媒体何时能告别“示众文化”

报道要准确;报道应给重新参与者留有余地;尊重个人隐私权;慎重使用照片和镜头;不对未加审讯的人妄加断语;公布人名时须谨慎小心。     

抗战时期国民党统治区的图书馆事业

据教育科学出版社1988年出版的<中国现代教育大事记>统计,1931年全国有各类图书馆1488所,到1936年2月全国图书馆的数量已经增加到2840所;而1937年2月出版的<教育杂志>报道说,1935年全国有各类图书馆4033所.另据谢灼华教授主编的<中国图书与图书馆史>(1987年版)介绍,1936年全国有各种图书馆5196所.统计资料所取素材各有不同,因而结果也就不尽相同,但这些数字共同提供给了我们这样一个信息:从辛亥革命到抗日战争爆发前,中国的近现代图书馆事业有着一个良好的起步和发展阶段.     

纪念辛亥革命百周年图书成出版热点

[本刊讯]2011年是辛亥革命100周年。为此,2011北京图书订货会上,有关这方面的图书成为一大热点。《武昌首义:辛亥革命纪实》,安徽教育出版社出版;《亲历辛亥革命:见证者的讲述》,中国文史出版社出版;《辛亥风云:革命不是闹着玩的》,武汉出版社出版;《反复:     

从参与者的角度对耶思教育财务盈利能力的模糊评价

本文对包括客户、员工、管理层股东等参与者的效应值分析评价。把模糊综合评价法具体应用该项研究中,结合公司的实际情况将评价系统根据需要分成若干个指标。建立了因子集、评价集、隶属函数和权重集,实现从参与者对耶思教育财务综合盈利质量等级评判。采用层次分析法计算评价的权重集,并对取大取小算法和评价结果的最：大隶属度原则进行了改进,取得较好的效果。研究表明：从参与者的角度利用模糊综合评价方法可操作性强、效果较好,具有很高的实用价值。如果选择的指标合适可以用干模糊预测耒隶财务状况。     

人文社科

正《中国共和那一天》作者:李新宇著版本:金城出版社2014年8月版定价:36.80元提要:本书用通俗的语言,详细解读了辛亥革命前后的社会历史状况,讲解了辛亥革命进行中的详细过程。作者为南开大学教授,对辛亥革命有自己精辟的独到见解,使读者阅读此书后,对辛亥革命的整体过程具有了深入的了解。该书再现中国的旧制度与大革命,呈现出新发现,新视角,新观点。     

孙中山亲自设计的辛亥革命纪念邮票

辛亥革命推翻了封建帝制,建立了共和国,孙中山先生当选为中华民国临时大总统。随即政府决定发行纪念辛亥革命的中华民国邮票两种。孙中山很重视此事,亲自动手设计纪念邮票。这两枚由孙中山先生亲自设计的辛亥革命纪念邮票:第一枚为正方形、翠绿色的纪念邮票,主图为孙中山总统人头     

《北京档案史料》2011年第3辑《辛亥革命后的北京》内容概要

本书聚焦辛亥革命之后的北京,辑录了民国初年诸多政党的原始资料;收录了若干重大历史事件,以及孙中山灵榇奉移、辛亥义士纪念的原始档案,对于还原历史真相,增进对辛亥革命后北京政局和社会变迁的认知有所裨益。本书内容包括以下三方面:第一,本书以在北京成立或者在北京开展活动为标     

电视谈话节目主持人风格塑造

目前,我国的电视谈话节目大致可分为新闻类、政治经济类、历史文化类、综艺娱乐类和生活服务类。不同类型对主持人自身修养、阅历、语言风格的要求都不同。虽说每个成功的电视谈话类节目主持人成功的道路各有不同,但他们都基本上做到了以下几点：找准角色定位在大多数电视谈话节目中,主持人主要承担着四种角色：组织者、参与者、倾听者和传播者。首先是组织者,     

