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肖俊洪 《中国远程教育(综合版)》2004,(1)
笔者有幸参加2003年12月16日在《中国远程教育》杂志与广东电大联合召开的“中国远程教育学术圆桌———远程教育教学模式学术研讨”,聆听专家们对这一主题精辟的解读,获益匪浅,其中,中央电大严冰副校长和著名远程教育家徐皓教授不约而同地把目光投向教师———教育革新成功与否取决于教师广泛而自觉的参与/人才培养模式改革的核心是教学模式的改革,而教学模式改革的成败在于教师。作为教学第一线的教师,我们既倍感鼓舞又深感责任重大!英国开放大学前校长约翰·丹尼尔在赴联合国教科文组织履新前夕发表了离任演讲,他特别讲到为开放大学的教… 相似文献
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《四川教育》2006,(4)
媒体连线乌鲁木齐的一位小学校长向媒体呼吁:“少来点检查验收评比吧!”这位校长之所以这样说,是因为今年开学以来,学校接待了九次教育系统内外的各种检查验收评比,令他们忙得喘不过气来。 (《光明日报》2005.12.6) 2005年12月2日,年仅31岁的河南滑县万古镇一中班主任杜继红老师,带着对教育事业的无限眷恋,永远倒在了她那间办公室兼宿舍的屋子里。医生诊断,杜继红系劳累过度引发脑血管病变死亡。 (《河南日报》2006.1.7) 不久前,哈尔滨市呼兰区二八镇中学青年教师张健在巨大的心理压力下跳楼自杀。对张健的死, 同事推测可能和他没有当上教导主任有关。他几次在闲聊中表示对此事有看法。同时,张健睡眠不好, 因为害怕在将要开始的改革中被宣布下岗,每次看完病之后,他还是强迫自己去上班。据哈尔滨市第一专科医院张聪沛分析,他自杀的原因是情绪发泄和疏通渠道不畅而导致的心理压力过大。 (《新华每日电讯》2005.9.10) 【编辑视点】为“生存”所困、为“绩效”所忧、为“名声”所累,教师普遍因工作时间长、工作难度大、劳动强度高、心理负荷重、经济压力大而不堪重负,这已是一个不争的事实。当然,也不排除个别教师因对负担认识不清而夸大其词,因“抗负力”不强而深感压力。引发教师负担过重的原因,除了外在的因素,还与很多教师自身的思维定势和工作惯性、低效的时间管理、粗劣的学习品质有很大关系。也许,教师无法改变外部环境,但能改变自己,“减负”还得靠自己。对教师而言,负担是一把“双刃剑”。没有压力就没有动力,适度的负担对教师的成长是必要的,但过重的负担对教师则是枷锁,甚至灾难。给教师“减负”,就是指减轻教师背负的过重的、不合理的负担。在日益高涨的“减负”声中,给教师“减负”不容忽视。教师是牵引学生成长的关键力量,教师若是“老牛拉破车”,学生岂能“快速奔跑”?我们策划本期专题,意在聆听一线呼声,引起社会各界的关注;科学诊断教师负担,剖析负担产生之源,探寻“减负”之策,为教师自我解放营造一方晴空! 相似文献
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关注教师心理健康 总被引:1,自引:0,他引:1
《中小学心理健康教育》2006,(6):I0002-I0002
当前,中小学教师的压力空前沉重,开展教师心理保健工作,是学校心理健康教育深化发展的大势所趋。 2001年7月杭州市由市教育工会挂牌,正式成立了杭州市教师心理健康工作领导小组和杭州 相似文献