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小李所在的工艺品公司面临领导班子调整,在这期间小、李的劳动合同也到期了.此前他曾问过公司经理续签劳动合同的问题,经理回答:"以后的事情我也说不准.你还是先干着吧."不久,新经理走马上任. 相似文献
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某公司的销售员武先生刚从广州出差回来,同事小李就来到他家。武先生倒了一杯水给小王:“公司最近有什么事儿吗?”小王答道:“半个月前咱们的合同到期了,公司同意在原合同内容不变的条件下,再续签两年合同,当时你出差在外,大家知道咱俩是好朋友,就让我替你在你的合同上签了字,你没意见吧?”“咳,续签合同也就是走形式的事儿,谁会当真呢。”武先生随口说道。半年后,武先生因找到了一份薪水更高的工作,向公司提交了辞职申请。几天后,公司经理对武先生说:“对于你的辞职报告,经理办公室讨论决定,不予批准。”说着,经理找出了武先生的劳动合同,… 相似文献
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老马同志:我进入一家私营公司工作了一年,月薪3000元,现在合同马上要到期了。前几天,单位人事主管说合同到期后不再续签,将作终止处理,还问我有什么想法。我当即表示,公司不续签就终止吧。因为说老实话,其实我也不想做了。工作很忙,经常加班,人很疲劳。但问题是该人事主管还要我写一份辞职报告。我问为什么?她起先说是公司的统一做法,以便走流程办理退工手续,后来又说要留底存档,因为我也不想续签合同的。请问公司的做法对吗?读者:唐小姐 相似文献
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《职业技能培训教学》2004,(5):48-48
我和公司签订的合同是两年.现已到期。公司领导批准续签,也和人事部门谈过了,但一直没签下来。据说公司要调整,暂不续约,等调整后再签。请问公司的做法合理吗?如果在此期间被辞退,我能得到补偿金吗? 相似文献
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<正>《劳动合同法》规定了2种情形下(一是"自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的";二是"自应当订立无固定期限劳动合同之日起而未订立的"),用人单位向劳动者每月支付二倍的工资。然而,司法实践中,"双倍工资"之罚则并非如上述法条规定的那样简单。下面案例警示劳动者在主张此项权益时,要注意防止下列五个误区。误区一:未续签劳动合同,等同于未签订?[案例]高先生于3年前应聘到某铁合金公司工作,与公司签订的3年期劳动合同,并于2013年3月1日到期。因该公司已决定于2013年7月份终止经营,所以未与到期的几名职工续签劳动 相似文献
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《初中生世界(初三物理版)》2002,(14)
在一次游艺晚会上,主持人是聪明机智的小李。台下有一观众想和他比个高低,抢先出了一个谜语给小李猜:“坐也坐,卧也坐,立也坐,行也坐。打一动物。”小李听后说:“我出个谜语给你,也打一动物:坐也卧,立也卧,行也卧,卧也卧。”观众想了很久,猜不出来,羞得面红耳赤。小李见此情景,解释说:“我的谜底能吃掉你的谜底。” 相似文献
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梁玉生 《国土资源高等职业教育研究》1990,(4)
小王与小李交了卷,走出考场。小王问小李:都抄上了吗?小李:多亏你的“帮助”,都抄上了。小王:没忘了写名字吧? 小李:哪能呢。小王:那就好。小李:“哎呀、坏了!”小王:又怎么啦? 小李:我把你的名字也给抄上了。 相似文献
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《职业技能培训教学》2011,(22):30-30
上不了生育保险,怎么办? 莫小姐是一家民营企业的行政秘书,从2008年8月来到这家公司开始,她的工作一直很努力。2009年8月,她与公司的劳动合同到期。上司陈经理找到她,主动提出公司要和她续签两年合同,又与她促膝长谈一番,说公司最近正处于扩张的关键时期,这无论对公司发展还是个人成长来说,都是一个难得的好机会,所以希望她一年内暂时不要生小孩。莫小姐也觉得这一次职业发展的机会难得,所以表示自己近期没有怀孕的打算。 相似文献
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陈修琪 《小作家选刊(小学)》2002,(3)
一个青年来到一家公司找工作,想了解该公司的情况,问守门的老头:“这家公司怎么样?”老头反问道:“你原来的单位如何?”“糟透了,我才跳槽。”老头说:“那你赶快走,这里同你原来的单位一样糟。” 相似文献
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《作文世界(高中新语文伴侣)》2003,(12)
一家公司需要一批财会人员,于是登了广告。当天就来了一个自称会算账的人,但一测验他在财会方面什么也不懂。经理不悦地说:“既然如此,你为什么还要应聘?”“我想,”那人面无愧色,“我大概能做点出谋划策之类的事。”经理马上说:“那好,你现在就给我出个主意——怎样赶走你?” 智逐无赖 相似文献
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佚名 《小作家选刊(小学)》2003,(12)
我20岁那年,任职的公司突然倒闭,我失业了。经理对我说:“你很幸运。”“幸运!”我叫道,“我浪费了两年的光阴,还有1600元的欠薪没有拿到。”“是的,你很幸运。”他继续说,“凡在早年受挫的人都是很幸运的,可以学到鼓起勇气从头做起,学到不忧不惧。运气一直很好,到了四、五十岁忽然灾祸临头的人才真可怜,这样的人没有学过如何重新做起,这时候来学年纪已太大了。我35岁时,一位商业顾问对我说:“不要因为事情麻烦而抱怨。你的收入多就是因为工作麻烦。一般人不需要负什么责任,没有什么麻烦,报酬也少。只有困难的工作,才有丰厚的报酬。”我40岁… 相似文献