论高校通信工程特色专业师资队伍建设

介绍教育部对特色工程专业教师队伍建设要求和湖南大学通信工程专业师资建设现状,结合湖南大学通信工程专业具体情况,提出了通信工程特色专业师资队伍建设的一些想法。对本专业如何以特色专业建设为契机,进一步加强师资队伍建设、提高教学水平进行了初步的探讨。     

以研究生会为平台 提升研究生综合素质

本文分析了当前研究生应具备的综合素质以及存在的问题,阐述了研究生会在研究生综合素质培养中的作用,并从专业素质、思想政治素质、文化素质、身体心理素质等四个方面提出了具体实施办法。     

湖北高校研究生会主席论坛在三峡大学举行

2012年4月28日,湖北高校研究生会主席论坛在三峡大学举行,湖北省15所高校研究生会的指导教师及主席参加了论坛。本次论坛以"知行合一·求实创新"为主题,与会代表围绕主题,就如何提高研究生社会实践的针对性、时效性,研究生社会实践如何更好地服务地方经济以及高校研究生会组织建设等进行了深入研讨。论坛期间,武汉大学、长江大学、中南民族大学、武汉纺织大学、中国地质大学(武汉)、湖北省委党校、武汉音乐学院、三峡大学和江汉大学研究生会主席作了大会交流发言。论坛发出了倡议:建立湖北省高校研究生会主席定期交流     

教师的专业情意

前不久,我在大连中山区参加区域教育发展特色示范区的评估活动,领略了风光秀丽的中山区在教师专业发展工作上的鲜明特色。印象最深的是,他们不仅重视教师专业知识、专业能力的提高,而且非常重视教师专业情意的培养,这使我深为感动。     

“985”高校首批上线的20门精品视频公开课

袁涤非简介：湖南大学新闻传播与影视艺术学院播音系副主任,副教授,硕士生导师。学院教学督导组成员。湖南省语言文字评估专家组成员,湖南省普通话水平测试员培训班主讲教师,湖南省普通话水平测试专业委员会委员。湖南省礼仪文化交流协会名誉会长。湖南省演讲与口才学会副秘书长。2005年获湖南大学教师讲课比赛一等奖。2007年被学生推举为全校“我心目中最敬爱的老师”。2009年被评为湖南大学优秀教师。     

职场表现要松弛有度

正大多数职场年轻人都好在他人面前表现自己,这是社会竞争的需要,尤其是在重视个人价值的时代,通过表现自我可以引起领导和同事们对你的关注。但是,凡事都有个"度",如果自我表现离了谱。结局就会走到愿望的反面。如何把握表现自我的"度",因时因地因人而宜,是个很复杂的问题。了解自我表现不该怎样,就掌握了"度"的上限。一忌哗众取宠。我上研究生时,参加了一次研究生会改选,我的一位师弟竞选研究生会主席,他的口才不错,施政纲领也较得民     

科研院所学位与研究生教育工作网首届“研究生会主席论坛”召开

2010年6月11日,由科研院所学位与研究生教育工作网主办,中国农业科学院研究生院承办的科研工作网首届“研究生会主席论坛”在中国农业科学院研究生院召开。中国农业科学院研究生院副院长李思经、北京市学生联合会主席戴彬等以及来自科研院所学位与研究生教育工作网的20家网员单位的研究生会主席参加了此次论坛。     

我决不“混”生命

这个故事是关于我的。我的大学和你们很多人的一样,被规划了。1996年,我的父亲帮我选择了一个我不喜欢的专业——土木工程,于是我进入湖南大学读这个专业。在那年的10月1号,也就是开学后一个月的样子,我刚刚吃完晚     

新工科和按专业招生背景下安全工程专业改造与探索

在新工科和按专业招生背景下,安全工程进行专业改造已是大势所趋。本文分析了北京科技大学安全工程进行专业改造的背景,介绍了其专业改造的方法。该专业采用融合创新的本科生培养模式,建立"大安全"新型模块化课程框架,以改革教学方法并构建评估认证下教改效果评价机制等措施来提升专业质量,从而吸引到质量更高的生源。提出的改造途径可以为其他学校安全工程专业进行改造提供参考。     

谈研究生会干部的遴选及作用

一自1978年以来,我校研究生会共换了七届。实践表明,建立一支较高素质的研究生干部队伍是非常重要的。其中研究生会干部的遴选又是一项值得探讨的问题。为此,我们曾采取过任命、竞选、民主选举、候选人演讲及差额选举等方式,不断摸索和完善研究生会干部的遴选制度。如八三届研究生会干部的遴选我们采取了任命式,然而这样产生的干部无群众基础,不太受欢迎,有的干部不愿做社会工作。到了八四届,我们又改成竞选方式,按专业成立几个竞选集     

