假如我们也像剑桥那样开“茶会”

据报载，闻名世界的剑桥大学，有一个组织教授喝下午茶的习惯。教授们把学术课题带到茶会上讨论，书香茶香交融，在轻松雅致的氛围中，一边品论茶道，一边进行思想碰撞和智慧的交流。剑桥大学的一位校长曾说：喝茶时的自由交流，     

下午茶

谈起茶道,国人定会抬出茶圣陆羽而傲视天下。然而英国人的茶上功夫亦不输人。下午茶,听说过吧,这茶就不简单。下午茶源于英国十三世纪,始于贵族,兴于民间,而真正名播天下则是由于剑桥大学。“走,喝下午茶去!”几百年来,剑桥大学的教授们不但对下午茶情有独钟,而且将喝茶与学术研究有机地融于一体,用茶水化开一个个科学谜团,成就了事业,也成就了下午茶。像F·桑教授再次获得诺贝尔化学奖,就是把实验室里的困惑带到茶桌上,在茶友们不经意的切磋中得到启发,继而实现了学术的突破。剑桥大学的校长曾这样风趣地说,我们从下午茶里喝出了60多位诺…     

下午茶喝出的诺贝尔奖

英国人的骄傲是他们有世界上最古老的、创立于1209年的剑桥大学。为了保证该大学在大英帝国和世界上的领先地位,院方就要让"天下英雄尽入其彀中"。要召来天下英雄,也非一件容易之事。于是,有人建议:学校出资,让教授们来喝下午茶。校方欣然采纳,于是缘自于英国平民和贵族的下午茶生活方式自然而然转移到了剑桥和其他大学,成为一种制度和呼声:来吧,来喝下午茶,不付费。这个神来的创意很快付诸实施,到今天已喝出价值连城的成果。     

剑桥的下午茶

英国人的骄傲是他们有世界上最古老的大学,创立于1209年的剑桥大学。为了保证该大学在大英帝国和国际上的领先地位,院方就要让"天下英雄尽入其中"。要召来天下英雄,也非一件容易之事。于是,有人建议:学校出资,让教授们来喝下午茶。校长欣然采     

剑桥大学下午茶的启示

英国人的骄傲是他们有世界上最古老的大学———创立于1209年的剑桥大学。在这所学校,有个不成文的制度和呼声:“来吧,来喝下午茶,不付费。”这个神来的创意到今天为止已喝出了六十多位诺贝尔奖获者。上个世纪70年代末的一个秋日的下午,坐在剑桥校园那红褐色砖楼里悠然地品着下午茶的F·桑格教授一边听着同行和其他系教授的高谈阔论,一边注视着窗外一栋建筑上快要凋零的爬山虎。虽然爬山虎凋零了,明年春天它还会发芽的,可是核酸的结构会是什么样子呢?该不会像爬山虎那样沿着一个方向向前延伸吧?桑格想着他的研究,并向一起喝茶的教授们说出…     

成功并不像你想象的那么难

并不是因为事情难我们不敢做,而是因为我们不敢做事情才难的．1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学．在喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或     

成功,并不是你想的那么难

1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。在每天喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士的聊天会。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者、某一领域的学术权威和一些创造了经济神话的人。这些人幽     

"咖啡工间"之于教师管理

在英国剑桥大学,不同专业的教授、学生和文理学者常常利用下午茶歇时间聚在一起,相互交流.任何人有什么计划或者问题,都可以和别人商量.各种思想在淡淡的咖啡味中摩擦出火花.茶会的参与者来自不同学科,跨学科思想的碰撞常会产生各种新奇想法.喝咖啡时自由随意的交流,在剑桥成为了学术交流、研讨的重要方式.所以,有人说剑桥大学的下午茶喝出了60多个诺贝尔奖获得者. 这种"咖啡工间"式的管理不但可以激发师生的创意和灵感--"Coffee Inspiration"(咖啡灵感),而且还是一种特殊的沟通方式,这就是"咖啡工间"所包含的"3C定律",即Coffee(咖啡)、Creaive(创意)、Communication(沟通).它给予教师关怀、温暖、激励、信任,无形中让教师在工作中也享受一种高品位的生活,在工作中也有生活的乐趣.     

