事业单位财务主管职能探析

事业单位财务主管必须具备和履行好如下职能:编制财务预算收支计划、提高财务人员的业务水平、加强资金管理、参与投资决策、协调财务关系、充分利用优惠政策。     

事业单位财务管理职能探讨

随着事业单位改革的深化，事业单位实行独立核算、自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束势在必行，与此相适应，财务管理的职能也要进行调整。本对事业单位财务管理应具备哪些职能进行探讨。     

浅谈事业单位会计的监督职能

随着我国社会主义经济建设的不断发展,经济体制改革的不断深化,会计监督职能成为了现代会计管理的基本职能,是我故偶经济监督体系的重要组成部分.在现代市场经济发展的过程中,任何方面的活动都会与会计的工作和财务的承受能力有着息息相关的联系.在这样的社会经济管理情况下,会计监督职能的运用也就相当的重要了,必须加强会计的监督职能,让会计的监督职能能够真正的渗透到社会会计工作中的各个方面中来,起到能够真正监督会计活动的整个环节,使各事业单位的会计活动要在法律制度相允许的范围内进行.本文就通过对于现代经济下会计职务的分析,研究了事业单位会计监督职能在现代经济下的运用.     

如何当好高校后勤集团财务主管

随着高校后勤社会化改革的深入,高校后勤经济体制和经营模式的转变,后勤集团在各高校相继成立。作为学校后勤集团的财务主管,担当着集团财务管理的重任。为此,当前高校后勤集团财务主管应努力做到: 1.正确认识财务主管在集团中的位置后勤集团财务主管在集团的领导下,要依法履行自己的职责,对集团的经济活动进行有效的管理,分析集团收支情况,有效合     

浅谈财务主管的角色意识

作为中层领导的财务主管不仅要具备良好的业务素质、较强的政策观念和职业道德水平．还要有较强的管理意识．才能做好本单位的财务工作。     

如何做好学校财务主管工作

学校的财务管理是整个学校管理的重要组成部分，直接为学校的教学、科研、生产和生活服务。随着国家经济体制、教育体制以及科技体制改革的不断深入，对学校的财务管理也提出了新的要求，赋予了财务管理新的内容，更新财务管理观念已成为必要。为了适应学校整体改革的需要，适应商品经济发展的需要，必须组织好学校的财务管理工作，而要搞好财务管理工作，学校的财务主营责任重大。一、必须熟悉“四法”。财务管理是一项政策性很强的工作。作为学校的财务主管，只有熟悉《会计法》、《统计法》、《审计法》和《现金管理条例》，才能在学校财…     

刑事诉讼职能探讨

刑事诉讼职能是诉讼参与者在刑事诉讼中为实现特定目的进行诉讼活动的行为模式及所具有的作用和产生的功能。设置刑事诉讼职能应遵循三大基本原则，据此剖析我国刑事诉讼职能设置的主要缺陷，力图寻求解决方案。     

加强事业单位发挥经济管理职能管理研究

社会主义市市场经济体制的确立,给事业单位的经济管理工作注入了新鲜活力,同时也提出了更高的要求.怎样转变观念,深化改革,加强经济管理职能,提高资金的使用效益,无疑成为当事业单位必须认真思考的问题.本文就对事业单位经济管理中存在的问题进行了研究,并提出了具体的加强路径,以此提高事业单位发挥经济管理职能.     

论WTO后财务主管的素质

加入WTO,我国会计准则迫切需要与国际会计惯例接轨,会计计量理论、核算技术有较大变革,对财务主管提出了更高的要求。本文阐述了财务主管怎样对待挑战,从而使财务主管成为高级的复合型人才。     

自收自支事业单位工资管理探讨

工资是人在社会中价值的体现,工资应该与其创造的价值相匹配,劳动与回报持平,才能有利于调动其工作的积极性,发挥其最大的潜能并创造出更高的价值。工资是分配问题,其管理制度直接关系到职工的切身利益,也影响到其劳动积极性的发挥。自收自支事业单位,也是我国体制演变的一个结果和特色社会主义的标志。探讨和研究自收自支事业单位的工资管理,建立一个适应社会主义市场经济条件、符合政治体制改革要求的工资分配机制意义重大。     

新形势下事业单位财务管理探讨

为适应我国社会主义市场经济体制和社会发展的需要,要求事业单位财务管理要更具体、更规范地体现事业单位发展和服务过程中资金运转状况,以确保国家财政资金的科学配置和有效使用,确保事业单位各项工作的顺利进行.     