和谐校园视角下高校研究生会工作思路初探

在建设和谐校园的新时期,探索研究生会工作的发展方向与途径,是每个研究生会干部都应该思考的重要问题。文章分析了目前研究生会存在的主要问题,提出了研究生会工作的新思路。     

广州地区高校研究生会工作交流会举行

3月26日,广州地区高校研究生会工作交流会在中 山大学梁球锯堂举行。来自广州地区12所高校的研究生 会主席及部分校研究生会常委济济一堂,共商研究生会 发展。会议提出今后研究生会工作中需要侧重的五点: 一是研究生会开展的活动应该突出研究生这一群体的特 点;二是要使更多的同学在研究生会中得到锻炼、得到 成长,研究生会应该建立和完善一整套更加规范的工作     

“第二届北京思想政治教育博士生论坛”述要

2011年10月29日,＂第二届北京思想政治教育博士生论坛＂在首都师范大学举办。来自北京大学、清华大学、中国人民大学、北京师范大学、中共中央党校、北京科技大学、北京交通大学、中国矿业大学、北京理工大学、中央财经大学、首都师范大学等高校的70余位思想政治教育专业博士研究生、博士后,20余位思想政治教育领域的专家学者以及《思想教育研究》、《思想政治工作研究》等期刊代表参加了本次论坛。     

全国第二届"创建以校为本教研制度建设基地"幼教现场交流与研讨会综述

2005年 1月 9日至 11日,全国第二届“创建以校为本教研制度建设基地”幼教现场交流与研讨会在长沙召开。本次会议由长沙市教育局、长沙市学前教育协会主办,湖南大学幼儿园承办,来自湖南、江西等地的代表参加了此次会议,湖南省教育厅、长沙市教育局和湖南大学有关领导参加大会开幕式并作了重要讲话。会议期间,代表们听取了南京师范大学许卓娅教授关于“园本教研与教师专业成长”的专题报告,以及湖南大学幼儿园、长沙市教育局幼儿园、长沙师范附属幼儿园等六所幼儿园园本教研制度建设的有关经验介绍,并就园本教研制度建设的有关问题和困惑与专…     

学人风采

李锋,先后毕业于东南大学（南京工学院）电子精密机械专业和湖南大学工商管理专业,分获工学学士和管理学硕士学位。现为岳阳职业技术学院电子商务专业带头人,电子系统工程师、管理学副教授。系湖南省高等职业教育评估专家库成员、阿里巴巴电子商务培训师、劳动部电子商务师高级考评员、岳阳市科技局中小企业创新基金申报验收评审专家。     

组织文化建设:当前高校研究生会工作的发展方向

本文通过梳理当前高校研究生群体及研究生会的特点,阐述了研究生会组织文化建设的内涵、作用及重要性,对当前研究生会组织文化建设的方式进行了探索,提出了组织文化建设是当前高校研究生会工作的发展方向。     

学人风采

李锋,先后毕业于东南大学（南京工学院）电子精密机械专业和湖南大学工商管理专业,分获工学学士和管理学硕士学位。现为岳阳职业技术学院电子商务专业带头人,电子系统工程师、管理学副教授。系湖南省高等职业教育评估专家库成员、阿里巴巴电子商务培训师、劳动部电子商务师高级考评员、岳阳市科技局中小企业创新基金申报验收评审专家。     

发挥研究生会教育功能的工作策略

研究生会作为一种群众性组织,在研究生培养、校园文化传承、学风建设等方面能发挥积极的教育功能.组织建设是发挥研究生会教育功能的基础;集体活动是发挥研究生会教育功能的途径;迎新工作是发挥研究生会教育功能的契机;换届选举是研究生会教育功能持续的关键.     

我在北京航天城工作心得

正2013年12月3日晴日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝了,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到半年的时间已经匆匆而过。我曾就读于南昌理工学院商务英语专业,大学四年里,我通过自己的努力,认真学习专业文化知识,顺利地通过了各级专业考试,连续三年获得"国家励志奖学金",还积极参加各种社会实践活动,2011年暑假,我参加了大学生"三下乡"社会实践活动,担任乡村教师,获得了各位老师与同学的认可,并获得了"优秀先进个人"荣誉称号。都是在各位老师的辛勤培养     

首届甘肃省研究生媒体联席会在兰州举行

2011年5月22日,由共青团兰州大学委员会、《中国研究生》杂志兰州通联站、《兰大研究生》报联合主办的甘肃省研究生媒体联席会暨高校研究生会主席论坛(2011)在兰州大学举行。兰州大学、西北师范大学、兰州交通大学等9所高校研究生会组织的27位代表,兰州大学校领导及部分学院主席参加