《访问历史》:笑声泪影中的苦难和智慧

"学问有一半是在闲聊中得来的。"1956年,我访问剑桥大学,一位教授请喝下午茶时说的这句话,我一直未能忘怀。的确,许多思想火花是在自由交谈中激发的。拜读怀宇的《访问历史》,让我眼睛为之一亮的,是其中从头到尾的睿智的闲话。刚满而立之年的怀宇很挑剔,找的尽是满腹经纶的老头和老太太,而且功课做得那么好,让老人们一一敞开心扉,把埋在心底的陈年故事,向这个忘年交     

剑桥大学的住宿制和导师制

英国剑桥大学在其八百多年的办学历程中,培养了七十多位诺贝尔奖获得者和无数政界、学界精英,成为培养杰出人才的摇篮。本文从人才培养特色的角度探讨了剑桥大学的学院住宿制、本科生导师制,以及喝咖啡与下午茶的学术传统,并分析了它们在杰出人才培养中所发挥的独特作用。     

成功并不像你想象的那么难

<正>一位学生到剑桥大学主修心理学。在喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者、一些领域的学术权威和一些成功的企业家,这些人幽默风趣,举重若轻,把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。     

成功没有你想的那么难

成功并不像你想象的那么难,并不是因为事情难我们不敢做,而是因为我们不敢做事情才难的。1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学,在喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。     

成功没有你想的那么难

成功并不像你想象的那么难,并不是因为事情难我们不敢做,而是因为我们不敢做事情才难的。1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。     

你不需要头悬梁

1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学.喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天.这些成功人士包括诺贝尔奖获得者、某一领域的学术权威和一些创造了经济神话的人.这些人幽默风趣,举重若轻,把自己的成功都看得非常自然和顺理成章.     

办好学校，也许并不难

有这样的一本书,书名叫做《成功并不像你想象的那么难》。这本书,曾让当时韩国总统朴正熙十分关注。这本书的作者。是一位到剑桥大学主修心理学的韩国学生．在喝下午茶的时候．他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者：某一些领域的学术权威和一些创造了经济神话的人．他们幽默风趣．举重若轻．把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。     

成功并不像你想象的那么难

1965年，一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。在喝下午茶的时候，他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者、某一领域的学术权威和一些创造了经济神话的人。这些人幽默风趣，举重若轻，把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。他发现，在国内时，他被一些成功人士欺骗了。那些人为了让正在创业的人知难而退.     

成功并不那么难

1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。在喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者,某一些领域的学术权威和一些创造了经济神话的人。这些人幽默风趣,举重若轻,把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。时间长了,他发现,在国内时,他被一些成功人士欺骗了。那些人为了让正在创业的人知难而退,普遍把自己的创业艰辛夸大了。     

成功并不那么难

1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学。喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天。这些成功人士包括诺贝尔奖获得者,某些领域的学术权威和一些创造了经济神话的人。这些人幽默风趣,举重若轻,把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。时间长了,他发现,在国内时,他被一些成功人士欺骗了。那些人为了让正在创业的人知难而退,普遍把自己的创业艰辛夸大了。     

成功并非那么难

1965年．一位韩国学生到剑桥大学主修心理学．在喝下午茶的时候．他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天．这些成功人士包括诺贝尔奖获得者．某些领域的学术权威和一些创造了经济神话的人．这些人幽默风趣．举重若轻．把自己的成功都看得非常自然和顺理成章。时间长了．他发现被一些成功人士欺骗了。那些人普遍把自己的创业艰辛夸大了．也就是说．他们在用自己的成功经历吓唬那些还没有取得成功的人。     

成功并不像你想象的那么难

1965年,一位韩国学生到剑桥大学主修心理学.在喝下午茶的时候,他常到学校的咖啡厅或茶座听一些成功人士聊天.这些成功人士包括诺贝尔奖获得者、某一领域的学术权威和一些创造了经济神话的人.这些人幽默风趣,举重若轻,把自己的成功都看得非常自然和顺理成章.他发现,在国内时,他被一些成功人士欺骗了.那些人为了让正在创业的人知难而退,普遍把自己的创业艰辛夸大,也就是说,他们在用自己的成功经历吓唬那些还没有取得成功的人.