事业单位人力资源开发探讨

当前我国事业单位人力资源开发工作难以取得实质性进步,直接影响事业单位人力资源管理质量,在进一步完善事业单位人力资源开发的过程中,要更加注重事业单位人力资源管理的独特性,更新观念,因地制宜,提高人力资源开发工作效益;统筹规划,为人力资源开发工作的开展提供良好的软件支持;加快事业单位人力资源开发工作的制度建设与创新;积极发挥培训在人力资源开发系统中的作用。     

事业单位人力资源管理策略探讨

事业单位在我国社会组织体系中占有重要的份额,同时又处于市场和政府的中间地带,在人力资源管理方面具有不尽相同的性质特点。文章分析了当前事业单位人力资源管理的重要性及存在问题,借鉴国内外人力资源管理的理论和方法,提出了加强事业单位人力资源管理的新思路和新对策。     

校属学院教学管理职能探讨

本文根据我国大学校属学院教学管理的现状，结合自身参与学院教学管理的经历和亲身体会，对大学校属学院教学管理职能发表了自己的见解。     

军队院校网络管理职能的探讨

首先根据网络管理的目的和标准,阐述了网络管理职能的内涵,然后结合我军部队院校网络实验室信息安全管理的实际,从实用性和可操作性2个方面分析了军队院校网络管理工作.针对一些具体问题展开了深入的分析和研究,以期可以帮助广大的部队院校网络管理人员拓展工作思路,更加有效的开展工作.     

高校图书馆教育职能探讨

“高等学校图书馆主要有两项职能:教育职能和情报职能。我们的一切工作都要围绕着充分发挥这两项职能进行。”(注)图书馆与教育行业的现实关联,决定了“教育职能”的发挥在图书馆工作中的显要位置。而实际上它却常常被忽略或冲淡,这是很不应该的。众所周知,世界科学技术迅猛发展,科技文献信息量急剧增长,信息载体日趋多     

行政事业单位国有资产管理探讨

行政事业单位的财产是国有资产的重要组成，是行政事业单位发挥职能作用的物质基础。目前，国家对这部分资产的管理还不够完善，存在损失、浪费的现象。本文从分析现状入手，提出了完善管理的对策     

对事业单位成本核算的探讨

改革开放以来，事业单位的业务活动发生了巨大变化，形成了多元化的发展格局。为更好地为经济建设服务、为人民生活服务，为便于国家确定经费的投入量及各项收费标准， 节约开支、降低消耗，事业单位也应进行成本核算。     

事业单位个人所得税相关问题探讨

近年来,随着我国财政体制改革的不断深化,事业单位会计工作新机制逐步得以建立。但目前事业单位在个人所得税的处理上仍然存在着对依法纳税工作不重视、税务筹划较差、基础信息不完善、核算工作人员的综合素质不高等问题。而这些问题的解决,有赖于强化依法纳税意识、切实做好个人所得税筹划工作、建立健全行政事业单位内部会计管理制度等措施的推行。     

事业单位固定资产管理问题探讨

固定资产在事业单位中属于重要资源的一种,所有的科研与业务运行都离不开固定资产,同时固定资产是坚实的物质基础帮助事业单位面对实际的技术改革以及单位经济发展。在事业单位的资产结构中占有很大的比重,其重要性不言而喻。本文针对我国事业单位固定资产管理中存在的问题进行分析,并探讨如何加强事业单位固定资产管理的措施。