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相似文献
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1.
服装不仅是人类生存的重要物质,也是社会进步的一个重要标志。随着时代的进步,社会分工的不同,服装在材料、款式、色彩、配件等方面也发生了巨大的转变。服饰搭配则能更好地体现出着装者的年龄、身份、性格、职业特征,正确的服饰搭配能给社会呈现一道靓丽的风景线,也能给对方带来一份好心情。  相似文献   

2.
随着时代的快速发展,人们对服装的款式和色彩要求越来越高,不同的身份,不同的场合,不同的年龄,甚至不同的季节,人们都会对服装做出主观上的不同判断,尤其是对色彩搭配更是体现了人们的主观意识.这就要求设计师们把主观色彩融入服装设计当中.本文阐述了服装设计中,各种主观色彩的设计理念和用途.强调了主观色彩在服装搭配中的重要程度.  相似文献   

3.
《今日教育》2013,(Z1):109
1.重质不重量,服装的质量对衬托你的身份地位是至关重要的。2.太时髦的衣服会很快过时,偶然新潮一下可以,变成自己的喜好那就成了夸父追日。3.穿衣一定要讲究色彩的搭配,一是与自己肤色的配合,二是服装本身色彩的配合,三色原则(全身上下不超过三种颜色)一定要遵守,否则变成花蝴蝶。  相似文献   

4.
服色与肤色     
服色与肤色白里透红是最理想的肤色,和任何一种颜色的服装搭配,都是比较和谐的,有很大的宽容性(包括对口红的选择也比较宽容)。穿上暖色调的服装,显得温和、大方,如果再配上同类色的耳环和口红效果则更佳。配上冷色调的服装,显得文静、高雅,因为肤色和服色相互补...  相似文献   

5.
着装是一门艺术其实也是一种技术,需要有简单的原理与知识做基础,色彩搭配的重要性可以说占着装技巧的第一位。我们每个人与生俱来就带着特定的色彩,那就是自己的肤色。如果肤色和服装的颜色搭配恰当,就会令自身形象锦上添花。所以本期我们要给大家上一堂"各色美女的基  相似文献   

6.
相比之下,面试时女生的着装比较灵活,只要准备一至两套较正规的套装,以备去不同单位面试之需即可,女式套装的花样可谓层出不穷,每个人可根据自已的喜好来选择。选择面试套装时,尽可能独树一帜,穿出自己的风格,突出个人的气质,强调个人的魅力。可以从色彩、款式的多元化、细微的饰物的搭配,鞋的选择等方面,让传统的套装生动起来,活泼又不失庄重。参考的法则是,针对不同背景的用人单位选择适合的套装,必须与准上班族的身份相符。要以内在素质取胜,先从严肃的服装入手,剪裁得体的西装套裙,色彩相宜的衬衫和半截裙使人显得稳重、自信、大方、干练,给人"信得过"的印象。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,穿着应有职业女性的气息。参加面试的装扮以整洁美观、稳重大方为总原则。服饰的色彩、款式要和自己的年龄、气质、体态,以及你所应聘的职业岗位相协调一致。不要为了显得自己很成熟,就打扮得过分老成,那样会像小孩子穿大人衣服一样让人哭笑不得。同时切记,服装固然重要,但也只是人的陪衬,最关键的还是自己有好的仪态和气质。  相似文献   

7.
丝袜对于夏装是至关重要的。怎样才能使丝袜穿得亮丽得体、充分展现女性特有的身姿和风韵呢?最重要的是要与穿着者的身材、肤色、服饰搭配。一般来说,身材高挑的女士,可以穿颜色艳丽的丝袜,突出腿部的秀美;身材矮小的女士应选择与鞋的颜色相近的丝袜,在视觉上增加腿的长度;膝盖天生突出或膝关节过大者,应穿接近肤色的丝袜,减少“突兀”感觉;腿粗者应选有收缩感的深色丝袜。丝袜的颜色基本应与服装的色调相和谐。单一色调的裙装配上同一色彩的丝袜,会使身材显高,着起来修长挺拔,如黑色裙配上黑色长筒袜,咖啡裙配上棕色长筒丝袜…  相似文献   

8.
人与服饰色彩是和谐的、统一的,又是矛盾的.合理选择与搭配服饰色彩,可以提高人们的着装艺术;反之,再好材质和工艺的服饰,也上不了较高的档次.服饰色彩的选择和搭配,不仅对人们着装有指导意义,对从事服装设计和人物绘画,也有很大的帮助.  相似文献   

9.
帮帮你     
《中学生电脑》2010,(10):59-59
嘉义:阿星姐,我的皮肤比较黑,个子也比较矮,穿衣服应该怎样搭配呢?我很喜欢粉色,但是不知道穿在身上会不会更显黑呢?阿星姐:肤色不重要。最重要的是健康。如果你是小麦肤色,建议你最好不要穿粉色系哦,这会显得你的肤色比较暗淡。你可以选择亮度高一点的纯色系的服装,比如纯白色、纯黑色,还有亚麻色系也不错,关键是穿上身能够有提亮肤色的作用。平时在家可以将衣服多做搭配。找到最适合自己的风格。也可以经常关注我们的达人学堂或者其他服装搭配类的杂志,学习达人们的搭配技巧哦!  相似文献   

