合理调整就业期望值 正确进行择业定位

随着我国高校招生规模的不断扩大，高校毕业生人数的激增，就业形势越来越严峻。高校毕业生的就业期望值与目前用人单位对大学生的要求与期望还存在一定差距。学校毕业生应正确认识当前的就业形势，抓住机遇。调整就业心态，进行正确的择业定位。     

关注大学生择业现状

随着我国高等教育事业的改革与发展，高校毕业生逐年增加，他们就业问题已成为政府和全社会关注的焦点。基于大学毕业生就业难引起的一些择业心理问题，笔者针对当前大学生择业的心理认识和态度、大学生择业的现状、政府和社会的就业援助等方面展开调查，在进行结果分析的基础上，提出了“四个需要”的对策。     

大学生择业误区分析

选择既专业对口,又有自己满意的薪水,又是自己感兴趣的工作,这是一个大学生梦寐以求的择业结果。但是在当前的就业形势下,要实现这样的愿望是多么艰难,他需要每一个大学生付出百倍的努力和千倍的坚持,同时我们也应该时刻警惕自己在就业过程中可能走入的误区,这些误区主要表现在     

又到大学生就业时

时下，关于就业话题的热度也如夏季的酷暑一样，一浪高过一浪。面对严峻的就业形势，在校大学生们怎样想?老师们怎样看?笔者就此走访了一些高校的师生。     

医学院校毕业生择业途径研究

<正>近年来,大学生就业难一直是一个沉重的社会话题。据有关统计显示,截止2012年河南省高校毕业生总量达48.5万人,就业形势相当严峻[1]。而解决我市中医药专业大学生的就业问题成为一个迫切的现实问题。本文主要立足医学类院校毕业生就业难的实际情况,通过中医药专业大学生就业途径研究分析,提出有针对性的对策和措施。一、解决医学院校毕业生择业问题的必要性医学院校毕业生的择业问题有一定的特殊性,不仅关系     

大学生择业心态的调适办法探究

高等教育的市场化处使我国高等教育大众化时代悄然来临,现如今,盲目的扩招,大学毕业生数量急剧增长,质量下滑,据了解,2009年全国高校毕业生总人数为560万,2010年全国高校毕业生达到600万,除了几十所排名好的大学毕业生没有就业压力外,其他大学的就业率非常之低,就业问题已成为困扰家庭、学校和社会的焦点问题。面对如此大的就业压力,每一个大学毕业生感受到了形势的严峻,在关系到自身前途与命运的人生重大选择中,大学生显然没有足够的信心坦然     

当代大学生择业价值观的社会引导

择业价值观是大学生在思想上对社会职业岗位的初步定位。树立科学的择业价值观是大学生走向社会的第一步,不仅对大学生顺利融入社会有重大帮助,也对大学生在今后的工作和生活具有重大影响。通过树立良好的社会意识来改善当前社会风气;通过完善高校教育制度来引导大学生树立科学的择业价值观,促进大学生完成与社会接洽,将个人价值与社会价值进行统一。     

浅谈择业的逆向思维

近年来我国高校毕业生逐年递增，由2003年的212万人到2004年280万人，由2005年的338万再到2006年的413万人，四年中毕业人数增加近一倍，平均每年递增达25％，这对于高校毕业生来说无疑是极具压力和挑战的。因此，客观分析就业形势，不断更新就业观念，是解决毕业生就业的当务之急，那么在这种形势下，如何让他们少走弯路，选择一份能够发挥自己才干的工作呢？“反弹琵琶”逆向的择业思维，[第一段]     

透视中国大学生就业——就今年大学生就业问题，教育部要求做好7项重点工作

今年的大学毕业生预计将达到338万人，比2004年增加58万人，增幅达20.71%,如果算上往届尚未就业的大学毕业生，今年需要就业的大学毕业生可能要接近400万人。这样一支庞大的大学生就业大军，即将涌入就业市场，这在我国大学生就业史上也是空前的。大学生就业不仅是一个教育问题，也是一个社会问题。透视大学生就业，就是我们这期杂志关注的内容。     

大学生就业,要务实不要抱怨

5月30日，在湖南大学读硕士研究生的黄同学终于松了一口气。这天上午，她与广州一家大学签下工作协议。她说，几个月来，为了找到一份合适的工作，真是历尽千辛万苦。她承认，读研究生的最后一个学期，都把主要精力放在了找工作上。     

大学生择业的基本思路

1.了解国家就业政策是顺利就业的基础。国就业政策是影响大学生就业的一个重要因素。毕业生要顺利就业 ,就必须了解熟悉国家就业政策 ,只有这样 ,才能有利于自己顺利就业 ,也才能最大限度地保护自身的利益 ,维护自身的正当权益。目前就业方面的政策主要以国家法规文件的形式下发 ,如《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》和《国务院办公厅转发教育部等部门关于进一步深化普通高等学校毕业生就业制度改革有关问题意见的通知》等 ,毕业生应该认真学习和了解。2 .了解就业形势是大学生顺利就业的前提。国家一定时期的经济状况 ,就业形势 ,直…     

高校毕业生就业形势与择业心态分析及对策探讨

目前高校毕业生就业形势不容乐观,高校招生规模不断扩大而导致毕业生人数膨胀,再加上下岗人员和军转人员要就业,进而导致就业岗位增加滞后于高校扩招,而大学生就业将直接关系到高校生存与发展。     

2005年大学生就业形势仍吃紧

据了解，2005年北京地区高校毕业生将达15.5万人，比2004年增加3万人，增幅25％。而从全国范围来看，2005年全国高校毕业生将达到340万人，比2004年增长60万人，再加上2004届高校毕业生中还有一部分大学生目前仍在待业，使得2005年高校毕业生就业形势依旧吃紧。     

当代大学生择业心理与亟待加强的就业教育

本文地目前高校毕业生在择业过程中暴露出来的一些突出的心理问题进行了较细致的概括和分析,提出了通过加强思想教育、心理素质教育、竞争意识教育、就业政策教育、就业技巧及法纪法规教育等方法和途径,加强对高校毕业生的就业教育,帮助他们树立正确的就业观。     

经济危机袭来，如何定位大学生择业——写在2009届大学生毕业之际

眼下正值2009届毕业生求职择业的高峰期,与往年相比,全球性经济危机使这些踌躇满志的大学毕业生们将面临更加严峻的就业形势.     

贫困大学生择业心态调查及引导研究

当前大学生就业状况不容乐观,作为大学生中的一个特殊群体——贫困大学生也不例外。根据贫困大学生择业心态的调查其原因分析,指出了贫困大学生应该树立正确的择业心态,从正视就业多元化现实、进行职业生涯教育、开展挫折教育、加强社会实践、克服心理障碍等为抓手,引导贫困大学生进行择业心态的调整,这对于个人的成长、教育的和谐与社会的和谐都具有重要的现实意义。     

大学生择业的法律意识及培养

随着高校扩招，就业形式越来越严峻，形成了紧张的就业竞争。1999年我国有212万人进入高等院校，与1998年相比增加了67万，增长幅度达40％，而据权威部门通报，2003年全国就业岗位需求与2002年基本持平。人们看好的就业大省广东省的就业形势也很严峻，副省长谢强华在省政协九届一次会议关于就业和再就业专题上提出：“未来几年预计有148万人在广东就业，而广东每年能提供的新增岗位却只有70至75万人……”在择业过程中，越来越多的大学生卷入了择业的劳动纠纷。究其原因，其中一个很重要的方面是由于大学生缺乏择业法律意识造成的。