供给侧结构性改革背景下药学院学生就业研究与分析——以皖南医学院药学院学生为例

文章以皖南医学院药学院本科学生为研究对象,通过对其就业意向的调查和研究,在供给侧结构性改革的背景下,从高校和大学生两大供给侧着手,提出相应举措,调整药学人才供给结构,提高药学人才培养质量,提升药学类学生的就业率和就业质量,实现大学生高质量就业,为社会发展提供高质量的药学人才。     

赣南地区药学专业学生就业趋势的分析与思考

本文通过调查赣南地区药学专业学生就业情况,发现赣南地区药学专业学生就业方向以生产企业、营销企业、医院为主,且偏向于在赣南地区就业趋势增多。     

青年就业趋势分析

青年作为各个国家未来发展的主力军,他们就业的情况关系到国家的未来与社会稳定.2012-2013年经济的疲软复苏并没有使青年的就业境况得到好转,青年就业已然演变成全球问题.本文通过使用国际劳工组织的数据,分别对发展中地区和发达经济体未来青年就业趋势进行分析.未来发达经济体青年失业率将会有所改善,而发展中地区将会持续恶化.文章最后总结了青年就业困难带来的影响以及各国政府缓解青年就业压力.     

生物技术专业本科生就业形势分析

随着我国高校实施扩招计划,大学生就业难的问题日益突出.作为一门新兴不久,并连续数年失业量较大,就业率持续走低的学科—生物技术专业本科生,其就业前景也受到社会各界的关注.从四个方面分析生物技术专业本科生面临的形势.     

高职药学专业学生的就业分析

现今毕业生就业情况既是作为衡量高校教学水平与社会声誉的尺度,也反映了社会对人才的需求情况.随着医药行业的不断兴起,就业发展前景会越来越广阔.为促进教学质量的改革和提高及弥补药学人才培养方面存在的不足,同时加强用人单位对学校教育工作的信息反馈,并对药学教学及就业等方面提出进一步参考意见和建议.     

药学院2013届毕业生就业意向调查分析

就业工作是当前高校教育工作的重中之重,随着就业压力的日趋增大,就业问题日益突出,如何有效解决大学生就业难的问题成为社会共同关注的焦点。通过此次问卷调查,了解学生的就业意向和思想动态,以便有针对性地开展就业指导工作,更加有效地促进大学生就业。     

青海大学医学院本科生就业现状分析

本文通过对近三年来医学院本科毕业生的问卷调查,分析了医学院近年来毕业生就业状况,并就其中存在的问题,提出了相应的解决对策.     

浙江省本科生就业焦虑调查研究

通过对浙江省22所本科院校342名学生的抽样调查,数据统计结果显示当前浙江省本科大学生就业焦虑明显,产生就业焦虑的主要原因是缺乏工作经验、家人期望以及对就业目标的迷茫。通过个体差异对比,女性比男性的就业焦虑略高,中年级比高年级和低年级存在更强的就业焦虑感,党员更愿意采取提高自身素质来缓解就业焦虑。基于问卷调查结论,分别从大学生自身、家庭、学校和社会四大方面对缓解大学生就业焦虑提出相应的建议。     

师范类本科生就业倾向性调查分析及对策研究

随着师范专业“双向选择、自主择业“就业政策的推行,师范生的就业选择更加多元化,就业行为的城市和地区指向性更加明显,择业中利益与价值观矛盾更加突显.师范教育要适应这些变化,深化教育改革,加强学生的职业意识和职业理想教育,不断提高学生的就业竞争力.     

师范类本科生就业倾向性调查分析及对策研究

随着师范专业"双向选择、自主择业"就业政策的推行,师范生的就业选择更加多元化,就业行为的城市和地区指向性更加明显,择业中利益与价值观矛盾更加突显.师范教育要适应这些变化,深化教育改革,加强学生的职业意识和职业理想教育,不断提高学生的就业竞争力.     

医学生就业择业现状浅析

当前医疗环境与就业压力给医学生带来了较大的心理压力,而且这种压力在各年级学生中都普遍存在。据相关调查显示,医学生心理压力中最大的问题就是个人的前途与就业两方面因素,且压力伴随着年级的不断升高逐渐呈现上升趋势。面对这种情况,医学生的就业择业心态、自我能力培养至关重要。     

医学生就业形势浅析及指导对策

目前,毕业生的就业面临着严峻的挑战,医学类毕业生也不例外。如何促进毕业生充分就业是目前高校的重要任务之一。本文对目前医学生就业形势以及就业难问题进行了简单的分析并提出了相应的对策。     

浅析大学生就业指导创新途径

大学生就业困难的问题已经成为一个普遍关注的社会问题,为了改变大学生就业难的现状,必须在就业指导工作上做出努力,提高就业指导工作的针对性,在传统的就业指导基础上大胆进行创新,跟上社会发展的步伐,为学生就业提供更加符合社会时下需求的指导。     

大学生就业目标设计之导向

大学生就业指导工作要引导大学生设计合理的就业目标,使其尽快完成从在校生到社会普通劳动者的角色转换,成为发展第一生产力的生力军,其关键在于引导大学生树立需求意识、质量意识和适应社会的意识,正确处理就业中的各种矛盾.大学生就业指导工作应贯穿于大学四年本科教育的全过程,应体现出突出重点和形成系列相结合、社会需求与主观兴趣相结合、寻求个性发展空间与科技创新相结合、政治思想教育与解决实际问题相结合的特点.     

大学生就业困难的原因分析及对策

本文从大学生自身、社会环境、高校、用人单位等方面对大学生就业困难的原因进行了分析,并相应大学生自身、高校、政府、用人单位等四个层面提出促进大学生就业的相关对策。     

关于大学生就业途径及价值体现的探讨

本文从四个方面对大学生就业的途径进行了初步的探讨:一、报考公务员成为大学生就业的首选;二、大学生参军利国利己;三、各种企业成为大学生就业的主战场;四、大学生到边远地区锻炼或者自主创业也是就业的重要形式。进而阐明了大学生就业的一些基本途径和自身价值在其中的初步体现。     

医学生社会实践活动与就业的关系

医学生社会实践活动是大学生全面发展、健康成才的有效载体,文章从社会实践活动的视角对医学生就业中存在的突出问题进行阐述,并从任职教育、国情教育、医德教育等方面具体分析社会实践活动对医学生就业的积极作用。     

贫困女大学生的就业对策研究

当今就业市场中,贫困女大学生的就业率是最低的,远远低于大学生的平均就业水平。贫困女大学生在就业中面临多重困境,在这些困境中,有家庭、社会、高校和她们自身等层面的原因,本文也将从这些层面试图找到一些解决贫困女大学生就业困境的对策。     

试论职技高师大学生就业观念的更新

分配制度的改革及高校的连年扩招,致使高校毕业生的就业形势日趋严峻。在新的形势下,高校毕业生必须转变思想,树立适应时代要求的新型就业观念,才能以良好的心态正视人才市场的激烈竞争,掌握择业、就业的主动权。