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关于推进职业资格证书制度建设问题的思考 总被引:1,自引:0,他引:1
一、当前职业资格证书制度建设面临的主要问题1 参加职业技能鉴定人数总体规模偏低 ,覆盖面相对比较小。据统计 ,2000年度上海全市共有34万人参加各类职业资格鉴定 ,其中获得相应职业资格证书的有30万人。全市国家职业资格证书的鉴定考核职业(工种)共211个 ,其中考核发证人数在100人以上的职业(工种)有80个 ,1000人以上的职业(工种)共有25个 ,1万人以上的职业(工种)仅有5个。截止2000年底 ,上海市工人有110万人次通过参加市职业技能鉴定中心统一组织的鉴定考核 ,取得了不同等级的职业资格证书 ,这… 相似文献
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现根据1996-2000年全国职业技能鉴定统计报表数据,对“九五”期间我国职业技能鉴定工作的发展情况介绍如下: 1.参加全国职业技能鉴定、取得职业资格证书的人数 从1996年以来,我国每年参加职业技能鉴定,以及获得国家职业资格证书的人数逐年上升,从1996年到2000年,五年全国累计参加职业技能鉴定人数达到1605万人次,其中有1392万人次获得不同职业(工种)、不同等级的职业资格证书。 2.参加职业技能鉴定人员的等级分布 从1996-2000年的统计看,我国鉴定工作主要集中在初级和中… 相似文献
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《中国职业技术教育》2002,(10):42-43
全国职业技能鉴定人数及获证人数 2001年全国参加职业技能鉴定的总人数为534.8万人,获取职业资格证书的总人数为457万人.其中:地方参加鉴定的人数为4455万人,获证人数为392.4万人,占全国获证总人数的85.9%;行业(集团公司)参加鉴定的人数为89.3万人,获证人数为64.6万人,占全国获证总人数的14.1%. 相似文献
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一、职业资格证书制度执行情况2002年广西劳动和社会保障厅对13个地市(除梧州市)的84家企业的职工持职业资格证书情况进行了一次调查,情况如下。1998年以来,通过宣传和推行职业技能鉴定社会化管理,职业资格证书制度的执行情况逐年好转,持证人数逐年增加。1、从事技术工种人数过半。调查显示,84家企业在职职工人数为102533人,其中技术工种人数55983人,占在职职工数的54.6%,取得职业资格证书人数37379人,占技术工种人数的66.8%。2、取得职业资格证书的人员中,中级资格人员居多。据统计,取得初级职业证书的为9428人、中级职业资格证书的为18773… 相似文献
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国家职业资格证书制度从1994年《劳动法》颁布实施以来,已经推行10年了。10年来,广东省的职业技能鉴定工作确实取得很大成绩。从1996年至2004年,全省鉴定人数达454万人,获证人数373万人。当前职业技能鉴定工作正面临一个大的发展转型期。随着社会经济的发展,与10年前相比,职业资格证书制度和职业技能鉴定工作面临许多情况,我们必须研究新情况,采取新对策,鉴定工作才能与时俱进。一是职业资格证书的推动力,从以依靠就业准入为主向就业准入的强制力与资格证书的作用力相结合转变。去年,广东省纳入鉴定统计的职业已达465个,除去劳动保障部2000… 相似文献
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实行职业技能鉴定社会化管理,搞好职业技能鉴定,及时颁发国家职业资格证书,这是提高劳动者职业技能水平的重要措施。职业技能鉴定工作开展一年来,天津市取得可喜成绩。 按照上级规定,在全市企事业单位已陆续组建国家职业技能鉴定站(所)22个。一年中,鉴定职工25772人,涉及工种(专业)154个。经过严格考核,颁发国家职业资格证书18227 相似文献
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本刊讯:据劳动和社会保障部统计,到1999年上半年,全国共有社会化的职业技能鉴定所(站)4900多个,工人考核组织1900个,考评人员7万余人,形成了覆盖全国的职业技能鉴定网络,全国累计已有1500万人获得《职业资格证书》。随着我国社会主义市场经济体系的逐步建立和完善,实行劳动者职业技能评估鉴定全面走向社会化以及职业资格证书制度,成为市场经济发展的客观要求,也是劳动力资源及职业技能开发的必然趋势,成为调动劳动者学习职业技能,提高劳动者素质的重要措施。但是,目前我国劳动者职业技能评估鉴定尚处在由企… 相似文献
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一、大力推行职业资格证书制度,完善技能人才评价体系。一是不断扩大职业技能鉴定领域和覆盖范围。全省主要行业均实行了职业资格证书制度,并扩大到各类大中专院校、职业学校以及民办培训机构。由传统职业工种逐步拓展到各类新职业工种。2002年参加技能鉴定的各类人员达到34万人。二是不断加强职业技能鉴定的各项基础工作。健全鉴定体系,由省、市向县级延伸,全省118个县建立了职业技能鉴定中心。多数市级鉴定中心有了鉴定场所,对一些通用工种实行统一鉴定。三是注重社会效益,保证证书质量。去年全省考核鉴定发证25万人,鉴定通过率只有73%。… 相似文献
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我国自1993年推行职业资格证书制度以来 ,制定了4000个工种的工人技术等级标准 ,颁布了《中华人民共和国职业分类大典》 ,开发完成了50个社会通用工种的国家题库 ,组建了7.3万人的考评员队伍和6000个职业技能鉴定机构 ,先后出台了《职业技能鉴定规定》、《职业资格证书规定》、《职业技能鉴定工作规则》等一系列政策规定 ,为推动职业技能鉴定的科学化、规范化、社会化提供了技术、组织、制度保证。开展职业技能鉴定 ,推行职业资格证书制度 ,必将进一步激活职业培训市场 ,为全面实施劳动预备制度和就业准入制度 ,提高劳动者… 相似文献
