注重人文关怀 加强心理疏导——谈高校应如何正确对待受处分学生

高校对大学生的处分是学校对违反学校规章制度的学生进行的惩戒,它包括警告、严重警告、记过、留校察看和开除学籍等处分形式,是学生管理的重要手段。夸美纽斯认为:严格的纪律是必须的,学校没有纪律犹如磨盘没有水。学生在成长过程中不可避免地会犯下一些或大或小的错误,学校为了让学生明白犯了错误需要承担一定的责任,于是给予     

高校思想政治工作要注重人文关怀和心理疏导

在高校思想政治工件中注重人文关怀和心理疏导的理念,就是要求在工作中尊重学生的主体地位和个性需求,培养学生的自主意识和主观能动性,促进学生的健康成长和全面发展。     

高校贫困生人文关怀和心理疏导机制的建构

人文关怀和心理疏导是治理大学校园贫困、解决高校贫困生问题的新理念.针对当前贫困生存在的思想心理问题,高校应走出误区,加强对贫困生的经济关怀、精神关怀以及能力关怀,建构起贫困生人文关怀和心理疏导的长效机制.     

注重人文关怀强化心理疏导促进高校党建工作

十七大报告强调注重人文关怀和心理疏导,为高校创新党建工作和思想政治教育工作指明了方向.本文从人文关怀和心理疏导的解读;人文关怀与心理疏导对高校党建的重要意义;注重人文关怀和心理疏导,做好大学生思想政治教育工作三个方面简述了通过注重人文关怀、强化心理疏导以促进高校党建及思想政治教育工作.为高校党建和思想政治教育工作提供了新想法、新思路.     

企业思想政治工作如何注重人文关怀和心理疏导

企业的思想政治工作一直是企业发展不可或缺的一部分,而在新形势下如何有效的开展企业的思想政治工作,提倡人文关怀和心理疏导,增强企业的向心力与凝聚力,是对企业提出的新挑战。本文阐述了人文关怀和心理疏导的含义及意义,对企业职工队伍里面容易产生的思想问题进行了分析,并对企业如何加强人文关怀和心理疏导提出了建议。     

高职思政教育应注重人文关怀和心理疏导

注重人文关怀、心理疏导的理念是对"以人为本,实现人的全面发展"的时代诠释,极大丰富了高职院校思想政治工作的内涵,也对新形势下开展高职院校思想政治工作提出了更高要求.如何牢固树立注重人文关怀和心理疏导的理念,从心理教育、人文教育、实践活动以及完善人文关怀和心理疏导机制等多视角进行了探索.     

谈人文关怀、心理疏导的途径

党的十七大报告中提出的"注重人文关怀和心理疏导"是新时期思想政治教育工作的新要求与新视角,也成为高职院校学生思想政治工作创新的突破点.因此本文提出了高职学生思想政治工作中人文关怀和心理疏导的方式和途径,希望能对当前高职学生思想政治工作有所裨益.     

注重人文关怀和心理疏导提高思想政治工作实效

一些基层单位传统政工方式方法已不能适应形势发展需要,注重人文关怀和一心理疏导应是开创政工新局面的着力点。本文在分析人文关怀和心理疏导的涵义后,从三个方面提出建议。一是政工干部要加强传统人文修养,学习基础心理学知识,二是建立政工培训、考核机制,三是善于营造环境,掌握若干基本方法,创造性提出建立职工人文和心理档案的设想。     

高校思想政治教育的人文关怀与心理疏导研究

高校的思想政治教育工作,事关我国高等教育事业的持续快速发展,事关大学生的健康成长与成才,事关中国特色社会主义事业合格建设者的培养大计,因此应针对大学生独特的心理特点,在高校思想政治教育教育过程中不断加强人文关怀和心理疏导,创新和探索高校思想政治教育的新路径,更好的强化教育效果,提高思想政治教育的实效性。     

浅析高校思想政治教育的人文关怀和心理疏导

党的十七大报告提出:"加强和改进思想政治教育,注重人文关怀和心理疏导,用正确的方式处理人际关系",这一论述是对高校思想政治工作的非常具体的导向和要求,有利于帮助人们从新的角度审查自己以寻求更好的方式进行思想政治工作。本文就高校思想政治教育的的人文关怀和心理疏导的重要性及加强方法,进行浅析。     

彰显人文关怀加强心理疏导——高校思想政治教育工作的新元素

本文结合高校思想政治工作,对人文关怀和心理疏导进行解读,并从教育理念和工作机制两个方面,探讨如何在高校思想政治工作中注入人文关怀和心理疏导元素.     

