中科院回国为国服务项目总览（一）

作为国家在科学技术方面的最高学术机构和全国自然科学与高新技术的综合研究发展中心,多年来特别是自1998年实施知识创新工程以来,为鼓励海外留学回国工作和为国服务,中国科学院先后启动了若干项目,为在外留学人员回国发展提供了很好的舞台和渠道。多年来,许多海外留学人员通过这些项目实现了自己回国和为国服务的愿望,中科院也借此受益匪浅。眼下,中科院正全面实施知识创新工程三期目标,在吸引海外人才参与方面也推出了一些新的举措。从本期起,我们将陆续给大家介绍这些项目,以方便更多有意通过这些项目回国发展及通过这些项目参与知识创新工程的留学人员。     

发挥群体为国服务的优势——记旧金山领区留学人员社团会长、主席联席会

在组织留学人员为国服务和回国服务工作中，如何发挥留学人员的群体优势，近年来一直是驻旧金山总领馆教育组关注的工作重点之一。留学人员社团为开展这项工作搭设了很好的平台与桥梁。2002年12月8日，中国驻旧金山总领事馆教育组举行了2002年度旧金山领区留学人员社团会长、主席联席会。18位校友会会长、16位专业协会会长及11位中国学生学者联谊会主席与会。王云翔总领事在联席会上介绍了国内目前的形势。并指出，中国经济发展及国际形势的变化，使中美关系的健康发展日益突显重要，希望旧金山领区留学人员社团能形成群体，维护留学人员利…     

中科院“百人计划”五百余岗位虚席以待

中国科学院”百人计划”是向海内外公开招聘的人才计划。”百人计划”岗位是中国科学院创新研究员岗位，采取聘任制，聘期一般为4年。入选后需全时在岗工作。据中科院有关部门透露，2006-2010年度，“百人计划”总共有547个岗位面向海内外公开招聘，他们热忱欢迎广大在外留学人员积极应聘加盟。     

来自“回国办”的报告

目前,我国在外学习和工作的各类留学人员60多万人,其中已经学成在外工作的有20多万人,由于各种原因,一部分学有所成的人员近期不大可能举家回迁,回国工作,特别是到工作生活条件尚不尽人意的西部地区工作。这是一个不争的事实。但广大海外留学人员身居国外,心系祖国,有报效祖国的愿望,愿意以适合他们的方式为国服务。在“人才战略是第一战略”、“人才资源是第一资源”思想已深入人心的今天,增强人才竞争意识,加大人才工作力度,采取切实可行措施,把吸引优秀留学人才回国工作和创业放到重要的战略位置,是时代对留学人才工作的要求。面对这种现…     

海外留学人员为国服务的效益与发展对策

虽然有部分海外留学人员居留在国外 ,但同样是我国人才和智力资源的重要组成部分 ,他们为国服务所产生的经济效益和社会效益是巨大的 ,应该得到公正的评价。我们必须继续与海外留学人员建立多种形式、多种渠道、互利互惠的合作关系 ,以实现“双赢”     

回国发展信息

人社部：将建立专家委员会指导留学人员回国创业 据“中国新闻网”消息,人力资源和社会保障部（简称“人社部”）近日召开新闻发布会,将建立中国留学人员回国创业专家指导委员会,以确保组织实施好专为鼓励留学人员为国服务而推出的“赤子计划”。     

章新胜：欢迎留学人员以多种形式为国服务

在第五届中国留学人员广州科技交流会期间，教育部、科技部、人事部、中科院、广东省和广州市政府联合举行了“留学人员代表座谈会”。百余名留学生代表齐聚鸣泉居，畅谈回国创业和发展。教育部副部长章新胜、科技部副部长刘燕华、中国科学院副院长白春礼，以及广东省副省长李鸿忠等领导出席此次座谈会。 广州市林元和副市长主持座谈会并讲话。他说：目前的中国是海归人员发展的黄金时期。首先，我们国家的各个相关部委在近几年来都提出了许多有利于海归人员发展的优惠政策，积极地为他们创造良好的条件和环境。其次，中国目前的形势也决…     

人保部：留学回国人员总数超过30万人

党和国家历来高度重视留学人员丁作和博士后工作．中央确立了“支持留学、鼓励回国、来去自由”的方针,提出了“拓宽留学渠道 ,吸引人才回国,支持创新创业,鼓励为国服务”的新要求。截至2007年底,我国留学回国人员总数达31．97万人。截至2008年6月,全国已设立1796个博士后科研流动站．     

回国发展信息

国家出台相关文件支持留学人员回国创业据《人民日报·海外版》消息,日前,经中央人才工作协调小组同意,中组部、人力资源和社会保障部联合下发《关于支持留学人员回国创业的意见》,这是第一次从国家层面对支持留学人员回国创业的各方面政策做出规定。至此,回国工作、为国服务和回国创业     

回国发展信息“串串烧”

浙江力推"钱江人才计划""海归"创业最高资助50万据《浙江在线-今日早报》报道,海外留学人员和团队来浙江工作和创业,最高可以获得50万元的资助。近日,《浙江省"钱江人才     

