新时期高校资料室工作的思考

高校资料室目前的管理中还存在着一些问题,应采取相应的发展对策,更新观念,改革现行管理体制,加强文献资源建设、资源共享,提高资料人员素质.     

论高校系资料室的现状与发展

从管理体制、观念意识、藏书建设、室际联系、现代化手段以及人员素质六个方面论述了当前高校系资料室情况 ,同时阐明了在这六个方面的发展思路。     

论高校系资料室的现状与发展

从管理体制、观念意识、藏书建设、室际联系、现代化手段以及人员素质六个方面论述了当前高校系资料室情况，同时阐明了在这六个方面的发展思路。     

浅议高校资料室工作人员素质

浅议高校资料室工作人员素质辽宁大学牛春兰关键词：高校资料室人员素质面对即将到来的信息化时代，高校资料室迫切需要提高以服务水平为主要标志的生产力。在生产力要素中，劳动者是决定的因素。资料室工作人员是资料室生产力中决定的因素，是资料室运行机制的主体。提高...     

高职院校资料室宜采取双重领导制

系所资料室是高等职业院校文献信息资源的重要阵地，它能否有效开展工作和充分发挥作用，管理体制至关重要。本文通过分析目前存在于系所资料室的几种管理体制，提出了高职院校资料室宜采取双重领导制的观点。     

加强高校院系资料室建设的新思考

高校的院系资料室是为院系开展教学和科研工作服务的机构。其主要功能是为本院系教师的专业教学、课题研究以及学生的专业学习和论文写作提供资料平台。文章结合院系资料室目前存在的问题,提出要使院系资料室能在学科建设、教师的教学科研中发挥出应有的作用,必须从领导重视、完善制度、人员素质、特色服务等方面加强资料室建设,适应形势发展的需要。     

高校系所资料室宜采取双重领导制

有统计表明,我国绝大多数的高等学校都设立有系所资料室,其经费投入在高校文献资料费用中占有相当大的比重。因此,对系所资料室的管理不容忽视。然而,由于目前管理体制的不合理造成系所资料室的效用非常低,与教学、科研的要求极不相适应。所以,切实加强对高校系所资料室的管理,尽快扭转这种被动和混乱局面,是十分必要的。本文拟就高校系所资料室的管理体制问题谈谈自己的看法。     

世纪之交的高校系资料室建设与发展

本从选择建立合适的数据库,加强资料人员素质培养及采取措施调整资料室工作方向等方面,论述了资料室如何配合高校教育改革实现现代化信息服务问题。     

浅谈高校合并后重点学科的资料室建设

资料室的建设对于重点学科的发展有着极为重要的作用。文章就高校合并后重点学科资料室的信息资源、管理体制和数字化建设等方面进行论述,并且认为与高校图书馆、院系资料室的联合共建是其最佳途径。     

新时期高校院系资料室管理与建设措施探索

针对目前高校院系资料室的特点及现状,怎样才能使高校院系资料室更好地适应新形势,更好地为教学、科研服务,是我们目前应当认真思考、研究和探讨的问题.各高校应对院系资料室引起重视:加大经费投入,调整院系资料室的管理体制,加强网络资源建设、实现校内资源共享,以使高校院系资料室发挥自身优势,建成一个专业性的特色文献库.     

高校院系资料室管理存在的问题及对策

高校院系资料室是图书情报系统的重要组成部分,在教学、科研中具有不可替代的作用。随着高校规模的扩大及网络技术的普及,院系资料室的建设与管理逐渐不能满足发展的需要。院系资料室的改革与发展要求高校重视院系资料室的建设,加大经费投入、理顺管理体制,进一步实现校内资源共享,以期满足新形势发展的需要。     

民族地区高校公共计算机设施管理探讨

民族高校应重视公共计算机设施的管理,要从机房环境、硬件、软件、网络、人员管理等方面着手开展工作.要关注机房内的温度、湿度和卫生,防止静电干扰;要求管理人员要具备良好的教师职业道德,具有乐于为师生服务的思想、吃苦耐劳的精神和良好的专业素质.     

高校院系资料室存在的问题及对策

简述了高校院系资料室的作用,重点分析了其目前普遍存在着重视不够、管理人员业务素质偏低、设备陈旧、管理手段落后、资源重置浪费等弊病.针对这些问题提出解决的方案,以期改变院系资料室的现状,提高其管理水平和技术手段,为院系教学科研提供更好的信息服务.     

新升格高校院系资料室建设探究

对新升格高校院系资料室的现状进行分析,指出在网络信息时代院系资料室建设的重要性,并提出院系资料室现代化建设的若干建议。     

高职院校系部资料室建设问题探究

分析了高职院校的系部资料室建设的局限,并提出了建立学科馆员制度、加强服务专业指向、围绕学院专业特色加大系部资料室建设、加大经费投入以及规范图书采购制度等五项具体改进措施。     

高校图书馆与系资料室合并的思考

高校图书馆与系资料室合并的单一运作模式有利也有弊 ,其利是 :消除了图书情报资料服务的封闭性 ,避免了人力、物力、财力的浪费 ,有利于对原系级图书情报工作人员的管理 ;其弊是 :不能满足专业教学与科研需要 ,不利于高深层次图书情报资源的开发。应当化弊为利 ,统分结合     

浅谈高校图书馆过刊资源的开发与利用

过刊是高校教学和科研的重要情报。要提高过刊的开发与利用,必须改变传统的管理模式,完善过刊检索系统,优化过刊书库管理,加强对馆员的培训,从而更好地为高校教学科研服务。     

优化环境 关注细节 重视预防——破窗理论对高校学生工作的启示

高等院校的学生工作应当针对当代大学生的特点,不断更新工作理念,与时俱进。破窗理论是精细化管理的最新成就,将它的观点引入高校学生工作,从优化环境、关注细节和重视预防这三方面着手,可以改进工作方法,提高工作质量,彰显高校培养人才、服务社会的作用。     

浅谈如何提高地方高校系部图书资料管理员的综合素质

为了能更好的适应系部图书资料室工作的基本特点与教学科研发展客观要求,更好地为师生服务,学校必须从重视图书资料管理员的思想素质、加强能力培训、提高专业素质和严格考核制度等方面来提高图书资料管理员的综合素质,以适应新形势的发展。     

高校学籍档案管理人员素质结构初探

高校学生学籍档案是记录大学生在校表现的原始历史记录。学籍档案的管理是教学管理的重要组成部分,具有很强的政策性、原则性和服务性。学籍档案管理人员不仅需要相当的政治思想素质、法律意识、服务意识、教育管理学修养、业务能力,而且需要构建合理的素质结构,从而确保学生学籍档案的原始性、完整性和管理的科学性,为高校加强学生管理工作和用人单位量才用人提供可资参考的重要依据。