思想政治工作要注重人文关怀与心理疏导

加强和改进思想政治工作,注重入文关怀和心理疏导,既是落实科学发展观的具体体现,也是以人为本理念的关键所在。思想政治工作由“说服教育型’’向“理解沟通型”转变,注重人文关怀与心理疏导,受到了广大员工的充分肯定。创新新时期企业思想政治工作方法,要及时了解掌握群众最关心、最直接、最现实的问题,有针对性地进行人文关怀和心理疏导,注重提高人们的知识水平和思想觉悟,培养健康阳光的心理素质及心态,积极探索建立心珲危机千而、而鐾加制     

论人文关怀与心理疏导在大学生思想教育中的价值实现

高校思想政治工作面临着社会形态多元化、群体多层化、价值多重化、诱惑多样化、问题具体化等诸多新课题。如何缓解学生的心理压力、促进人的心理健康、实现人的自身和谐,已经成为加强和改进思想政治工作,维护团结稳定、促进社会和谐的重大课题。     

浅谈新形势下企业如何加强人文关怀和心理疏导

新形势下企业的思想政治工作提倡人文关怀和心理疏导,通过加强对基层单位和员工的人文关怀及心理疏导,更有针对性地把握员工思想脉搏,完善员工诉求渠道,理顺党群关系、干群关系,发挥员工主观能动性,增强企业凝聚力。     

浅议在思想政治课中加强人文关怀和心理疏导

在思想政治课中应将人文关怀和心理疏导结合起来,贴近学生的思想生活实际,充分尊重他们的个性特点和心理诉求。在此基础上,再施以正面的教育和引导,强化教育效果,提高思想政治课工作的实效性。在思想政治课中加强人文关怀和心理疏导对提高学生思想道德素质至关重要。     

论高校人文关怀和心理疏导机制的建构

十七大报告里提出的“人文关怀”和“心理疏导”,标志着我们党对在新形势下如何进一步做好思想政治工作有了新思考和新认识,也为我们高校进一步有效开展思想政治工作指明了方向。本文着重阐述和探讨学习贯彻十七大精神,加强人文关怀和心理疏导,思考怎样建构高校人文关怀和心理疏导机制,及其对树立科学发展观、建设和谐校园、维护高校的稳定和发展有着深远的意义。     

基于人文关怀和心理疏导的高校思想政治工作

人文关怀和心理疏导丰富了高校思想政治工作内涵,拓宽了高校思想政治工作视野,当前高校思想政治工作中人文关怀及心理疏导存在缺失现象,必须进一步转变观念,通过加强制度文化、环境文化、网络文化建设,营造既富有个性又具有人文亲和力的校园文化环境,以此滋养师生的精神需求,促进师生的身心发展,规范师生的行为,实现思想政治工作目标。     

人文关怀与心理疏导：高校思想政治教育的新思路

思想政治教育在高校就如同其他领域一样,是一切党的工作的生命线。文章对“人文关怀”和“心理疏导”进行了重新解读,论述了高校加强人文关怀和心理疏导的深远意义。结合当前高校大学生的实际,注重教育引导与关心服务相结合,注重社会需要与尊重个性相结合,注重精神传承与环境营造相结合,注重人格成长与心理解困相结合,注重网上疏导与网下引导相结合,坚持以社会主义核心价值体系为主要内容,进一步转变观念,把高校思想政治工作提高到新水平。     

高校思想政治教育中的人文关怀与心理疏导一体化研究

高校思政教育人文关怀和心理疏导一体化,其实就是在高校的思政教育过程中,将二者有机地结合在一起,利用它们各自的优势,发挥它们各自的功能,从而全面提高高校思政教育的实效性。帮助学生树立正确的价值观念,提高他们的思想道德水平,帮助他们养成健全的人格,使他们能够得到全面发展。本文阐述了高校思政教育中人文关怀与心理疏导一体化的价值,并且通过深入学习与探究,归纳总结了高校在思政教育过程中将二者一体化实施的有效策略。     

论高校人文关怀和心理疏导机制的建构

十七大报告里提出的“人文关怀”和“心理疏导”,标志着我们党对在新形势下如何进一步做好思想政治工作有了新思考和新认识,也为我们高校进一步有效开展思想政治工作指明了方向。本文着重阐述和探讨学习贯彻十七大精神,加强人文关怀和心理疏导,思考怎样建构高校人文关怀和心理疏导机制,及其对树立科学发展观、建设和谐校园、维护高校的稳定和发展有着深远的意义。