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进入知识经济时代，人作为一种资源，越来越受到重视，人力资源会计的重要性也突兀而出。但是，知识经济时代的人力资源会计又显现出与以往不同的特点，立足于这些特点，提出知识经济时代人力资源会计的发展方向，并结合特点展开具体论述。 相似文献
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进入知识经济时代,人作为一种资源,越来越受到重视,人力资源会计的重要性也突兀而出。但是,知识经济时代的人力资源会计又显现出与以往不同的特点,立足于这些特点,提出知识经济时代人力资源会计的发展方向,并结合特点展开具体论述。 相似文献
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在21世纪,我国已经进入了知识经济时代。知识经济就是以知识和人力资源为基础的经济,它始终是建立在知识和信息的生产及使用之上。它不仅给人力资源会计的发展以强大的推动力,同时也拓宽了会计研究与应用领域。文章主要从人力资源会计的基本情况、知识经济的特征、实施人力资源会计的必要性等几个方面做了详细的分析,以便为今后的研究提供一些依据。 相似文献
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李祥美 《内蒙古科技与经济》2007,(5S):35-36
人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科。本文从人力资源会计产生的原因出发，结合知识经济条件下人力资源会计的新特点，论述了在我国建立人力资源会计的必要性，以及发展的前景。 相似文献
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文章提出在知识经济时代，企业要加强人力资源、无形资产、风险管理、研究与开发会计的研究，从而实现会计人才的知识结构多元化。 相似文献
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张翠梅 《内蒙古科技与经济》2004,(14):22-24
进入知识经济时代，人作为一种资源越来越受到重视，人力资源会计的重要性日益彰显。然而，知识经济时代的人力资源会计又显现出与以往不同的特点。本文立足于这些特点提出知识经济时代人力资源会计的发展方向，并结合具体问题提出解决方法。 相似文献
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进入知识经济社会，对会计人才提出了更高的要求。本文在分析知识经济对会计人才提出新的要求的基础上，对成人高等会计教育的改革做出了有益的探讨。 相似文献
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李祥美 《内蒙古科技与经济》2007,(9)
人力资源会计是会计学的一个新兴的重要分支学科.本文从人力资源会计产生的原因出发,结合知识经济条件下人力资源会计的新特点,论述了在我国建立人力资源会计的必要性,以及发展的前景. 相似文献
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人力资源会计是会计科学发展的新领域,本文针对人力资源会计的基本概念、必要性、基本假设、实物操作、报表及良好前景展开理论探讨。 相似文献
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李凤玲 《内蒙古科技与经济》2004,(6):10-11
回顾20世纪，特别是最后20～30年中，科学技术突飞猛进，电子计算机、空间技术、生物工程等科学技术广泛应用，新技术革命正冲击着人类社会、经济领域的旧观念。为企业服务的会计及其模式，今天看来有些内容已不适应知识经济时代的需要。美国《财务》杂志在分析全球最具有竞争力企业的成功经 相似文献
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关于人力资源会计有关问题的探讨 总被引：2，自引：0，他引：2
对人力资源、人力资源会计及纳入会计核算体系的“人力资源”概念进行了一般描述,论述了人力资源会计的目标及会计假设,提出了人力资源的5种货币化计量方法。 相似文献
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本文主要针对中等职业学校“会计模拟实习”中存在的主要问题，按照仿真模拟实习的思路，提出从教材、实习形式、实习场所、教学方法等方面对中等职业学校的“会计模拟实习”进行改革。 相似文献
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人力资源会计是以一个经济组织所拥有、控制的人力资源为对象进行确认、计量、报告的一个会计分支。文章从理论上对人力资源会计的确认、计量和报告做了一些探讨。 相似文献
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本文主要针对中等职业学校"会计模拟实习"中存在的主要问题,按照仿真模拟实习的思路,提出从教材、实习形式、实习场所、教学方法等方面对中等职业学校的"会计模拟实习"进行改革. 相似文献