党建带团建、团建促发展的校园文化建设良性发展思路探究

分析当前高校党建带团建在校园文化建设中存在的问题,提出创新党建带团建、团建促发展的校园文化建设的方式方法,形成党建、团建与校园文化建设相辅相成、良性发展的长效机制。     

试论小组工作方法在研究生团建中的应用

我国研究生教育规模不断扩大,研究生团建工作在高校团建工作及研究生思想政治工作中的地位不断提高。但研究生团建中存在着意识淡薄、组织涣散、针对性差、专业性弱等问题,而小组工作方法在服务群体、基层组织建设等方面具有明显优势,非常值得借鉴到研究生团建工作中,以提高团组织满足研究生需求的能力,提高共青团在研究生群体中的影响力,促进高校共青团工作的创新与发展。     

浅析如何加强高校的基层团组织建设

基层团组织建设是高校团建工作的主线和基础。加强高校基层团组织建设,加强基层团支部的组织力、战斗力、凝聚力,对提升高校的人才培养水平,提高学校共青团工作的参与度、覆盖面具有直接影响,也是使高校团建工作上层次,上水平的根本途径。高校的团组织建设工作承担着为祖国建设培养合格的接班人的艰巨任务,只有认清问题才能逐步加强和改善高校的团建工作。     

高校构建和谐校园中的团建工作研究

随着党中央提出构建和谐社会和高等教育体制改革的深入，高校的和谐校园建设全面展开，这对高校团建工作提出了更高的要求。高校团建工作的思路必须创新，实践团建工作新理念，积极尝试新的团建模式，依靠党建带团建，实现团建工作由单一覆盖向多重覆盖模式的转变，构建“一体三翼”的团建新格局。     

研究生班级“党建、团建、班建”三位一体管理模式探索

研究生党支部建设工作（简称党建）、团支部建设工作（简称团建）和班级建设工作（简称班建）一直是高校研究生教育中的薄弱环节,也是高校研究生管理的难点和重点问题。＂党建、团建、班建＂三位一体的管理模式有助于加强高校研究生管理。     

和谐校园构建中高校党建与团建的互动研究

随着社会经济结构发生变化,高校教育改革不断深化,高校的党团建工作也面临着新的问题和新的挑战．如何在和谐校园构建过程中依靠党建带动团建,团建促进党建,进一步发挥党团组织在青年中的影响力、凝聚力、号召力,促进和谐校园建设,已是十分必要和紧迫的任务。本文就是试图探讨如何形成有效的党建团建互动,从而使党团组织在构建和谐校园的过程中发挥出更加积极作用。     

准确把握团员青年特点推动团建创新

要深入调查研究高职院校团员青年的思想、行为和变化特点,准确把握思想变化趋势和规律,及时把握高职院校团建工作走势,坚持与时俱进,积极探索各类团建活动载体,创新团建工作运行新机制,不断深化学院基层团组织建设,构建“多层次、全覆盖、促和谐”基层团建工作的新网络。     

新时期高校与社区团建联动机制研究

社会主义市场经济体制改革和政府职能的转变,使得社区成为团建工作重要的基本单位,加强社区共青团建设,也是建设社会主义和谐社会的必然要求。现代社会的变化、高素质的人才要求和社区自身发展的需求,为高校与社区团建联动提出了要求。针对目前社区团建工作面临的两大基本矛盾,高校可以发挥自己的人才和智力资源优势,实现高校与社区之间的资源共享,并最终实现社区化的工作方式。     

新形势下高校公寓建团工作的创新与实践

加强基层团组织建设,积极探索在学生公寓开展建团工作,既是对深入推进基层团组织建设项目化工作精神的落实,也是对高校团建工作模式的有力创新。在开展公寓建团工作的过程中,建立"一体两翼三特色"的工作模式,对打破传统团建模式,夯实共青团工作基础,引导广大团员青年,探寻高校团建新路具有重要的现实意义。     

高职院校学生社团团建探析

学生社团以对高职生特有的吸引力和凝聚力为高职院校团组织建设提供了新的着力点。文章在分析了学生社团团建的理论依据和现实条件的基础上,对高职院校学生社团团建的具体举措进行了探讨。     

