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外借是直接面向读者的,是图书馆工作的重要组成部分,是与读者接触时间长、人数多的部门,是对读者进行借还图书的第一线。从外借可以观察读者阅读心理需求,了解阅读进展情况。因此,外借人员服务质量的好坏,直接影响读者的借阅情绪及效果,反映图书馆整体工作水平。但在实际工作中,我认为重视不够,存在许多问题,主要有两点。 1 人才结构不稳,智力结构差 现代管理认为,任何一个管理系统,都必须按层次具备稳定的组织形态,并且各层次应有相应才能的人相互对应,以利人尽其才、各尽所能,发挥最佳效能。搞好外借工作,同样应建立一支合理、精干、稳定的队伍。把图书馆当成养老院、收养所的观念大有好转,但认为是简单的借借还还的 相似文献
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谈高校图书馆音像工作 总被引:1,自引:0,他引:1
随着现代化技术的广泛应用,声像文献资料正在越来越多地进入高校图书馆。图书馆视听工作在配合高校的教学、科研、读者的学习、宣传等方面已经和正在发挥出重要作用,显示其独特的优势和功能。因此对音像工作应有充分的认以和重视,使音像业务工作更好地适应形势发展的需要、图书馆现代化建设的需要、读者利用的需要。 相似文献
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社会需求变化是图书馆职能变化的根本原因。通过分析高校图书馆情报职能与现状,认为强化图书馆的情报职能,要解决好增强情报意识、创造必备条件、做好具体工作等问题。 相似文献
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本文针对高校图书馆信息咨询中遇到的问题作了客观的分析:信息咨询服务的目标及存在的问题、资料的搜集积累科学性和准确性、人才战略、开放性与交流性、途径和读者的接受程度及信息服务的前景。希望能对信息咨询服务提供一些可能的帮助。 相似文献
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