加大工作力度 迎接回国热潮——人事部部长宋德福谈留学人员回国工作

近几年来，学成回国的留学人员每年平均以１３％以上的速度递增加大吸引高层次留学人员回国工作的力度鼓励回国工作与为国服务并举，拓宽为国服务领域，办好创业园，鼓励留学人员为西部大开发做贡献创新留学人员工作管理与服务手段     

留学人员回国创业现状分析

进入２１世纪，我国急切需要提高民族企业的竞争力。引进留学人员回国创业以发展具有国际竞争力的高新技术产业，已经为一些国家和地区证明是一条有效途径。 改革开放以来，我国出国留学人员逾３７万，约１／３的留学人员已经回国。１９９２年以后，留学人员回国创业初见端倪，全国各地遍栽梧桐以引凤凰，为留学人员回国创业提供空间和条件。近几年，回国工作和以适当方式为国服务的留学人员日益增多。除去大部分从事教学、科研工作以外，约１万多人选择了从事以高新技术产业开发，金融，管理，以及咨询、律师事务等中介服务为主的行业，为留学人员回国创业开辟了全新的渠道。 留学人员回国创业，普遍面临缺乏把握、开拓国内外市场的能力和综合管理能力、资金困难、与相关部门沟通不够、与高校科技创新活动联系不够及相关政策法规不配套等问题。 我们这样一个发展中大国，在相当长的一个历史时期，把留学人员作为一个特殊群体，制定一些特殊的政策措施，创造有利于发挥他们聪明才智的环境，实践证明是非常必要和有效的。     

为国服务都有哪些形式——人事部专业技术人员管理司司长刘宝英答本刊记者问

海外留学人员关心国家的社会主义现代化建设和民族的振兴，具有强烈的爱国热情和为国服务的愿望。近年来，国家和地方相继制定了一系列关于鼓励海外留学人员回国工作的政策措施，吸引了大批留学人员回国工作，促进了我国经济、科技等各项事业的发展。为充分开发海外留学人才资源，鼓励在海外学习和工作的留学人员以多种方式为祖国服务，最近，国家人事部、教育部、科技部、公安部、财政部联合发出了《关于鼓励海外留学人员以多种形式为国服务的若干意见》。就《意见》的具体内容，本刊记者采访了人事部专业技术人员管理司司长刘宝英。 问：…     

海外留学人员社团如何为国服务？——倡导为国服务非常重要

李源潮部长曾讲．中国在海外有150万留学生．现已回来了50万人,还有大约三分之二留在国外．回来的人其中有一大部分访问学者．还有一部分小留学生．而大批具有高学历、在海外具有高职位、富有长期国外生活工作经验的人没有回来,他们是一批非常优秀的人才．因为各种原因留了下来．或暂不能回来．但他们都在想方设法为祖国做些实事．报答祖国养育之恩!     

金字招牌老字号（二）

淘淘：丁丁,咱们总说某些商家是“老字号”“百年老店”,真的有一百年吗？     

“国培计划”的政策演进及创新趋向

"国培计划"是政府主导,具有国家意志的教师培训行动,是以项目的方式来推动中国教师培训的发展,因而政策的规范与引领是不可或缺的。"国培计划"实施五年来,其政策的演进过程可以分为四个阶段,即初始阶段(2010—2011年)、发展阶段(2012年)、完善阶段(2013年)和变革提升阶段(2014年)。结合"国培计划"政策的演进历程,"国培计划"的政策创新需要特别关注基于专业标准、基于专业发展、基于现实问题和基于学生需求等方面的创新趋向,以促进"国培计划"持续有效的实施和为探索有效的教师培训机制提供借鉴。     

重视培训过程确保培训效果——以“国培计划一湖南农村初中生物骨干教师置换脱产研修项目（2010）”为例

“国培计划”一中西部农村骨干教师培训项目旨在为中西部农村地区培训一批骨干教师,使他们在实施课程改革、素质教育和教师培训上发挥示范辐射作用。“国培计划”的效果取决于多方面,包括各级教育主管部门的重视、培训单位的培训专家团队、科学合理的培训方案等,而培训过程的组织和管理对于确保培训效果起到了至关重要的作用。     

试论“国培计划”实施中的创新、不足与改进策略

＂国培计划＂实施以来,在组织管理、培训方式、培训内容、考核评价等方面进行了一系列创新,同时也出现了一些问题。借鉴欧美教育发达国家的经验,建议从调研细致化、内容实用化、基地建设常态化、组织管理制度化、机构多元化、参与社会化等方面加以改进。     

“国培计划”对地方高师院校的影响——以成都师范学院为例

师范院校是"国培计划"培训任务承担的主体,成都师范学院作为一所地方师范本科院校,近三年来,在参与培训过程中,密切了与基础教育的联系,推动了学院面向基础教育、研究基础教育、服务基础教育,深化了教师教育人才培养模式改革,推动了教师培养、培训、研究、服务一体化。