农民工保障问题的法律研究

农民工工资得不到保障是改革开放以来一直得不到合理有效解决的一个突出社会问题,造成这种结果有着多方面的原因,随着经济的不断发展,拖欠农民工工资问题越发严重。它严重损害了农民工的正当合法权益。国家应当强化保障农民工的有关法律条款,加强对拖欠农民工工资问题的执法力度,建立农民工法律援助机制,责成地市政府加强监管,确保农民工工资拖欠问题得到有效解决。     

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拖欠农民工工资问题是近几年社会普遍关注的焦点问题之一．更是年终职场的热点话题。不久前，温家宝总理在重庆亲自为农民工追讨被拖欠的工资，体现出党和国家领导入对这一问题的高度重视。     

城市农民工权益保障问题研究

当前损害民工权益的情况大量存在，特别是拖欠农民工工资的情况已形成一个普遍存在的社会问题。为此，必须提倡公平观念，切实消除对城市农民工的社会歧视意识；制定正确的政策，提高农民工的政治地位；建立健全及时支付农民工工资机制；从法律上解决农民工工资拖欠问题；加大政府监督力度，建立和健全通畅的利益表迭机制；加强对农民工的非农业技能培训等措施。     

全总下发通知要求进一步推动解决农民工工资拖欠问题

<正>中华全国总工会日前发出《关于进一步推动解决农民工工资拖欠问题的通知》,主要对农民工工资支付情况专项检查、加强对被欠薪农民工的法律援助、完善工资支付保障机制等提出了要求,并指出,各级工会要把解决拖欠农民工工资问题列入当前工会工作的重点,采取有效措施,切实推动解决农民工工资拖欠问题取得明显进展。     

社会转型时期农民工问题的现状分析

农民工是我国城市化进程中形成的一个特殊群体,他们的社会身份和自我认同仍是农民,有回归农村的可能;他们的工资低、经济收入微薄,工资被拖欠现象严重.同时农民工的社会地位低下、社会保障严重缺乏、就业机会不公平,与市民差别显著.对我国农民工问题的现状进行深入分析,有利于促进新农村建设的实现,有利于促进工业化、城镇化的健康发展.     

我国农民工的社会效应分析及对策思考

农民工是我国工业化、城市化进程中所产生的特殊社会群体，他们为城市创造了财富，为农村增加了收入，对中国社会的发展带来重大影响。目前，关于农民工的一系列问题引起社会普遍关注，比如，拖欠农民工工资问题、农民工子女受教育问题等。伴随“民工潮”的出现，农民工进城对社会既产生了积极作用，又带来了不利影响，如何妥善处理其消极作用，这些便是本文所涉及的内容。     

拖欠农民工工资问题的法律分析

我国的劳动法明确规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。但现实生活中,尤其是建筑行业,农民工工资拖欠现象十分严重。本文通过探讨农民工欠薪问题的原因,试图反思我国法律在现实生活中的实际功效,并提出关于这些问题的解决对策,希望能为该问题的具体解决提供一些新的思路。     

解决建筑拖欠 政府何为？

建筑领域中存在的拖欠农民工工资和建筑企业工程款的现象，不仅严重影响了建筑业自身的健康发展，而且已经演变成为一个深受各界关注的社会问题。在拖欠问题的解决上，政府起着相当关键的作用。而要彻底根治拖欠，杜绝拖欠现象的一再发生，就必须从完善政府规制上入手，转变政府职能，改善政府对建筑行业的监管能力。     

国际金融危机背景下如何保障农民工劳有所得

拖欠农民工工资问题是我国长期以来存在的一个顽症.在目前国际金融危机背景下,企业由于经营困难,资金不足,导致农民工工资不能按时发放,拖欠农民工工资现象有增无减.各级政府及有关部门应当担负起责任,采取多种措施,治理企业欠薪行为,保证农民工劳有所得.     

关于建筑行业农民工工资拖欠问题的调研——以河南睢县为例

伴随着城市的基础设施建设,对农民工的需求量急剧增多,建筑业农民工队伍不断发展壮大。但由于管理不规范、施工单位违规转包、司法救济等诸多原因,建筑行业拖欠农民工工资,严重损害了农民工的合法权益。