企业思想政治工作必须不断创新

思想政治工作是我们党的优良传统,坚持不断地创新是保证思想政治工作生命力的重要途径。在改革开放日益深入、科技发展日新月异、人们的思维定势发生深刻变化的新形势下,企业思想政治工作面临许多新情况和新问题,这就要求我们必须坚持与时俱进、科学求实的态度,认真研究企业思想政治工作的新理论、新课题,努力在实践中不断创新。     

浅析国企改革中思想政治工作难点及改进

随着企业改制的不断深入和社会的发展,思想政治工作遇到的新情况、新问题、新特点,本文分析了新时期企业思想政治工作要研究新问题,提出了努力探索改进和创新企业思想政治工作的有效途径。     

新时期企业思想政治工作的途径和方法初探

思想政治工作是党的工作重要组成部分,也是企业做好各项工作的重要保证。面对新的形势,企业思想政治工作必须努力研究和探索思想政治工作的途径和方法。本文从市场经济新的历史条件下,企业思想政治工作面临许多新情况和遇到的众多新问题为着眼点,结合本人企业管理工作实际,探讨新时期企业思想政治工作的途径和方法。     

坚持科学发展观做好新形势下的企业思想政治工作

以人为工作对象的思想政治工作是一个复杂的系统工程,作为思想政治工作重要领域的企业思想政治工作,必须以科学发展观为总把手,与时俱进,适应新形势,探索新走势,才能不断提高思想政治工作的层次和水平。一．积极转变观念创新是发展的灵魂,是企业思想政治工作在新形势下生存与发展的生命线。企业思想政治工作必须适应企业改革的不断深化,大胆进行探索和创新。     

浅谈新时期加强企业政治思想工作的重要性

大量的实践证明,加强企业思想政治工作可以为企业参与市场经济提供强有力的政治保证和智力支持。随着我国社会主义市场经济的建立和完善,倡导文明、科学、积极的理念和态度,是企业政治思想工作面对的新课题．．在新时期,如何充分调动企业职工的积极性、主动性和创造性是我们企业政治思想工作的主要内容。本文就当前时期加强企业政治思想工作的重要性谈几点粗浅看法。     

企业思想政治工作必须创新

创新是一个民族进步的灵魂,思想政治工作创新的必要性是什么？企业思想政治工作面临的新情况主要有什么？企业思想政治工作面临的新问题有什么？思想政治工作创新的现实意义在于什么？等等,本文章从理论创新,内容创新,思想政治工作方法、手段创新等方面进行深入浅出的论述,使我们真正认识企业思想政治工作创新的必要性和重要性。     

浅谈企业文化建设对企业思想政治工作促进作用

企业文化建设是企业管理的最高境界,正所谓“制度管人管死人,文化管人管灵魂”。企业文化对员工、企业和社会的影响是深远的,成功的企业无—不是思想政治工作的先进单位。深化对企业文化和思想政治工作内涵的理解和认识,为思想政治工作注入新活力,推进思想政治工作的整体创新,发挥不可替代软实力作用。     

浅谈企业思想政治工作创新

在建立社会主义市场经济体制过程中,企业思想政治工作将面临许多新情况、新特点、新问题。因此,明确新形势下企业思想政治工作思路,积极探索新形势下企业思想政治工作路子,实现新的转变,是摆在我们面前急待解决的一个重要课题。     

企业思想政治工作的活力在于创新

思想政治工作是我们党的优良传统,创新是思想政治工作的灵魂。在改革开放日益深入、科技发展日新月异、知识经济时代迎面而来的新形势下,企业思想政治工作也面临许多新的情况、新的问题,这就要求我们必须坚持与时俱进,认真研究思想政治工作的新理论、新课题,努力做到不断创新。     

企业思想政治工作必须抓好四个创新

思想政治工作是我党的政治优势和优良传统,随着市场经济的逐步深入和科技进步的飞速发展,各种新情况、新矛盾、新问题不断涌现,也给企业思想政治工作者带来了许多新的挑战和考验。面对新的形势和任务,如何与时俱进,不断创新,创造新方法,开拓新途径,进一步增强思想政治工作的针对性和实效性,是在新的历史条件下摆在我们面前的一个重要课题。企业思想政治工作在新形势下应有所创新。     

谈企业思想政治工作中的创新

思想政治工作是我们党的优良传统,创新是思想政治工作的灵魂。在改革开放日益深入,科技发展日新月异,知识经济时代迎面而来的新形势下,企业思想政治工作也面临许多新的情况、新的问题,这就要求我们必须坚持与时俱进,认真研究思想政治工作的新理论、新课题,努力做到不断创新。     

