积极开展思想政治工作，充分发挥企业党组织的政治核心作用

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。发挥党组织在企业中的政治核心作用，一个重要方面就是如何发挥好这一优势。时代的发展对企业思想政治工作提出了新的要求，适应不断变化的新形势，积极开拓企业思想政治工作的新局面，为企业发展创造一个和谐、明、协调的环境，是摆在我们面前的一个重要课题。     

加强国有企业思想政治工作的思路与对策

思想政治工作是一切经济工作的生命线，是企业快速发展的有力保障。多年来，思想政治工作，在企业建设中积累了丰富经验，对企业建设起到了巨大的推动作用。但随着社会的进步，思想政治工作出现了一些新情况、新问题。如何加强国有大中型企业新形势下的思想政治工作，仍然是企业经营和管理的一个重大课题。[第一段]     

浅谈如何做好新形势下企业思想政治工作

随着我国社会主义现代化建设进入一个新的发展时期,科学发展观、可持续发展、构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观已成为新时期企业政治思想工作的主题。新的形势下,作为企业应如何加强思想政治工作,提高思想政治工作的地位,更好地为企业生产经营提供思想保证和精神动力呢？通过几年的工作实践我们认为要切实加强和改进思想政治工作,提高企业思想政治工作的地位。但在社会主义市场经济条件下,怎样为企业的改革创造稳定的环境,为企业和谐发展营造良好的氛围是我们面临的新课题。     

强化党务思想政治工作促进企业和谐稳定发展

随着改革开放的不断深化、发展,企业思想政治工作所面临的大环境出现了许多新的变化。思想政治工作是我党和社会主义国家的重要政治优势,是经济工作和其它一切工作的生命线。在深入学习科学发展观、全面建设小康社会、深化国有企业改革的过程中,如何改进和加强思想政治工作,保持企业思想政治工作的生命力和战斗力,是摆在我们面前的一项重要课题。     

论企业文化建设与思想政治工作的关系

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。如何在新形势下加强和改进思想政治工作,寻求思想政治工作的新途径、新方法．是企业党建工作面临的一项新课题。把企业文化作为切人点,在营造企业文化氛围、树立企业形象、锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作,是加强和改进思想政治工作的有效途径。     

努力探索新的方法和途径

随着国有企业改革的不断深入．企业显示出了勃勃生机和活力,思想政治工作面临的新情况、新问题、新挑战已经凸显出来．企业思想政治工作如何适应发展变化的形势．建立与改革和发展相适应的企业思想政治工作运行机制,探索企业思想政治工作新途径,已成为构建和谐社会的历史进程中企业党组织研究解决的重要课题。     

做好政工干部抓好企业思想政治工作

在新形势下提升政工干部做好工作的有效性,是企业思想政治工作的一个新课题,必须通过结合企业实际,抓好政工干部,提高政工干部做思想政治工作的水平。政工干部要善于移情、强化意识、提升素质,推动企业和谐健康发展。     

以企业文化为切入点

如何在新形势下增强思想政治工作的时代感、针对性、实效性和主动性．进行创新和改进：如何在新形势下加强和改进思想政治工作．寻求思想政治工作的新途径、新方法,是企业面临的一项新课题。以企业文化为切入点,在营造企业文化氛围,树立企业形象．锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作,是一条加强和改进思想政治工作的有效途径。     

主动参与经营促进企业发展

近几年来,市场竞争日趋激烈,企业改革不断深化,湘钢党委主动参与生产经营中心,开展思想政治工作,不断创新思想政治工作的内容和方法,牢牢把握思想政治工作的主动权,狠抓职工思想观念转变,将思想政治工作融入生产经营全过程,促进了企业在良性循环的轨道上持续快速发展。一、牢牢把握思想政治工作的主动权,为企业发展保驾护航湘钢党委充分发挥为思想政治工作保驾护航的作用,主动参与生产经营中心,赢得思想政治工作的主动。近几年,湘钢深入学习邯钢经验,使企业走出了困境,就是党委主动参与中心工作,牢牢把握思想政治工作主动权的有力证明。(1)…     

浅谈新形势下加强企业思想政治工作的重要性

企业思想政治工作是企业基础管理的重要组成部分,是企业搞好生产经营的思想保证。市场经济深入发展的新形势下,要充分认识企业思想政治工作的重要作用,使企业思想政治工作与企业文化建设有机融合,创新企业思想政治工作的观念、内容和方法。     

