破产制度价值研究

公平、公正地满足债权人的清偿请求,是破产制度得以存在和发展的基础;但是现代破产制度的价值取向不仅定位于保护债权人的利益,也开始重视保护债务人的利益．本文探讨的重点就是现代破产制度的价值理念和功能。     

论破产制度对我国军工企业的适用

军工企业破产是指军工企业在资不抵债、经营困难时,法院依申请宣告其破产并清算和分配其破产资产的制度。对军工企业实行破产是必要的、可行的,并具有特殊性。在军工企业破产中出现银行呆坏账核销与优先受偿、破产企业贷款担保责任、破产资产评估与处置、破产案件管辖等问题,需要通过制度完善、立法改进等措施解决。     

我国商业银行金融风险的防范与化解研究

随着市场经济的发展,我国的商业银行在促进国民经济稳步增长的过程中发挥着越来越重要的作用。但是由于相关历史原因及其自身存在的某些方面的问题,使我国的商业银行金融风险控制面临严峻挑战,一方面是不良资产不断增加,另一方面是同业竞争伴随中国加入WTO而日益加剧,金融风险的传导方式和渠道越来越多,经营风险越来越大。因此在新形势下加强商业银行金融风险管理已经成为十分迫切的问题。本文主要针对当前我国商业银行面临的金融风险,综合国内外的研究成果,吸收国外金融风险管理的相关理论,,提出当前完善我国商业银行金融风险管理的思路与措施。     

企业运用破产制度纾困值得研究

当前,面对新冠肺炎疫情,要进一步振奋精神,明确任务,握指成拳,严防松懈、厌战情绪的滋生,防止本位主义、侥幸心理抬头,充分释放我国发展的巨大潜力和强大动能,做到疫情防控和经济社会发展两手抓、两手都要硬,把新冠肺炎疫情带来的损失降到最低。     

简论出版业建立现代企业制度的途径

建立社会主义市场经济体制必然要求市场经济主体建立与之相适应的企业制度。相对于早期的企业制度而言．现代企业制度是与社会化大生产及现代经济相适应的企业制度,它是现代市场经济的微观基础。现代企业制度具有四个基本特征：一是产权清晰;二是权责明确;三是政企分开;四是管理科学。     

论破产企业职工档案管理思路与途径

近些年来,我国各地发生了多起因破产企业对职工档案管理不善,造成职工无法正常办理退休及相关保险业务的诉讼案件。案件背后我们看到的是企业在改制或破产过程中对企业职工档案的管理漏洞与当地档案行政主管机构监管与督办职责的欠缺。鉴于此,本文将结合当前我国破产企业职工档案管理的背景,提出破产企业清算过程中企业职工档案的监管与处理的基本思路,指出档案行政主管机构在此过程中应当承担的主要职责,并对破产企业职工档案后续规范化管理予以阐述。     

关于破产企业档案寄存问题的思考

在市场经济激烈的竞争中，许多县级企业先后宣布破产。因此，企业档案化整为零：干部职工档案由县劳动部门保管，设备仪器档案、基建档案等随设备、厂房归属企业买方，党群工作和行政管理等文书档案、财务档案寄存在各县级档案馆。破产企业档案寄存到各县级档案馆之后．县级档案馆如何进行规范化管理、提供利用和进行安全保护．笔者就这方面的问题谈点浅见。     

论新《民事诉讼法》下破产债权的申报制度

破产债权的申报制度是债权人参加破产程序的关键制度。债权人参加破产程序,主要基于两个目的：一是取得参加破产程序的资格,从而参与对破产事件的处理;另一个则是为了追求破产财产的分配。债权人要想通过参加破产程序获得债务清偿,首先必须通过申报债权的方式明确参加破产程序的意思表示;其次,其申报的债权必须能够在破产程序中获得确认,否则,其没有参加破产程序的资格,也就没有机会实现债权。本文从新《民事诉讼法》修改后,对破产债权的申报中的相关难点问题进行剖析,以期对该制度的进一步完善。     

破产企业档案何去何从

一、企业破产档案归置类举 以上海地区为例,上海可谓是一座国际化大都市,经济发达,地域优越,但是这个地区的档案事业的建设是否就堪称完美呢?     

中日破产管理人的资格与选任

进入二十世纪90年代,中国经济进入高速发展时期,经济高速发展带来的一些问题慢慢呈现在我们面前,例如本文中将要研究的企业破产方面的问题,我国企业的寿命相比于其他发达国家要短的多,美国企业的平均寿命为40年,日本为30年,而我国的民营企业仅有区区2．9年,企业寿命短代表着企业存在时间短,存在时间再短的企业也会有债权、债务,企业也会经历破产清算。2007年以前,《中华人民共和国企业破产法》（试行）规定了清算组制度,但清算组存在的种种问题已经不能适应高速发展的中国经济的需要,这就要求出台一部先进的企业破产法,2007年《中华人民共和国企业破产法》正式出台,它引入了许多先进、适合我国国情的制度,最为重要的就是破产管理人制度。破产管理人制度中最需要深入研究的就是破产管理人的任职资格。     

出版体制改革带来的新冲动——破产退出机制的建立

为适应中国出版产业化潮流，中央已决定对出版体制进行重大改革，这场以增强活力、壮大实力、提高竞争力，繁荣社会主义化为目的的出版体制改革，必须以机制创新为重点。其中出版机制的创新包括出版企业内部经营机制、价格机制、市场退出机制等诸多方面的建立。本主要就出版企业建立破产退出机制的紧迫性和策略进行分析。     

浅谈破产企业档案管理问题

我国的企业改革在计划经济向社会主义市场经济过渡中，经历了“双轨制”、企业承包、租赁经营、破产改制、股份制改造等一系列变革．逐步探索出一条符合中国特色并与国际接轨的市场经济模式。1985年沈阳市防爆器械厂首家国有企业破产，像一声春雷破开了计划经济的坚冰。为规范企业破产行为，1986年12月2日第六届全国人大常委会第十八次会议通过了《中华人民共和国企业破产法》。     

传统建筑破产？

我们600多个城市已经基本失去了个性，文脉模糊，记忆依稀，历史遗存支离破碎，文化符号完全混乱。[编者按]     

美国鲍德斯面临破产清算

美国第二大连锁书店鲍德斯集团于7月18日宣布放弃破产收购,正式寻求清盘。     

破产企业档案的合理流向和最后归宿：兼谈档案寄存中心的建立

随着我国经济体制改革的深入,一大批产品老化、不懂决策、不善经营、不会管理的企业将在转换经营机制中被停、关、转、并.这些停、关、转、并企业的档案,有主管部门的,大多归属到主管部门,还有好多私营企业、合资企业,由于没有主管部门,档案便无法处置.虽然国家档案局、国家经济体制改革委员会等四家单位在1998年出台了<国有企业资产与产权变动档案处置暂行办法>(以下简称<办法>)对破产企业档案的处置有明确规定,但在执行过程中许多具体问题有待进一步商榷和明确.笔者认为,提供有偿保管和利用服务的档案寄存中心,可以成为破产企业档案的合理流向和最后归宿.     

出版业建立现代企业制度的思考

党的十四大明确提出，我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。而企业是市场的基本经济单元，是市场机制运行的基本载体，构建适应现代市场运行法则和规律的企业制度，是建立市场经济体制的基础。党的十四届三中全会指出，建立现代企业制度是国有企业改革的方向。