10.
性格色彩在声乐教学中发挥着重要的作用,由于每个人都是独特的存在,其性格也有很大的不同,对于声乐教师而言,利用学生性格开展声乐教学活动,是提高声乐教学质量的重要途径,本文对性格色彩进行全面分析,指出性格色彩心理学在声乐教学中的应用途径。  相似文献   

11.
<正> “远看色,近看花”,说明了人们对服装的感觉首先是色彩。无论怎样时髦的服装,如果色彩配置不佳,就难以让人喜欢。 色彩分为写实性绘画色彩与归纳性装饰色彩两大类,服装色彩属于装饰色彩。绘画色彩与装饰色彩都是色彩造型的重要手段,它们既有严格的区别,又有紧密的联系,各有其不可替代的功能。  相似文献   

12.
在记叙文写作中,神态描写是塑造人物形象的一种重要手法。神态指人的表情、神色、态度等,在现实生活中,不同性格、身份和经历的人,即使身处同一条件下、同一件事件中,也会表现出不同的神态;同一个人的神态,在不同人的眼中,也会对其感情色彩有不同的解读。  相似文献   

13.
色彩能够对人产生心理效应,这种心理效应有着明显的个体差异.在大学生这个特定的群体中,心理健康者和心理异常者之间对色彩的好恶呈现出显著的不同.作为高校心理健康教育的重要场所,高校心理咨询室的色彩搭配必须进行科学的设计.在设计时应充分运用色彩的感觉特征,有针对性地根据学生对不同色组的好恶及色彩对人的心理效应进行人性化的设计.  相似文献   

14.
贵族的服装 男胜篇 平安时代服装的穿着有很多 很多规则,而且公共场合和便服也 因为状况不同而有不同的服装。 服装的材料和颜色也因人的 身份有所不同,身份比较高的人的 才能穿的颜色叫"禁色",普通人 不可随意使用。袍的颜色可以看出 穿着人的身份地位,如果身份低下 的人逾越这条规矩犯上会很糟糕 的。 在这个穿衣不能凭自己喜好 的时代,人们只能从小装饰品上下 功夫打扮自己了。  相似文献   

15.
舱室设计中的色彩浅析   总被引:2,自引:0,他引:2  
周丹 《辽宁高职学报》2010,12(12):79-80
船舶舱室设计实际上是舱室内部的空间和环境的设计,而色彩对改变舱室整体空间有一定的效果。船舶色彩具有表现性格、调节气氛、调节光照、调整空间和调节温度感觉等功能。对船舶居住舱室、工作舱室、公共舱室的色彩选择,设计者要做不同的色彩处理,以形成不同的色彩环境。各部分色彩搭配要做到协调、实用、美观,使人感觉舒适,这样才能充分体现色彩的重要作用。  相似文献   

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德国性格色彩心理学家哈特曼博士将动机作为性格的核心内驱力,将性格划分为红、蓝、白、黄等颜色。根据性格色彩理论,每个人的性格都有它独自的色彩密码。从我近几年的英语课堂教学观察来分析,学生们的性格尤为如此。拥有不同的色彩性格的学生,各自的课堂表现差异很大,每个人的性格色彩和他们的学习状况也存在着千丝万缕的联系。  相似文献   

17.
服装色彩在视觉上具有第一时间性和强烈的情感心理效应。色彩对服装的款式、工艺具有衬托修饰作用,是款式和工艺实现完美展示的必备条件。服装色彩有修饰体型、衬托肤色和体现气质的作用,是衬托人之关的核心角色。因此,色彩是服装美的核心。  相似文献   

18.
陈尤 《文教资料》2010,(10):108-109
在经济发展、人们审美能力不断提高的今天。人们时服饰的要求也提高了。在服装中,色彩起到了视觉醒目作用.人们首先看到的是颜色.其次是服装造型,最后才是服质材料和工艺问题,所以服装色彩作为服装的组成部分.具有十分重要的意义。本文从色彩与服装两者之间的关系出发,简述服装色彩情感因素的历史作用,服装色彩搭配的基本原理及服装设计中色彩和其他因素的关系。  相似文献   

19.
我的妈妈     
每个人在成长中都会发生很大的变化:年龄会变,身材会变,性格会变,爱好会变……但有一点是不应该变的,那就是人与人之间的真情。在我的心中,我的妈妈与我的感情越来越深厚。妈妈今年35岁了。她圆圆的脸上有一双明亮的大眼睛;她个子不高,走起路来,一看就知道她是个性格稳重的人。  相似文献   

20.
服装与色彩搭配与着装者年龄、体型,与季节、风俗习惯,时代背景以及周围环境皆密不可分.  相似文献   

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