看清求职遭遇的种种骗局

在供大于求、竞争激烈的人才市场上,求职者永远处于弱势,当急于找工作的迫切心情被某些人利用,从中牟取利益,招聘也就变了味.黑心中介收了钱却不介绍工作;要上岗得先交数千元的"抵押金";交了数百元的"上岗费",却发现招聘单位突然从人间蒸发;月薪两万元的前提条件是几乎不可能达到的销售指标……     

浅谈求职技巧的训练与指导

近几年来，针对大中专学生、技校学生就业难的问题，我们通过认真学习《职业指导应用基础》、《职业指导的操作与实践》、《职业指导典型案例》、《中国劳动力市场发展对策与实践》等理论，深刻认识到对大中专、技校学生来说，在毕业前一定要开设就业培训与指导课程，而且还要进行必要的技巧方法训练。通过培训和指导，一方面帮助他们了解当前的就业形势，市场对人才的需求条件，就业的热点和发展点：     

求职面试怎样包装形象

现代包装,可以说是门学问、是门艺术,它给人一种超凡脱俗的美感,而这种美带给人们的效果应该是这样的:视觉美、感觉良好,一切都是从有益的角度出发,使人一见顿生好感。“佛要金装,人要衣装”。”应试当天的穿着打扮对录取与否,有着举足轻重的影响,虽说留下完美的第一印象未必会被录取,但若给人留下坏印象,极可能因此名落孙山。所以,面试仍应花费心思为自己塑     

网上求职你会吗？

浏览网上招聘信息最佳时间段是中午，午休的时候自由度相对大一些，更主要的是上午过后各大网站的信息基本上已经更新。如何利用互联网“取巧”求职，从而提高网上求职的成功率?前程无忧的专家向求职建议：     

异地求职 能力第一

如果说本地户口是昔日选才的第一标准的话．如今可真的是发生了巨大的变化，学历、经验、技能的统筹衡量给予了异地求职者更多建功立业的机会．用人单位也自然乐意各类人才的全面加盟．以能力为导向的选才标准正在全社会范围内慢慢建立起来。     

你是否具备创业能力

你拥有创业的欲望吗?你真的想为自己工作吗?走上创业这条路一定要有很多的理由,还要自信能够满足市场的需求.除此之外,你是否问过你自己:我的创业能力如何呢?我具备创业者的素质吗?自主创业的确是一个很有吸引力的选择,尽管如此,你仍应该在慎重思考之后再作决定.     

看看你的求职能力

进行职业咨询的很多职场人士都会存在找工作难的问题,而其中有85%的咨询者不知道自己屡屡求职受挫及在一些公司呆不长的根本原因是什么。为了帮助求职者更好的了解自己的求职能力状况,能够更快的找到自己理想的职业平台,我们的职业顾问们根据大量的咨询案例及求职技巧的研究结果,提供如下求职能力自测题,希望对广大求职者有所帮助。     

职校毕业生求职当拿真本事说话

<正>《中国教育报》发表题为《毕业生应聘求职拿作品说话》文章,推介浙江纺织服装职院。报道称浙江纺织服装职院易斯戴学院举行2015届毕业生招聘会,绝大多数求职者在求职简历之外还带着自己的作品集,拿作品说话是他们的通用办法,而一些招聘者本身就是资深设计师,更关心应聘者实际工作能力。职校毕业生求职究竟靠什么?是靠运气、靠关系还是靠实力?从根本上来说,靠的应该是真本事、真技能、真才干、真素质。企业等用人单位所看中的不是求职简历上所谓"高大上"的信息,而是应聘者     

求职简历不简单

无论是大学生，还是中等职业学校毕业的学生，投递求职简历都是关键的一步。因为很多时候，简历能决定求职者是否能获得面试的机会。所以，每个毕业生都应该高度重视个人简历，从形式到内容都要周到考虑。比较聪明的做法是站在用人单位的角度，通过换位思考来设计自己的求职简历。可以说，求职简历不简单。一、言简意赅忌冗长笔者发现，现在许多求职者的个人简历普遍都太长，有的长达十几页，甚至厚如书册。其实，简历内容过多、面面俱到，反而会淹没一些有价值的闪光点。不难想象，在招聘会上，企业会收到很多份简历，而工作人员不可能每份…     

擦亮双眼,巧避求职温柔陷阱

又是求职旺季,很多毕业生开始网罗各方求才资讯,为人生第一份工作踌躇满志.虽然当前的人才市场上充满了无限的契机与可能,但是相对也充斥了许多骗局与陷阱,加之骗术手法的"日新月异",让涉世不深的学子防不胜防.     

