增强企业思想政治工作的科学性实效性

科学性实效性是企业思想政治工作的灵魂根本。要想卓有成效地抓好企业思想政治工作,必须坚持科学发展观,以人为本加强思想政治工作,不断增强思想政治工作的科学性实效性,把握政治方向,创新体制机制,改进方式方法,加强政工干部队伍建设,提高政工干部综合素质,提高思想政治工作科学化水平,努力开创企业思想政治工作新局面。     

创新企业思想政治工作的思考

结合大庆油田发展实际论述油田基层企业思想政治工作,要以科学发展观为指导,坚持以人为本,解放思想,更新观念,不断增强思想政治工作的科学性。要牢牢把握干部员工的思想脉膊,不断增强思想政治工作的针对性。要紧密结合企业发展实际,不断增强思想政治工作的实效性。充分发挥企业的政治优势,推进企业又好又快的科学和谐发展。     

增强企业思想政治工作科学性的思考

不断增强大庆油田企业思想政治工作的科学性,是践行科学发展观,创新和加强企业思想政治工作,推进企业科学发展的迫切需要。要全面深刻理解大庆油田思想政治工作的特色、经验、优势,在继承中发展,在发展中创新,以人为本,切实加强企业思想政治工作,促进企业又好又快科学和谐发展。     

企业员工思想工作实效性探析

加强和改进企业员工思想政治工作有多条路径、多种方法,其中基本路径、方法是以人为本,掌握员工思想脉眸对症下药、扣紧员工工作实际力求安效、提升企业领导和政工于部素质言传身教。不断增强企业思想政治工作的凝聚力、执行力,充分发挥企业的政治优势。     

如何有效增强高校思想政治教育的针对性和科学性

如何有效增强高校思想政治教育的针对性和科学性,是高校思想政治教育面临的重要课题,本文从高校思想政治教育面临的新挑战,提高思想政治教育的科学性,提高思想政治教育的针对性三个方面进行了探讨。     

增强思想政治工作实效性的思考

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,它对于党的成长和壮大,对革命和建设事业从胜利走向胜利,发挥了重大的作用。今天,随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立,面对国际国内形势的深刻变化,思想政治工作在继续发挥其固有的优势和作用的同时,一个重大的课题也突出地摆在了我们的面前:那就是如何处理好继承与创新的关系,切实增强新形势下思想政治工作的实效性。笔者认为,增强思想政治工作实效性,应破除搞“标准件”模式,按照“三贴近”的要求,着重抓好以下几个关键环节。一、抓理论武装,打牢思想基础用科学的理论武装人,是思想政治工…     

增强高校学生思想政治工作实效性的思考

加强和改进大学生思想政治工作,是当前高校的一项重要任务。本文就如何增强高校学生思想政治工作实效性进行探索。     

企业思想政治工作要讲实效性

在新的历史时期,思想政治工作必须立足实际注重实效,在继承思想政治工作的优良传统基础上,不断创新,转换观念,丰富和充实新的内容,改进方式、方法,使思想政治工作充满活力,适应新形势的需要.     

企业思想政治工作新思路

新形势下，思想政治工作应在继承和发扬优良传统的基础上，在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进，要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫。这是我们今后加强和改进思想政治工作的重点，这是江泽民同志对思想政治工作的重要讲话，对于企业开展思想政治工作具有深远的指导意义，企业思想政治工作只有牢牢抓住加强和改进思想政治工作的重点，在继承中创新，在开拓中前进，思想政治工作才能为企业的改革、发展、稳定提供强大的精神动力与思想保证。     

浅析增强思想政治工作针对性和实效性的途径

思想政治工作是,是针对员工各种认识和思想问题所进行的经常性教育、启发和疏导工作,是企业政治工作的重要组成部分,是企业建设的基础。随着改革的不断深化,信息化建设的不断发展,员工思想观念、价值取向日趋多元,热点、难点问题逐渐增多,有效做好思想政治工作,是摆在新时期企业领导面前的一个重要课题。新时期,企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。只有正确认识和把握其特点和规律,才能提高企业的全面建设水平。本文从心理学认知理论、需要层次理论、普及心理知识三个方面,对思想政治工作针对性、实效性的途径进行了初步探索。     

如何提高企业思想政治工作实效性探究

思想政治工作是我们党的政治优势和光荣传统,是经济工作和其他一切工作的生命线,也是我们党当前一再强调的一条重要方针原则。如何适应新的形势和任务要求,不断加强和改进思想政治工作,切实增强实效性,是当前企业思想政治工作需要认真对待和深入研究探讨的重要课题。     

对增强艺术院校思想政治工作实效性的实践与思考

本文以案例分析的形式,对艺术院校辅导员在开展思想政治工作时如何增强工作的实效性进行了实践和思考。作为艺术院校的专职辅导员,面对思维活跃的艺术生,每天都会面临许多新的挑战,这也同时警示着我们在开展工作时必须仔细认真,深入周到,以真心、真诚和真意开展工作,努力做到未雨绸缪,将各种矛盾冲突遏制在初始阶段。下面的案例就是由一场小小的班会所引起的冲突,具有极强的代表性。     

增强企业思想政治工作的针对性

增强企业思想政治工作的针对性,是增强企业思想政治工作科学性的具体体现,是增强实效性的关键措施。要坚持以人为本,针对企业发展战略目标任务、干部员工的思想实际、企业经营管理以及党组织建设,有的放矢及时灵活抓好思想政治工作,充分发挥大庆的政治优势,促进大庆油田企业又好又快科学和谐发展。     

关于增强当代大学生思想政治教育实效性的研究

当代大学生面临着学习、就业、经济及人际交往等多方面的压力,进而会产生许多新情况、新问题。本文对增强大学生思想政治教育实效性的研究,进而得出增强大学生思想政治教育正确的指导思想和科学的工作方法,有效的促进当代大学生各方面素质全面发展。     

提高统计数据质量 增强统计科学性

本文以近期我们的统计数据受到国内外质疑为例,指出我国统计工作确实存在很多问题。本人认为：统计部门要消除质疑,关键是如何有效地提高统计数据的质量,保证统计数据的准确性。论文试从改进统计调查方法,提高统计数据质量,增强统计科学性等方面进行探讨。     

增强高校思想政治教育实效性的思考

思想政治教育实效性不强是目前高校思想政治教育中存在的突出问题。增强高校思想政治教育实效性需要加强队伍建设,完善教育机制,齐抓共管、形成合力,改进方法、拓展有效途径。     

浅议社会环境对高校思想政治教育的影响

当前社会的政治、经济、文化等环境发生了很大变化，高校思想政治教育受社会环境的影响较大，研究社会环境对高校思想政治教育的影响，有利于加强和改进高校思想政治教育，提高思想政治教育工作的科学性、针对性和实效性。     

运用ISO9000标准体系增强思想政治工作实效性的思考

在思想政治工作方面初步形成了程序化、制度化、规范化管理,实现了思想政治工作的"软管理"与ISO9000标准体系的制度化、规范化的"硬管理"的有机结合,取得了队伍思想政治工作的规范化、制度化、科学化运作,规范了思想政治工作的管理,转变了职工思想,提高了工作效率和工作质量,实现了思想政治工作与行政技术生产工作管理与考核的有机统一。     

加强思想政治工作，增强企业竞争力

做好新形势下企业职工思想政治工作,不仅是保证企业兴旺发展的不竭动力,而且是发展先进文化的重要内容和中心环节。必须予以高度重视。本文从创新教育方式和让教育回归人性两方面剖析了企业思想政治工作的本质。