我国政府绩效审计探析

政府绩效审计是对政府公共部门管理资源的经济性、效率性和效果性所作的评价与监督，它是政府由权力至上发展到责任至上的过程中，社会对政府受托责任履行能力和结果的重要监督手段，也是政府公共部门与社会公众之间信息交流与沟通的内在需求。我国开展绩效审计起步较迟，但已经在建立高效廉洁政府过程中发挥了极其重要的作用。     

我国政府绩效审计探析

政府绩效审计是对政府公共部门管理资源的经济性、效率性和效果性所作的评价与监督，它是政府由权力至上发展到责任至上的过程中，社会对政府受托责任履行能力和结果的重要监督手段，也是政府公共部门与社会公众之间信息交流与沟通的内在需求。我国开展绩效审计起步较迟，但已经在建立高效廉洁政府过程中发挥了极其重要的作用。     

我国开展政府绩效审计的必要性及西方国家开展政府绩效审计的启示

本文从政府绩效审计的含义及特征出发,揭示了我国开展政府绩效审计的积极意义,及其在经济发展、政府管理建设中所能发挥的重要作用。同时分析西方国家的政府绩效审计在观念转变、理论研究、监督程序建设等几方面给我国政府的审计工作带来的启示。     

全面推行绩效审计存在的问题及对策

我国审计机关绩效审计实践尚处于初级阶段,绩效审计在审计环境、法律依据、审计操作技术方法等方面比较落后,绩效审计的经验有限,其理论研究也不够系统、深入,尤其是地方审计机关审计人员的素质、能力和工作水平还不能完全适应绩效审计的需要,诸多因素都影响和束缚着绩效审计的开展。文章针对以上存在问题提出一些相应的对策。     

我国政府绩效管理中存在问题及对策分析

政府绩效管理是当今各国推行政府改革的有效管理工具,也是我国建设服务型政府的内在要求.在我国绩效管理虽然已经取得了一定的成绩,但也存在着许多问题,亟需研究和规范.     

政府绩效审计与行为审计

现阶段中国经济存在着“行政经济”和“市场经济”两种经济类别。市场(私人)经济已体现其竞争性，而行政经济仍具有计划经济的特点；在行政经济中引入绩效审计的观念，可以促进两类经济的横向比较，并将竞争机制引入行政经济中，促使行政成本的降低和社会公共服务经济效益的提高。     

试析政府绩效审计

政府绩效管理,从一定意义上是机关效能建设,它以提高服务质量为核心,以公民满意为标准,以构建服务型政府为基本导向,包括对政府部门事前、事中、事后行为的监督评价。绩效审计作为政府绩效管理的重要组成部分,是由独立的审计机构或人员,依据有关法规和标准,运用审计程序和方法,对政府及各隶属部门、事业单位经济活动的经济性、效率性、效果性和资金使用效益进行的审计及评价。     

对我国政府绩效审计的探讨

随着经济的发展,审计的工作重心也逐步从财务审计向绩效审计过渡。我国绩效审计还只是刚刚起步,要真正建立起中国特色的绩效审计体系,尚需相当一段时期的探索和尝试。要加大对政府绩效审计的宣传,使其深入人心。     

政府绩效审计应用研究

一、政府绩效审计的特征1．审查范围的广泛性。绩效审计的被审计单位含义比较广泛,它不仅包括政府部门及其所属单位,而且包括其他使用公共资金的单位。绩效审计的对象既包括物质生产部门,也包括非物质生产部门,还有对投资项目的审计等;应用范围也宽广得多,既包括被审计单位各项业务活动,也包括其他非经济范畴的管理活动。除了通常的政府机构财政     

我国地方政府绩效评估中存在的问题及对策

作为政府管理中的一个重要环节,政府绩效评估受到了各级地方政府的广泛关注,它在评价政府管理水平、提升政府效能和改进政府形象等方面都具有重要的地位和作用,现阶段,我国政府绩效评估活动在理论研究和实践发展中取得了一定的成效,但还存在不少问题需要解决,本文将针对主要问题的分析提出解决对策。     

浅议政府专项资金绩效情况的审计调查

绩效审计是审计发展的方向,文章围绕着如何深入开展政府专项资金绩效情况的审计调查,就实际工作中必须注意的有关调查目标与内容、工作理念、调查模式、方式和方法等方面的一些事项进行阐述。     

我国政府实施绩效评估中存在的问题及对策研究

现阶段,我国政府绩效评估在价值理念、评估指标、评估方法和评估技术、制度化和规范化等方面还存在不少问题。要解决这些问题,必须树立正确的绩效价值理念,构建科学合理的评估体系和评估机制,搭建绩效评估的制度化平台,从而使绩效评估真正成为我国政府管理体制改革的“推进器”。     

浅谈如何开展政府投资建设项目绩效审计

目前政府投资建设项目绩效审计正处于积极开拓探索阶段,在审计评价方法、评价指标、具体审计目标、审计方法的选用上既有特定性又有开放性。结合审计工作实践,文章就如何开展政府投资建设项目绩效审计从目标、评价体系、评价内容和审计方法等三个方面进行分析。     

绩效审计实践及其难点与问题

绩效审计有相应的实际操作步骤。在实践中,由于它的概念并不非常清晰,评估标准不规范,评估水平很难把握,不同的人群对审计的期望值不同,审计成果较难落实等原因,所以存在着很大的困难。目前,在我国推行绩效审计存在着法律、制度、业务衔接和队伍素质等方面的问题。     

我国政府绩效评估问题探析

近些年来,我国政府绩效管理理论研究取得了明显进步,国务院更是在全国设置了多个政府绩效评估工作开展试点,推动了政府绩效评估实践的开展。各级地方政府也不断探索新模式以提高政府绩效。在政府绩效评估如火如荼地开展时,我们更需要冷静分析工作,认真反思问题,使政府绩效评估工作得以长远发展。     

探析新公共管理视角下的政府绩效审计

新公共管理运动对我国政府绩效审计工作的开展具有巨大而积极的影响和启示,针对我国政府绩效审计工作中存在的问题,应加强立法工作,积极开展试点工作,推动政府绩效审计工作科学健康发展。     

政府绩效审计之和谐发展

绩效审计是指由独立的审计机构或人员，依据有关法规和标准，运用审计程序和方法，对被审单位或项目经济活动的合理性、经济性、有效性进行监督、评价和鉴证，提出改进建议，促进其规范管理、提高效益的一种独立性的监督活动。政府绩效审计就是一种将经济监督与经济管理结合起来，对经济活动的节约、效率和效果进行综合考核和评价的审计方法。     

政府投资项目绩效审计研究报告

通过分析政府投资项目绩效审计动因、背景及其国内外研究现状与发展趋势,剖析我国政府投资项目绩效审计存在的问题,探索和创新政府投资项目审计理念、模式和绩效评价体系,以亚行贷款梧州城市发展项目为例,以5E为评价内容,对政府投资项目绩效审计进行实证研究,旨在为政府投资项目绩效审计提供理论依据和实践模式。     

我国地方政府绩效评估中存在的问题及解决对策

现代政府以向公民和社会提供优良的服务为宗旨,以提高政府绩效为目标。优良的绩效是树立良好政府形象的根本,绩效评估在衡量政府的管理水平、提升政府的运作效率以及改善政府的服务质量等方面发挥着重要的作用。因此,政府绩效评估也成为政府改革领域的一个非常热门的话题。本文从反思当前我国地方政府绩效评估存在的问题入手,通过对这些问题的分析,根据我国实际情况提出解决对策。