浅析拨缴工会经费所涉及的法律事项

中华全国总工会极其所领导的各级工会组织是唯一合法的工会组织,维护职工合法权益是工会的基本职责。工会经费实行独立核算、全会共有、全会共享的基本原则。《工会法》第四十二条对工会经费的定义是:"建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费。"这是工会经费的主要来源。依法收缴经费是工会组织享有的权利,     

我国行政成本居高不下的原因及对策探析

我国行政成本居高不下的原因主要表现在冗官冗政,奢侈成风、官僚特权等六个方面。当务之急,一要引入成本核算机制;二应实行精兵简政;三要施德政,戒奢靡;四要积极推进公车和公务招待两项改革;五要实行责任追究制和问责制,尽量减少决策失误;六要倡导求真务实,消除浪费现象。只有这样,才能有效降低行政成本,提高行政效率,为构建社会主义和谐社会服务。     

浅析行政事业单位固定资产管理存在的问题、原因及对策

通过剖析行政事业单位固定资产管理中存在的问题,从制度、人员和账目方面发掘原因,推动管理体制改革,强化固定资产管理意识,进一步完善日常管理和财务制度,充分发挥行政事业单位固定资产效益,降低运行成本,提高管理效率.     

行政事业经费管理与控制研究

本文针对当前行政事业单位财务管理不善,经费不足,超支、乱支严重的情况,简述了经费开支中存在的突出问题,分析了产生问题的原因,提出了加强财务管理,按计划控制经费开支、超支、乱支的对策。     

我区图书馆事业滑坡的原因及对策

铜仁地区图书馆事业出现滑坡的原因是经费短缺,工作人员素质差,思想观念陈旧落后,要改变现在的落后现状就必须更新观念,加大政策倾斜,加快人才培训步伐,转变服务方式,深化服务内容。     

刍议如何提高工会经费使用的绩效问题

工会经费的使用绩效,在国民经济生活中的地位、作用不容忽视。为此,应很好研究,如何提高工作经费的使用情况问题。     

我国行政违法的原因及其对策

我国的行政违法从违法的种类和分布状况看,各级行政机关都在不同程度上存在这样或那样行政违法现象,这些违法现象严重影响了行政执法的合法性和有序性。究其原因主要有：立法上的原因;行政习性;行政法律意识变异的主观心理因素;功利的诱惑;人情网和关系网及“长官意志”的干扰等。我们对如何预防和矫治行政违法的研究,有效制止行政违法行为很有必要。     

试析我国行政道德失范的原因及治理对策

综观我国公务员队伍,积极向上,全心全意服务人民,但在行政道德方面也有一些地方不尽如人意。提高行政主体自身的素质,对他们进行行政道德教育属于自律的范畴,行政道德制度化建设属于他律的范畴,这两者结合可以从源头和制度上解决行政道德失范和行政腐败问题,达到标本兼治的目的。     

我国消费需求不足的原因及对策

消费是人类社会的一般活动，消费水平的高低会影响经济的发展。现时期我国的消费需求呈现严重不足的状况，这在某种程度上制约了经济的发展。本从多方面分析了我国现时期消费需求不足的原因以及改善这种状况的对策。     

浅析高中数学“学困生”的原因及对策研究

作为高中数学教师非常关注的群体,当前数学学困生的学习状况令人堪忧,他们对数学课程的学习兴趣与热情不断减退,为数学课堂的质量与教学管理产生不利影响。本文将从不同角度分析数学学困生产生学习困难的各种因素,从多个层次和视角逐一探讨了合理的应对策略,希望有助于改善学困生的数学学习状态,促进数学学困生学习效率的适当提高。     

论高校工会在构建和谐校园文化中的作用

校园文化包括校园物质文化、精神文化和制度文化,和谐的校园文化应是三者的和谐统一,高校工会组织是校园文化建设的主体,本文从三个方面论述了高校工会在构建和谐校园文化中的作用。     