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为全面提高劳动者素质、增强劳动者就业能力和工作能力而建立的职业资格证书制度实行7年来 ,覆盖面逐渐扩大 ,权威性不断增强。“职业资格证书———就业的通行证”已成为广大劳动者的就业新观念。据悉 ,目前全国已有2000万人取得职业资格证书。职业资格证书是通过政府认定的考核鉴定机构 ,按照国家规定的职业技能标准或任职资格条件 ,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定的结果 ,是劳动者具备某种职业所需的专门知识和技能的证明。我国技术性职业(工种)的职业资格证书 ,分为初级技能、中级技能、高级技… 相似文献
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宜昌,三峡工程所在地,湖北经济发展最快的地区之一。随着经济社会的迅速发展,对高技能人才的需求日益增加,宜昌市大力加快高技能人才建设步伐。近3年来,全市组织职业技能鉴定11.6万人,其中组织高级工以上技能培训鉴定1.9万人。目前,宜昌累计取得国家职业资格证书31.1万人,占城镇技能劳动者的40.9%。其中,高级工以上6.7万人,占技能劳动者的21.5%;技师、高级技师1.6万人,占技能劳动者的5.2%。 相似文献
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一、全国职业技能鉴定基本情况1、参加职业技能鉴定总人数1996-2003年全国各地区参加职业技能鉴定总人数为:35,964,805人(注:行业统计数据从1999年-2003年,下同)。参见图表1:2、全国获得职业资格证书总人数1999-2003全国各地区获得职业资格证书总数为:30,631,958人。参见图表1:3、职业技能鉴定平均通过率1996-2003年全国各地区职业技能鉴定总通过率为:85.17%二、全国职业技能鉴定人数与获证及通过率变动趋势从1996年以来,全国职业技能鉴定通过率呈峰形变动,1998年到最高点(89.50%),1999年(86.57%)开始下降。但2000年(87.60%)、2001年(88.10%… 相似文献
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陈李翔 《中国职业技术教育》2004,(17):11-13
一、完善以能力为基础的职业资格证书体系是产业现场变化的必然要求 (一)中国国家职业资格证书制度的演变 我国现行职业资格工作体系,源自于上世纪50年代的企业工人考核,伴随经济体制转型而演变."文革"前十年和"文革"后十几年的企业工人考核实践,为制度转轨奠定了雄厚的基础.从1993年提出建立政府指导下的职业技能鉴定社会化管理体系开始,新时期的制度建设已经走过了10年长路.10年来,累计取得证书人数超过4 000万.从有关调查和统计分析看,目前,国家职业资格证书覆盖企业劳动力的50%以上,覆盖职业教育和培训机构学生80%以上,职业范围逐步扩大,新职业、新工种开发力度也明显得到加强,社会影响力不断扩大. 相似文献
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近日,记者从广西壮族自治区职业技能鉴定中心获悉,去年广西在农村转移劳动力、进城务工人员和下岗失业人员中扩大了职业资格证书制度的覆盖面,全年共组织了7.1万名农民工参加职业技能鉴定,其中有5.3万人获得了职业资格证书,占全区获证人数的20.6%。 相似文献
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开展职业技能鉴定工作,推行职业资格证书制度,是实施科教兴国战略的一项重要举措,是我国人力资源开发的一个重要手段,对于提高我国劳动者素质,促进就业,培育和发展劳动力市场以及深化国有企业改革,提高企业产品和服务质量,加快经济发展都具有重要意义。近年来,我国职业技能鉴定工作和职业资格证书制度建设取得较大进展。主要表现在以下几个方面:第一,职业资格证书制度建设取得进展。自1994年开展职业技能鉴定社会化管理试点工作以来,职业资格证书作为与学业证书并重的一种国家证书制度初步得以确立,并呈现出良好的发展势头。1999年… 相似文献
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职业资格证书制度建设及其对职教发展的影响 总被引:13,自引:2,他引:13
随着社会主义市场经济体制的建立健全,我国劳动力市场建设得到前所未有的发展,形成了与经济和社会发展相适应的劳动力和人才市场规模,建立了职业技能鉴定的社会化管理体制,职业资格证书制度的社会认可程度逐渐扩大,各级各类学校实行职业资格证书制度也得到程度不同的发展,招用技术人员必须持有相应职业资格证书的制度逐渐得到用人单位和劳动者个人的欢迎。一个以人力资源开发为出发点,通过有关法律法规积极推进职业技能鉴定、积极推进职业资格证书制度,加快提高劳动者素质的格局已经初步形成。但是,由于我国是一个劳动力资源相当丰… 相似文献
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自 1993年国家推行职业资格证书制度以来,以职业技能鉴定中心为龙头、多专业的技能鉴定组织为依托、国家职业技能标准为依据、一整套法规制度和工作规则为保证、为劳动者所拥有的技术和技能提供考评为目的的职业技能鉴定工作体系已得到逐步完善,技能鉴定社会化管理的框架已初步确立。当前我国社会经济发展面临的国际和国内环境正发生着深刻的变化,社会对人才的需求出现了高层次、多样化、复合型的趋势,特别是最近国家加大对以职业资格为导向的职业培训体系的调整力度,技能鉴定工作所面临的形势和任务出现了新的变化,因此,加强对职业… 相似文献