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石艳华 《广西师范大学学报(哲学社会科学版)》1999,(Z2)
在大学生中发展党员是学校党的组织建设的重要组成部分,是党的建设的一项经常性基础工作,只有不断地把那些真正具备党员条件的优秀分子吸收到党内来,才能不断发展壮大党的队伍,保持党的生机与活力。 相似文献
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邓小平同志的南巡谈话以后,我国又有一批民办大学应运而生.云南省唯一的民办全日制综合大学——南方大学,也正在积极筹建.江泽民同志在党的十四大报告中明确指出:“鼓励多渠道、多形式社会集资办学和民间办学,改变国家包办教育的做法.”可以预见,在建设有中国特色社会主义现代化国家的过程中,民办高等教育将得到进一步发展和提高,发挥越来越重要的作用.因此,回顾历史,借鉴外国经验,来探讨我国的民办高等教育问题,是有现实意义的. 相似文献
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马志清 《伊犁师范学院学报》1996,(4)
从大学生中发展党员是高校党的建设工作的一项重要内容,它对于培养德智体全面发展的跨世纪人才,增强党组织的凝聚力和战斗力,维护学校的稳定团结具有十分重要的现实和深远意义.所以,我们应该积极做好从大学生中发展党员的工作,不断壮大党员队伍,为社会现代化建设输送更多合格的人才. 相似文献
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储永林 《淮阴师范学院学报(哲学社会科学版)》1988,(2)
改革是当今社会主义国家的一个潮流,从社会主义制度的发源地苏联到后起的社会主义国家东欧各国以及中国,从经济领域到政治领域,如今都处在改革的热潮中。我国的经济体制改革是中国共产党十一届三中全会作出的历史性决定,被认为是中国的第二次革命。自从一九七九年拉开改革的序幕到今天,已经九年过去了,经济体制改革在这九年中,从农村发展到城市;从生产领域发展到流通、分配领域;从微观搞活企业发展 相似文献
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积极做好在大学生中发展党员工作东南大学曹忠才国家教委主任朱开轩在全国高校党建工作会议上指出:“高等学校的根本任务是培养社会主义事业的建设者和接班人,积极做好本专科大学生中发展党员的工作是党的教育方针的内在要求,是体现高校能否圆满完成这一根本任务的重要... 相似文献
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江苏省射阳县洋马公社党委端正思想认识,认真培养和发展知识分子入党,注意从教师中发展党员,积极发挥知识分子在四化建设中的作用。洋马公社党委认识到,知识分子的绝大多数是工人阶级的一部分,必须认真做好吸收他们入党的工作,调动他们的工作积极性。从去年以来,公社党委从文 相似文献
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留锁 《呼伦贝尔学院学报》2005,13(4):1-4
在大学生中积极做好发展党员工作,对于培养“四有”新人,对于坚持党的教育方针,对于践行“三个代表”重要思想,对于民族的希望和祖国的未来,都具有极其深远的意义。 相似文献
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改革的时代与马列主义理论教育的改革马列主义理论教育要改革。在这改革的时代,马列主义理论教育的教材内容、教学方法都面临着改革的形势。但改革又要慎重,过去折腾得太多了,如果改革得不好,要经过很长的时间才能转变过来。但慎重不等于不改。现在召开的这些座谈会就是酝酿一下,看看应该 相似文献
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党的十一届三中全会以来,高教战线进行了大量的拔乱反正工作,批判了左倾思想,推翻了“四人帮”炮制的“两个估计”,调动了广大教师、干部的积极性,学校出现了安定团结的政治局面,教学工作也随之走上轨道,教学质量逐步提高。随着党的调整、改革、整顿、提高方针的贯彻,经济战线正在进一步调整,高等工科院校面临着新的形势:一是在现有基础上培养出高质量的工程技术人才;二是使培养与使用对上口,建设起适应当前和发展需要的教育体制。这两方面的问题解决不好,就 相似文献
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青年是影响当前、决定未来的重要力量。把优秀青年大学生凝聚到党的队伍中来,是高校践行“三个代表”重要思想的重要途径,它具有深远的战略意义和现实意义。发展党员工作的核心是“保证质量”,而“改善结构”和“慎重发展”是对“保证质量”提出的具体要求。文章就新疆农业大学多年来发展大学生党员工作的一些做法和经验进行阐述,为高校更好的做好大学生党员发展工作提供一些参考和依据。 相似文献
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古城 《乐山师范学院学报》2001,16(3):13-16
通过阐述新形势下在大学生中积极稳妥发展党员的必要性、可行性 ,在大学生中积极稳妥发展党员的探索与实践 ,说明只有随着时代的前进和根据青年大学生的特点 ,坚持标准 ,在实践中不断创新、丰富和发展 ,积极探索与高等教育的改革和发展相适应的 ,在大学生中分层次渐进积极稳妥发展党员的新方法 ,才能切实保证新党员的质量 ,保持党组织的先进性和纯洁性 ,提高党的战斗力。只有这样我们国家的千秋大业才会后继有人 ,我们党才会永保生机和活力 ,我们中华民族才会实现伟大的复兴 ,永远屹立于世界民族之林 相似文献
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罗放云 《湖南师范大学教育科学学报》2001,(5)
在高校 ,服务于经济建设这个中心的根本任务是教学、科研、育人。发展教职员工党员的目的也就在于更好地为这个根本任务服务。如何有效地从教职员工中发展党员 ?结合以往工作实践 ,笔者认为应掌握以下原则。 一、不能“守株待兔” ,应该主动“进攻” 以往 ,在做组织发展工作中 ,总存在着这么一种思想观念 :要求入党应是自觉行为 ,应是他来找组织 ,而不是组织去找他 ,这也可以考验一个同志是否真正要求进步 ,是否忠于共产党组织 ,如果靠做工作做来的就显得有点勉强 ,在素质上也难以得到保证。如今 ,这种“守株待兔”的作法显然不适应… 相似文献
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