关于企业思想政治工作方法体系的研究和思考

加强和改进企业思想政治工作,应坚持教育与自我教育相结合,要坚持解决思想问题与解决实际问题相结合,不断研究新情况,把握新特点、探索新方法、解决新问题。企业思想政治工作方法要勇于改革创新,积极探索、努力构建有效的企业思想政治工作方法科学体系。     

新形势下我国石油企业思想政治工作浅析

思想政治工作的内容必须随着社会的发展变化而变化,只有紧跟社会发展潮流,认真地研究新情况、新问题,积极地探索新对策、新方法,才能不断地开创思想政治工作的新局面、新境界。文章结合石油企业思想政治工作的实际,阐述了新时期石油企业思想政治工作的重要性,并提出了做好思想政治工作的具体措施,对于增强企业思想政治工作具有一定的指导意义。     

浅论国有企业如何处理企业文化与思想政治工作的关系

国有企业对思想政治工作和企业文化建设都十分重视,如何正确把握两者关系,在改进和加强思想政治工作的同时努力加强企业文化建设,实现思想政治工作与企业文化的相互促进,是国有企业面临的新课题。     

浅谈新时期企业思想政治工作的创新

随着当今市场经济改革的不断深入和科技的日趋进步，企业同时也进入新的发展空间，如果没有坚强的思想政治工作做后盾，企业就象一艘没有风帆的船，缺乏动力，也难以保证企业取得更大成绩。因此，党的思想政治上是经济工作和其他一切工作的生命线。江泽民同志多次强调指出，而对新形势、新情况，思想政治工作“特别要在增强时代感，加强针对性、实效性、主动性上下功夫”。如何以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，积极探索新时期企业思想政治工作的新方法、新途径，努力开拓思想政治工作新局面，是当前企业思想政治工作面临的一个新课题。     

如何加强煤矿企业思想政治工作的创新探讨

煤矿企业发展已经走入"寒冬",举步维艰,其思想政治工作也存在着一系列问题。因此,必须把握好煤矿企业所面临的新常态,加强煤矿企业思想政治工作的创新,在创新思想政治工作理念、工作载体的同时,创新思想政治工作内容和工作机制,全面推动思想政治工作的创新。     

试论如何做好企业思想政治工作

企业思想政治工作的好坏,直接关系到企业的兴衰。加强企业思想政治工作,历来是我党的政治优势,在调动职工的积极性、促进国民经济发展中发挥了积极的作用。随着社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成分格局的变化,人们的价值观念日趋多样化,企业思想政治工作的主要内容、方式方法和对象自然发生了种种变化。面对思想政治工作的新情况新问题,如何积极探索社会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子,对企业思想政治工作者提出了更高的要求。     

企业思想政治工作应彰显人文关怀

企业思想政治工作在企业治理中发挥着重要的作用。高质量、高水平的思想政治工作,可以充分调动广大职工的积极性,为企业发展源源不断地注入强大的正能量。今天,企业思想政治工作面临着新情况、新挑战,因此,应当在思政政治工作中主动彰显人文关怀。本文将就此方面展开论述,希望本文对于企业思想政治工作者有所帮助。     

浅谈市场经济条件下企业思想政治工作的思路

企业思想政治工作造成党的政治优势,在调动职工的积极性,促进国民经济的发展中发挥了积极的作用。随着经济体制改革的不断深化,尤其是社会主义市场经济体制的建立和完善,多种经济利益的调整,经济成份多之化,人们的价值观念多样化,给企业思想政治工作带来了许多新的问题。企业思想政治工作的主要内容,方法方式和对象也发生了种种变化,如何面对错综复杂的新情况、新问题,积极探索衽会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子,该文提出了一些有益的观点,对各级党政和企业政工人员会有一定的启迪。     

浅析增强思想政治工作针对性和实效性的途径

思想政治工作是,是针对员工各种认识和思想问题所进行的经常性教育、启发和疏导工作,是企业政治工作的重要组成部分,是企业建设的基础。随着改革的不断深化,信息化建设的不断发展,员工思想观念、价值取向日趋多元,热点、难点问题逐渐增多,有效做好思想政治工作,是摆在新时期企业领导面前的一个重要课题。新时期,企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。只有正确认识和把握其特点和规律,才能提高企业的全面建设水平。本文从心理学认知理论、需要层次理论、普及心理知识三个方面,对思想政治工作针对性、实效性的途径进行了初步探索。