求职防骗高一招

在求职过程中，每年都有一大批新的求职缺乏求职的基本知识和经验，被急于找到工作的焦躁情绪所冲动，容易接受种种许诺的迷惑，上当受骗。有的在街头、桥下或中介公司门外，陷入私招的陷阱．工作数月，加班加点却领不到工资。有的以试用期为幌子、欺骗暑期打工的学生和外地白干数月，有的外地工不但没找到工作反而被非法中介及其用工单位以中介费、     

求职就业有效阶梯

去年12月份，黑龙江省部分中高职院校进行英国IVQ和NVQ证书考试工作，部分在校的职教生和社会在职人员参加了考试，此次考试受到了社会的关注。该项证书考试在省教育厅和省技术鉴定中心支持下，由黑龙江省职业教育国际研修与培训中心承办。2001年到去年已多次进行商品零售、企业行政管理、工商管理等专业，证书考试通过率90％以上。     

求职取胜八种策略

一份工作对我们来说已不是一辈子的事。如果你是替别人打工,那么你的工作能维持多久,取决与你的老板而不仅仅是你自己。“铁饭碗”一词已成为历史名词。如果你已经失业或者面临着失业的危险,那么就做好重新求职的准备吧。没有人欠你一份工作。你不得不自己想办法搜寻。要想在求职时取得成功,那我们就应该随时改变策略。职场专家卡洛.克里斯丁说:假如你不停地回应报纸上的招聘广告,将简历投得漫天飞舞,却毫无结果时,不要再继续投简历,马上改变你的求职策略。在此向你推荐求职取胜的8种策略。     

职场冷暖:低学历者如何走出求职困境

高校扩招后的第一批毕业生已经涌向就业市场,2003年出现了我国的空前就业高峰.对于即将开始职业生涯的莘莘学子来说,找工作难,找到一个适合自己的工作就更难了.我国目前的就业形势,可以说是"唯学历是举",如果没有一个拿得出手的学历,还没有走出校门就已经矮了一大截儿.     

对大学生求职挑战与求职机遇的理性认识

大学生毕业遇到的头等大事是就业。如何理性认识求职过程的挑战与机遇，也就自然地成为求职心理准备和求职实务准备的首要问题，因此，理性认识大学生求职挑战与求职机遇所面临的就业市场的现实状态，就业期待欲望的意义、就业人素质的作用，不仅是大学职能部门应尽的教育职责，也是推进我国高级人才市场良性培育和高级人才资源优化配置的一个值得研究的课题。     

你的职商是多少

为什么你下属的一个部门主管明明被你看好,却总是表现不佳,一直拖累到他的团队业绩下降;为什么你明明即将被提升到最高阶层,却因为个性缺陷而迟迟无法再进一步发展;为什么你被老板说:你还有更多潜力可以发挥,相比起你的潜力,你的表现可称平庸;为什么你工作三五年了,却还是在原地踏步,找不到自己的方向……这一切表明,你需要提升你的职商了.     

网上求职有窍门

现在流行在网上找工作。无论你想找什么类型的公司、想做什么职业、期望多少收入，只要你打开求职网站的网页，然后选定选项、确定、检索……适合你的求职信息立即会在你面前展现。这时，把你的简历和求职信通过E-mail发过去就是了。几天后便会有好几家公司回信。网上求职，     

求职招聘，谁在忽悠？——求职作假：皇帝的新装

接近年底，正是招聘的旺季，对于即将毕业或者工作经验欠缺的求职者来说，往往面临着人才市场供需不平衡的严峻考验。面对竞争的激烈，求职者往往心情过于迫切，由此便容易掉入企业设计的陷阱：传销陷阱、试用陷阱、抵押陷阱、薪酬陷阱、合同陷阱……初涉职场，一定要小心谨慎。毕业生在求职时不应该只看到某个职位的诱惑，而应该事先意识到，求职本身是有风险的，所以务必要多长个心眼儿。