完善基于就业导向的失业保险制度

失业保险制度是现代社会保障制度的重要组成部分,它在社会发展中主要起保障失业与促进就业的作用,它的定位和价值取向的准确性关系到人民的生活水平与社会的稳定发展。本文从失业保险制度促进就业的必要性出发,阐明了失业保险对就业的促进作用,通过对我国失业保险对就业的负面影响问题的分析,找到完善基于就业导向的失业保险制度的有效途径。     

关于宜春市失业保险信息化建设中的若干问题

宜春市正在全市范围内进行失业保险制度的改革,为此,笔者对失业保险制度信息化建设的意义及依据进行了分析;还对失业保险制度信息化建设的系统分析、发展现状等问题进行了讨论。     

我国失业保险制度存在的问题和改革的思路

失业保险是社会保障制度的重要组成部分.目前,我国失业保险制度运行中存在的参保与失业群体之间错位、基金巨额结余与保障功能弱化的不对称和失业保险供求失衡的结构性矛盾限制了失业保险制度功能的有效发挥.通过强化失业保险不同功能的政策适应性和针对性设计,以及针对不同失业群体失业保障需求、不同企业雇佣水平、不同行业失业风险和不同统筹地区失业保险基金运用的差异性政策设计,加强失业保险制度对劳动者积极就业的经济激励,增强制度的灵活性.     

关于建立大学生失业保险制度的思考

文章通过分析大学生失业的原因,认为大学生失业是当前中国社会的一个必然现象,不能把大学生失业的责任直接归咎于教育。提出建立大学生失业保险制度,以及建立该制度的意义与可行性,并指出应加强大学生失业保险的立法工作,大学生失业保险应以自愿投保为宜,充分发挥失业保险促进就业的功能。     

失业保险经办机构内部控制探讨

依据内部控制制度设计的基本原则.围绕失业保险经办机构的关键业务点建立具体的内部控制制度.来保障失业保险基金的安全,实现失业保险事业的持续、快速、健康的发展.     

当前中国失业保险制度探析

文章在阐述当前全面系统地认识失业保险制度建立的必要性的基础上,详细分析了目前中国失业保险制度中存在的现实问题,最后提出了相应对策。     

试析大学生失业保险法律制度的构建

文章针对失业大学生这一特殊群体,分析我国现行法律对失业大学生的保障作用的缺失,并分析将大学生纳入失业保险范畴的必要性,研究大学生失业保险的相关法律制度,包括立法原则、保险费的缴纳和保险金领取等,建立起适合我国国情的大学生失业保险制度,将大学生失业保险纳入《社会保险法》范围内,对失业大学生予以真正的保障和促进就业。     

失业保险制度促进就业的综合评价及对策研究

失业保险制度作为社会保障制度的重要组成部分,最突出的功能就是促进失业者再就业,保障失业者的就业权.文章提出了衡量失业保险制度促进就业的综合评价指标,并运用综合评价法对1999-2008年全国失业保险制度促进就业功能进行了综合评价,得出我国失业保险制度促进就业功能不断加强的结论,进而提出完善失业保险制度的对策.     

国外失业保险的启示与思考

国际上实行失业保险已经有1个世纪了,许多发达国家在失业保险的普及程度、在失业保险促进经济与社会发展方面都有宝贵的经验,有许多做法值得借鉴。我国人口基数大,国家财力有限,失业保障水平低,怎样让有限的失业保险金发挥应有的失业保险作用这是全社会普遍关注的一个问题。通过解析国外失业保险制度来探讨我国失业保险的路径。     

失业与失业保险

制定科学的失业保险制度是经济持续发展和社会稳定的关键。目前,由于我国失业保险制度的不完善,已严重地影响了社会经济的正常运行。本就我国当前失业保险制度存在的弊端和不完善之处,结合发达国家的成功经验从六个方面提出自己的看法,探索如何真正建立起适合我国国情的失业保险制度。     

我国正式确认“待业”为“失业”一字之改功在“保险”

自1986年中国建立失业保险制度以来,已先后为120万失业者发放了失业救济金,其中大部分人已重新就业。 中国已将待业保险正式确认为失业保险。劳动部透露的数字是。去年1至10月,全国领取失业救济金的失业者达70多万人,超过了失业保险制度建立以来     