精神障碍患者行政强制住院治疗制度研究

我国《精神卫生法》规定对于符合特定条件的严重精神障碍患者,可以实施强制住院。《精神卫生法》的这一规定与《行政强制法》的相关规定存在难以衔接甚至相互冲突之处。为保障精神障碍患者的合法权益,防范和处理因行政强制进行住院治疗带来的纠纷,应展开《精神卫生法》相关条款"二次立法"的探索,即对"由公安机关协助医疗机构采取措施对患者实施住院治疗"这一规定结合《行政强制法》进行明晰和细化,深入分析行政强制住院的性质、权限、程序、责任等,从而完善我国精神障碍患者行政强制住院治疗的具体制度。     

论唐诗繁荣的原因

诗歌在唐代得以繁荣，有赖于繁荣的社会经济和稳定的政治环境。以诗赋取士的科举制度助长了封建人的诗歌风气，基于建功立业的理想，唐朝诗人批判地继承了我国诗歌传统。不断推陈出新，构成唐诗繁荣的内在原因。     

试论事业单位的固定资产管理

事业单位的固定资产在本单位的资产结构中占有很大的比重,是事业单位开展日常业务工作及其他活动的物质基础,也是事业单位赖以生存和发展的必要资源之一,加强固定资产管理就显得尤为重要。笔者试从事前、事中、事后环节来探讨事业单位的固定资产管理。     

解决实验室建设经费短缺的几点做法

阐述了在国家教育经费紧张的情况下，一方面多渠道筹措资金增加实验室建设投入；另一方面加强管理，发挥投资效益，促进实验室建设。     

论工会在和谐劳动关系构建中的职能完善

通过对我国工会职能的考察,并借鉴国外经济发达国家工会制度方面的经验,分析我国工会制度的缺陷,结合具体国情,提出了完善我国工会制度,构建和谐劳动关系的建议。     

行政决策被传统行政法理论遮蔽原因之比较分析

行政决策被中西方行政法理论所遮蔽的共同原因是传统行政行为分类理论未将行政决策行为归入其体系。然从比较法的视角看,因法治历程和传统不同,中西方行政决策被传统行政法理论遮蔽的原因却不尽相同。在西方国家主要有三种原因:行政决策被立法决策遮蔽;行政决策被消极行政遮蔽;行政决策被行政管理遮蔽。在我国也有三种原因:尚未完善的法律体系;行政决策被党委决策遮蔽;行政权过度集中。     

苏联解体的原因及启示

政治信仰是影响社会稳定的重要因素。苏联解体的深层原因就是人民群众对苏联社会主义和苏共失去了政治信仰。导致人民群众失去政治信仰的原因有四：一是高度集中的经济体制影响了劳动的主人翁地位;二是高度集权的政治体制削弱了人们的民主参与权利;三是苏共领导人推行的一些不当的方针政策造成了意识形态的变异;四是民族问题处理不当产生了民族隔阂与分离的倾向。当前,我们只有真正坚持和落实江泽民提出的“三个代表”,才能坚定人民群众对社会主义的信仰,才能使社会主义立于不之地。     

我国行政责任法律制度的不足与完善

行政责任法律制度的目的之一是约束行政机关及其工作人员的行为,增强其责任意识,提高行政效率,更好地为人民服务。它要求行政机关及其工作人员必须依法行政,行政行为的依据、内容和实施都必须以法律为依据。但是,当前行政责任法律制度不规范,存在诸多不足,对行政机关及其工作人员的责任追究不能很好地落实到实处。因此,必须加强行政责任法律制度的相关立法。     

《劳动合同法》对事业单位用工制度的影响及对策

《劳动合同法》将事业单位纳入了劳动合同管理范畴,这给事业单位用工制度转换和人事管理体制改革带来重大影响。面对《劳动合同法》实施后的新变化,事业单位应积极应对,进一步加大自身改革力度,全面贯彻落实《劳动合同法》。