为企业的发展提供了有力的思想支撑和组织保证。所以,现代企业需要依靠坚持依靠正确的思想政治工作,来帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观,并且指导他们不断进步。本文重点阐述了思想政治工作在现代企业中的重要性,并且对如何加强企业的思想政治工作提出了措施,希望对广大的企业管理者有所帮助。