刍议我国失业保险制度的改革与完善

随着市场改革的推进，我国初步建立起了失业保险制度，但还很不完善．加入WTO后，失业保险面临新的形势．急需推进失业保险制度的改革和完善。为此，本文在结合我国具体国情的基础上．提出了一些具体的对策．以供参考。     

论我国失业保险的费率制度创新

费率制度设计包括失业保险铁收缴费率和失业救济金铁支付费率两个方面。失业保险的费率制度应以失业保险资源的效率性为基础。我国的失业保险的收缴费率是以企业工资总额为基准的,完全忽视了行业之间、企业之间的雇佣水平上的差异性,难以调动缴费主体的积极性;另一方面,我国的失业保险的支付费率以职工工龄长短作为失业救济金的发放依据,完全忽视了失业者在再就业潜力上的差异性,不利于激励失业者缩短职业搜寻时间,尽快实现再     

保障生活·预防失业·促进就业——失业保险制度的改革与完善

现行失业保险制度存在保险覆盖面窄、功能界定不太科学、促进再就业功能弱等问题。失业保险制度有保障生活、预防失业、促进就业功能。改革和完善失业保险制度,要尽快出台《失业保险法》或《社会保险法》,建立失业预警制度,加大失业保险金对再就业的支出比例,加强再就业组织和培训的社会化,建立失业互助金帮助特殊群体,完善失业保险、低保与促进就业的联动机制。     

我国大学毕业生失业保险制度缺失问题研究

当前我国大学毕业生就业形势日趋严峻,为了真正解除大学毕业生的后顾之忧,必须填补现行失业保险制度中的空白,建立大学毕业生失业保险制度,设立专项的失业保险基金,积极立法,加强管理,为失业大学毕业生提供切实的物质支持,让他们在实现就业之前可以维持自己的生活,从而保证这一群体在社会中的稳定性.     

日本雇佣保险制度的特点及其启示

一项成熟的失业保险制度必须同时兼具生活保障与生产保险的双重功能，日本的雇佣保险制度属于其中的一类，这一制度通过一系列切实、细致的政策规定，从雇主和雇员两方面稳定和促进就业，从而走出一条主动型的失业保险道路，了争这些政策以及这一制度的特点和存在的问题，对于我国的失业保险制度建设具有重要的意义。     

我国失业保险制度分析

从制度的角度,分析了现行的失业保险法规、条例实行中存在的问题,并针对问题提出我国失业保险体系应该加强立法、实现省级统筹、改变保险金发放标准、实行部门间联查稽查、发挥失业保险促进就业的功能。     

浅议我国失业保险适用对象的完善

失业保险是我国社会保障制度的重要内容,也是我国五大社保险种之一。目前我国失业保险的适用对象主要是城镇企事业单位职工,公务员、大学毕业生等并未覆盖。文章从我国失业保险制度的产生与发展入手,结合目前我国失业保险覆盖范围的现状,提出将公务员、大学毕业生这两大特殊群体纳入失业保险适用对象的建议。     

大学生失业保险研究——以安徽省W市A高校为例

大学生是国家非常宝贵的人才资源,是民族的希望,是祖国的未来。但如今,大学生失业却成为一个新的社会关注焦点和难题。文章拟对当前形势下建立大学生失业保险制度进行研究,尝试建立一种新型的失业保险制度。     

改革与完善我国失业保险制度的措施

向贤敏在《论我国失业保险制度的改革与完善》（载《郑州大学学报》1998年第5期）一文中指出：为了建立与社会主义市场经济相适应的失业保险体系,保障失业保险功能的充分发挥,针对现有失业保险制度的缺陷及其弊端,根据市场经济发达国家的经验,结合我国失业保险制度运行的实际,应采取如下重要措施：（一）逐步扩大失业保险覆盖面。使失业保险的主要受益主体覆盖社会经济生活的多个层次,包括国有企业。城镇集体企业、乡镇企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业,以此推动劳动力在不同所有制、不同用工制度、不同经营方式的单位…