谈企业改制后的思想政治工作

随着全球经济一体化和社会主义市场经济体制的完善,国有企业的改革改制正在如火如荼向纵深发展。大部分企业改革改制工作已经结束,改制后的企业建立了新型的现代企业制度。还有相当一部分企业经过重组,成为名符其实的民营企业。改革给企业带来了新的生命力,使企业焕发了生机。企业思想政治工作如何继续开展,如何与改制后的企业相适应,这是摆在企业思想政治工作中的一个新课题。     

浅谈对石化企业思想政治工作的认识

进一步增强思想政治工作的主动性、针对性、科学性和实效性,使思想政治工作思路不断拓展,为建设现代化石化企业提供坚强有力的组织保障、思想保证、智力支持和精神动力,是各级石化企业抓好思想政治工作的政治责任和永恒课题。     

新形势下如何发挥企业思想政治工作优势

思想政治工作是党在长期的工作实践中总结出来的经验和法宝,是经济工作和其他一切工作的生命线。企业思想政治工作对于克服困难、凝聚队伍、鼓舞士气、完成各项工作任务,必将起到积极的保证和促进作用。因此,如何做好企业的思想政治工作,是摆在我们面前的一个重要课题。本文试就新形势下如何发挥思想政治工作在企业经营中的优势,谈几点认识。     

浅谈企业文化与企业思想政治工作

随着社会主义市场经济和现代化企业制度的逐步确立,企业文化越来越被企业界所重视,许多大城市的企业文化建设已从浅表层的物质文化向深层次的制度文化、精神文化发展,为思想政治工作的加强与改进注入了生机和活力,促进了企业的发展,但目前就企业文化的形式来看,仍然存在着重视程度不够,基础理论薄弱等问题。面向新世纪,高度重视思想政治工作的新载体,加强企业文化建设已经成为企业思想政治工作的重要课题。     

创新思想政治工作机制 实现企业快速持续发展

本文主要研究思想政治工作与企业发展的关系。首先阐述了企业持续快速发展与思想政治工作机制创新的关系;接着从多个方面阐述了设计企业如何创新思想政治工作机制,实现企业的持续快速发展。     

如何建设和谐企业

构建和谐企业,不仅是构建社会主义和谐社会的题中应有之义,而且是企业不断发展壮大的必然要求。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,思想政治工作在构建和谐企业中处于什么样的地位,发挥怎样的作用,这是新形势下企业思想政治工作面临的一项新的任务和所要研究的课题。     

以人为本，以诚待人，以理服人

随着企业改革的不断深化和社会主义市场经济的迅速发展,职工的思想和心理都发生了显著变化,呈现开放、多元、多变等特点,既增加了思想政治工作的难度,也对政工干部提出了更高的要求。如何做好新时期职工思想政治工作,是企业各级组织和政工干部面临的新课题。     

充分发挥企业思想政治工作优势推动公司和谐稳定发展

重视思想政治工作是我们中国共产党的优良传统和政治优势,同时也是企业做好各项工作的前提。企业要做大做强、实现跨越式发展,就必须要发挥体员工的积极性和创造性,凝聚员工的智慧和力量,而这些都离不开思想政治工作。本文主要结合企业的实际,对如何充分发挥企业思想政治工作优势,推动企业和谐稳定发展提出了几点做法。     

浅议新形势下的企业思想政治工作

企业思想政治工作向来是企业管理中不可或缺的一部分。它在调动职工的积极性,促进国民经济的发展中发挥了积极的作用。随着社会的不断发展,企业内部发生着各种各样的变化,以人为工作对象的思想政治工作也发生了新的变化。面对错综复杂的新情况、新问题,如何做好新形势下企业思想政治工作,对企业思想政治工作者提出了更高的要求。     

创新企业思想政治工作的几点思考

创新企业的思想政治工作，是当前国有企业在市场经济体制下进行结构调整、改制分流，深化改革的必然走向，也是国有企业思想政治工作新形势下发展的必然趋势：只有牢牢抓住思想政治工作的重点，发挥思想政治工作在企业进行结构调整、改制分流工作中的特殊作用，在继承中创新，在开拓中前进，才能为企业的改革、发展、稳定提供强大的精神动力，才能推动企业思想政治工作迈上新台阶，这是新形势下企业思想政治工作最富有理性精神的重要选择。