湖北革命实录馆:记忆辛亥革命第一馆

武汉是辛亥革命的首义之地,更是辛亥革命的决斗之场。湖北革命实录馆仅存在了一年零二个月,但却收集保存了辛亥革命的珍贵材料,编纂出了8册《湖北革命实录长编》,堪为实录辛亥革命第一馆。值此辛亥百年之际,本期特别推出这篇史料翔实的钩沉文章,一是以资纪念;二是追忆辛亥档案人的奉献精神,同时为中国档案史增添鲜活内容。     

简论陈独秀对辛亥革命的研究

辛亥革命在中国近代史上具有划时代的意义,但是由于以孙中山为首的资产阶级本身固有的软弱性,导致北洋军阀袁世凯窃取了辛亥革命胜利的成果.为了找到中国革命胜利的道路,陈独秀不断地对辛亥革命的成功和失败进行反复的研究.陈独秀作为中国共产党建立初期的主要领导人,他的思想是研究中共思想的重要方面,而作为陈独秀研究重点的辛亥革命,是我们正确了解陈独秀思想的重要一环.本文分为四个部分对陈独秀关于辛亥革命的研究进行介绍.     

从图书馆的双重职能看图书馆学研究对象的二元性

图书馆学研究对象的问题，多年来众说纷纭，笔者从历史的角度考察了图书馆的双重职能：“服务历史职能”和“服务现实职能”，主张图书馆学应该围绕这两项职能进行研究，认为图书馆学的研究对象有二元性，即“服务历史研究”和“服务现实研究”。     

把职务设计的理念引入图书馆改革

本文从职务设计理念入手,提出了提高员工工作热情的原则和着眼点,然后落实到作为一个组织的图书馆工作中,从职务投入、职务丰富化、职务轮换、环境改造四方面来论述图书馆改革中应该进行的职务设计,以此来调动很有职业倦怠的图书馆员工的工作积极性,从而实现图书馆的服务目标。     

全球化背景下图书馆的管理和营销

文章分析了全球化背景下图书馆管理环境的变化与趋势,及其对图书馆管理战略的影响,以及相应的营销对策。认为图书馆基于知识服务的全球化的同时,保障文化多元化差异的管理理念和营销,将是图书馆未来可持续发展的必然选择。     

谈读者参与图书馆工作人员考评

所谓读者参与图书馆工作人员考评，是指以读者评价为主，与工作人员互评、领导评价相结合的一种年度考评方式。读者参与图书馆工作人员的考评有其特点，也有其意义。在考评中要坚持导向与激励原则，坚持科学性与可行性原则，并要根据馆情制度较为公正的考评标准。还指出了读者参与图书馆工作人员考评应注意的有关问题。     

试论大学图书馆实行"首问负责制"

文章分析了大学图书馆引入“首问负责制”的意义,论述了保障大学图书馆实施“首问负责制”的几项措施。     

现行读者制度与公共图书馆理念的冲突及对策探析

分析了目前公共图书馆现行读者制度与公共图书馆理念相冲突的现状,并提出了解决冲突的建议。     

Understanding the Relationship Between the Librarian and the Academic

This article presents the findings of a small study that examined the relationship between academic librarians and their academic colleagues in a number of institutions in the Republic of Ireland and Northern Ireland. There is an abundance of literature outlining how librarians should collaborate with their academic colleagues but less emphasis on what librarians are doing in practice. This research explores the collaborative aspect of this relationship with a focus on information literacy training. Research findings look at factors which encourage and inhibit collaboration and challenges librarians face in achieving successful collaboration.     

论图书馆对残疾人的援助

文章从多方面论述了残疾人对图书馆信息的需求以及国外图书馆对残疾人服务的现状,提出了新时期图书馆对残疾人服务的具体措施.     

三论党报改革

本文就党报新闻报道方式的改革及其重要意义作了论述。     

经营博物馆理念初探

本文在对博物馆经营与管理的区别和联系进行综合分析的基础上,就博物馆经营理念的内涵、博物馆事业发展和时代要求以及经营博物馆的具体实践等进行具体阐述。