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浅论现代企业制度与会计管理模式 总被引:1,自引:0,他引:1
程卫星 《北京工业职业技术学院学报》2005,4(3):113-115
本文在分析现代企业制度对我国企业会计管理提出新要求的基础上,着重阐述了如何建立适应现代企业制度特点的财务会计管理体制、组织结构及会计管理体系. 相似文献
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伴随着高校后勘社会化改革和企业化建设的深入展开,大多数高校后勤企业,改革财务管理模式,逐步实现了由“收付实现制”向“权责发生制”的转变;初步建立和实施了“统一领导,分级管理,逐级核算”的财务管理制度,但改革尚在探索之中.本文提出的建立高校后勤财务管理现代企业制度模式,即按照现代企业财务管理制度的要求,以制度建设为主体,以精细化管理为要旨,以资金管理为核心,努力降低成本,加强风险管理,强化员工队伍建设的新模式,目的是抛砖引玉,为正在进行中的高校后勤财务管理改革提供一些积极的思路. 相似文献
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现代企业经济管理模式探究 总被引:1,自引:0,他引:1
王艳龙 《开封教育学院学报》2015,35(6)
经济管理模式作为现代企业经济活动的重要组成部分,对推进企业现代化进程、提升企业市场竞争力都具有重要意义.通过阐述现代企业经济管理的含义和特征,分析当前企业经济管理模式存在的问题,提出良好的经济管理模式应包括健全管理制度、实行灵活的管理原则、优化资源配置,及落实激励制度等. 相似文献
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现代企业制度的建立为企业的发展,尤其是人才的培齐注入了新的活力:通过对现代企业的人才培养模式进行分析,从理念、制度、管理三个层面探讨了其对于现代大学制度下高校人才培养模式的借鉴意义。 相似文献
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郭惠敏 《彭城职业大学学报》2003,18(3):44-46
社会主义现代企业制度建立后,理财思想、理财行为变革是当前应该研究的新课题。本对如何树立新的理财观念,建立新的理财目标,提高理财水平科学化,保护所有权益进行了论述。 相似文献
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何红丽 《青海师范大学学报(哲学社会科学版)》2002,(3):45-47
现代企业制度的逐步建立,资本市场迅速发展,对企业财务管理产生了巨大的影响,使财务管理从管理观念,目标,财务关系,内容、方式方法上都产生了相应的变化,如何创新才能更好地企业管理服务,提高管理水平,防范投资风险,是本文探讨的重要内容。 相似文献
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在激烈的市场竞争中,企业的兴衰成败是常有的事,因为企业的运动有自身的规律性,也有一定的生命周期,但对企业兴衰的原因进行深入分析,我们发现,财务管理水平的高低是一个重要因素,如何按照现代企业制度的要求,摆脱旧体制下的认识、观念和方法的束缚,是第一位企业管理者必须做出的“生死抉择”。 相似文献
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知识经济时代,现代企业财务管理必须适应知识经济发展的要求,从理财观念、管理目标、资本结构的认识、风险管理方法以及分配方式等方面进行根本的转变,以保证企业财务目标的实现。 相似文献
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现代企业制度下企业领导的教育意识安徽李晗琴一、建立现代企业制度,亟待提高企业领导的重教意识英籍华裔汽车工业生产管理专家彭起民先生,曾对中国汽车制造业发表看法,他认为中国企业家对技术引进的短视和对自己高级技术人才培育的冷漠,是中国汽车制造业致命的弱点。... 相似文献
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白璐 《山西财经大学学报(高等教育版)》2008,(Z2)
现代企业管理必须以《企业财务通则》和《企业会计准则》为依据,以现代化管理为手段,企业必须坚持建立以财务管理为中心,来全面推动企业管理的提升。 相似文献
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陈齐 《商情·科学教育家》2013,(33)
现代企业是一个不断失去平衡同时又不断争取新的平衡的矛盾体.在争取新的平衡的过程中,财务管理是一个重要角色.源于实践又指导实践的财务管理理论的新颖性、系统性、科学性,对财务管理能否扮演好这个角色起着决定作用. 相似文献
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现代企业制度是适应社会化大生产的发展与市场经济的要求而产生的一种企业组织制度 ,它的产生不仅适应了经济发展的要求 ,而且极大地推动了经济的发展。与我国传统计划体制下的企业组织形式相比 ,与近几年改革中出现的各式各样的不规范企业组织形式相比 ,它具有极大的优越性 ,从经济体制改革的角度看 ,现代企业制度对企业组织是一场深刻的制度革命。一、现代企业制度是一种所有权制度的变革现代企业制度建立的最基本条件之一即要求有明确的产权关系 ,不仅要明确企业资产归谁所有 ,更要明确归谁占有、支配和使用 ,之后才是如何经营的问题。现… 相似文献
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责任会计的主体是企业内部的责任实体,要想发挥好现代企业制度下责任会计的作用,不仅要正确认识责任会计的本质,还要对责任单位有一个全面的了解,为企业管理者提供信息,参与决策,使企业沿着正确的方向蓬勃发展。 相似文献
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当前随着我国社会主义市场经济的发展,我国的企业也在不断的发展与壮大。我国企业之所以能够不断的发展,就需要很强的经济基础和广阔的市场资源,同时还需要企业工作人员有良好的政治觉悟。在现代企业的制度之下,对于企业政工的工作也有了更高、更严的要求。本文阐述了现代企业制度之下,企业的政工工作的必要性,以及在现代企业制度之下企业的政工工作的现状,并在对企业政工工作现状的探究过程中提出了能够确保在现代企业制度之下的政工工作,能够有效开展的相应措施,从而能够使我国企业的政工队伍不断壮大。 相似文献