浅论高校团建工作方法的创新

现阶段,团建工作已经成为高校思想政治教育工作的一个非常重要的组成部分,其不仅肩负着校园文化建设的重要任务,而且是院校开展思想政治教育工作的一项重要基础。因此,高校团建组织成了促进大学生进行思想政治学习的重要组织。本文针对高校团建工作方法的创新进行了分析,以供参考。     

学分制下高校团建新模式研究

高校完全学分制的实施,对高校基层团组织建设提出了新的挑战。本文从学分制的特点入手,在学分制的大背景下,分析新形势下团建工作受到的冲击,以及改革的前途。通过阐述学分制与高校团建概念,比较了与学年制的不同,尝试列出了一些新模式,当然由于每个学校的校情不同。所以应该具体问题具体分析,开展适应自己学校的团建模式。     

高校团建急需党建引领前进

高校团组织是共青团组织建设和发展的前沿阵地,随着社会快速发展和高校规模日益扩大,高校团建面临新挑战。本文重点阐述了高校团建发展现状及高校党建带团建的历史必然性,借助高校党建优势,深化高校团组织建设,真正形成高校党团共建的和谐局面。     

对基层“两新”组织团建工作的思考--以高校团干部在湘乡市团委挂职锻炼为例

基层“两新”组织团组织建设是共青团重点工作项目,是新时期共青团基层组织建设的重要组成部分和突破口,也是共青团组织创新、工作创新、服务创新和机制创新的有效载体.湘乡市团委严格按照上级团组织“两新”组织团建工作的有关文件精神和相关工作部署,把“两新”组织团建作为全市共青团工作的重中之重抓实抓牢,深入推进“两新“团组织建设.     

高校科研与创新创业协同的活力团建模式浅析

当代科学技术的发展,科学综合化趋势不断加强,高校关于科研团队建设的竞争越来越激烈。在大众创业,万众创新的时代潮流下,大学生要学会调动自己的主观能动性,充分运用学校的优势资源,学校和大学生都应积极树立创新意识,培养创新创业技能。本文以湖北大学材料科学与工程学院高材类创新团支部为例,分析研究高校团建工作现状,探究高校科研与创新创业协同的模式,并对活力团建势头下"科研+创新创业"的多口径团建新范式进行浅析,为有效的深化全国高校活力团支部建设提供有益的参考。     

高校学生社团团建工作的探索和实践

高校学生社团的蓬勃发展给高校团建带来了机遇和挑战。本文阐述了高校在学生社团中开展团建工作的背景和意义,对学生社团团建工作进行了初步探索和有益实践,并指出了在学生社团团建中有待深入的问题。     

基于积极教育理念的中职共青团建设探析

<正>江苏省江阴中等专业学校团委结合学校提出的积极教育育人理念和"具有'现代班组长'潜质的高素质劳动者和技术技能人才"的人才培养目标,与时俱进,密切联系青年学生,筑就扎实的组织基础,搭建完善的阵地平台,加强中职共青团建设,为青年学生和学校的发展做出了积极贡献。一、完善团建体系,夯实组织基础团建工作是共青团开展工作的基础,构建和完善团建体系能够有效发挥共青团的作用。学校团委围绕团省委     

新形势下高校党建带团建工作刍议

围绕学校党的中心工作坚持党建带团建，是高校共青团建设必须始终坚持的一条基本原则。它既是一个工作要求，更是一个政治要求。本在对高校党建带团建的思想观念、工作机理进行系统分析的基础上，明确提出了连接党建与团建的工作载体、工作方法和对策模式，它对高校团建具有较强的现实指导意义。     

适应学分制改革创新高校团建模式

学分制的实施与完善给我国高等教育大众化、学生个性化培养增添了动力，但同时也给高校共青团组织建设模式提出了新的要求。因此，要遵循团建工作的基本要求，适应学分制改革，积极创新导师建团、专业建团、活动建团、社区建团、社团建团、网络建团等团建模式。     

高校党团班“三位一体”的学生管理模式探索

党团班"三位一体"的学生管理模式是在"党建带团建,团建带班建"的理念下,实现"党团班联动互通管理",并以此为契机打通"学生-班级-团总支-学院"互动管理平台。该模式有利于增强学生工作实效性;有利于高校活力党支部、团支部的建设,发挥党支部的战斗堡垒作用;有利于落实高校党建带团建、活动促团建,切实加强基层班级团支部建设;同时,也是贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,对于高校基层团支部"活力提升"工程的模式探索。