高校体育教师职业道德浅议

适应时代发展、改革需要,社会需要全面的、综合素质人才,高校体育教师担负着培养跨世纪人才的重任,这就对教师本身的素质提出了更高的要求,本文从教师的事业心、教师的责任心,教师广博的知识威性,及教师全面综合的能力等四个方面进行了阐述,论述了现代体育教师应具备的职业道德。     

天津市高校体育教师职业道德的现状与对策

文章对天津市高校体育教师的职业道德现状进行了研究,针对敬业精神不强、治学不够严谨、教学科研方面投入精力较少、在教书育人中缺乏正确的理想信念、不能很好地处理集体与个人利益之间的关系、忽视自我良好形象的塑造等问题,分析了影响高校体育教师职业道德修养的因素,并提出了对策,旨在为培养一支高质量的体育教师队伍提供参考依据。     

影响高校体育教师职业道德修养的因素及对策

针对当前高校体育教师职业道德修养存在的问题,分析了影响高校体育教师职业道德修养的因素并提出了对策,为提高高校教师的职业道德修养提供参考。     

浅析高校体育教师培训的问题及对策研究

体育教育是基础教育的重要组成部分,特别新世纪强调发展学生的素质,这就对现代教师发展提出了新要求。现阶段高校体育教师的培训大部分是短期专业培训,培训途径各异,时间短,内容多。本文分析高校体育教师参加培训的各种原因,根据实际提出建议。     

高校辅导员职业道德存在的问题及对策研究

高校辅导员的职业道德修养,与高校的德育工作以及学生的素质都有着非常大的联系。高校辅导员的主要工作就是对学生进行思想政治教育,这也是让学生能够健康成长,并且保证学校上升发展以及社会稳定的基础。但是,现在部分高校辅导员的职业道德修养和思想政治修养以及其他的业务水平,与标准对照都有一定的差距。然而,不论是社会的需要,还是辅导员自身素养的提升,都应该先从辅导员的职业道德素养入手。提升高校辅导员的道德素养可以从实行自我激励、进行道德培养以及提高心理素质等方面来进行。高校辅导员提升职业道德素养的重点就是要保证有爱心、有责任心以及苛求公平,并且要在了解教育学生的同时提升自己,做到在教育中共同进步。     

浅析高校体育教师道德素质存在的问题

德育是我国学校教育的重要内容,教师在学校教育中起主导作用。教师的道德素质是学校道德教育的决定因素。本文主要对教师德育的内涵,以及当今高校体育教师道德方面存在的主要问题进行了深刻的分析和阐述,以期达到实现高校德育工作的目标。     

高校体育教师队伍存在的问题及解决对策

目前我国高校体育教师队伍的素质状况并不令人乐观,存在教育观念相对落后、知识结构单一、发展缺乏张力等问题.对此,本文做了较为详尽的分析,并提出了相应的对策.     

大学生职业道德教育存在的问题及对策

进入2l世纪以后,经济全球化、信息化进程加快,市场竞争日趋激烈,就业形势日益严峻,社会对人才的要求越来越高。大学生作为一群即将步入社会的准职业人,只有具备丰富的专业知识技能、实践动手能力及高尚的职业道德和良好的职业素养,才能成为有“魂”的高技能人才,才能在残酷的社会竞争中立于不败之地。基于此,指出大学生职业道德教育存在的问题,客观分析了产生问题的原因,并从高校、教师、大学生自身及家庭四个方面提出了应对措施。     

高校青年体育教师职业道德的问题与对策

高校青年教师的职业道德素质与高等学校的人才培养质量、科学研究水平密切相关,甚至直接关系到国家新世纪教育发展的战略.高校体育教师担负着培养新世纪人才的重任,这对体育教师本身的道德素质也提出了更高的要求.文章指出了高校青年体育教师职业道德出现的问题,并提出了相应的建议.     

当前高校教师职业道德建设存在的问题与对策

加强教师职业道德建设是学校师资队伍建设的核心问题和全面推进素质教育的基本保证.当前,在教师中存在着敬业精神不足、职业认同感低、育人观念薄弱、师表意识欠缺、功利思想抬头、团结协作精神差、学术风气浮躁和治学态度不严谨等问题.加强教师职业道德建设,必须注重培齐教育,严格师资管理,强化考评监督,优化内外环境.     

高校教师职业道德存在的问题及其解决对策

德为师之本，为师需德高。教师职业道德是影响教育教学质量的重要因素，高校教师道德具有自身的特点，对高等教育和科学化的发展以及大学生健康成长会产生较大影响，加强师德教育，制订高校教师师德规范，提高师德水平是高校的重要工作。     

试析高校教师职业道德存在的问题及对策

随着我国高等教育事业的蓬勃发展，高校教师在职业道德方面也发生了较大变化。从理论与实践相结合的角度，阐述了当前我国高校师德存在的主要问题，分析了这些问题产生的原因，并提出了解决对策。     

浅析高校财务管理存在的问题及对策

高校财务管理工作是学校工作的重要组成部分,在高等教育事业中占有举足轻重的地位。当前,高校财务管理存在一些亟待解决的问题:过度举债运行,财务风险增大;财务管理人员的综合能力素质参差不齐,管理能力有待提高;预算编制形同虚设,预算执行随意性大。鉴于此,要采取以下措施:合理控制贷款规模,注意防范财务风险;加强财会队伍建设,提升财务管理工作水平;加强预算管理,提高预算执行和控制能力。只有这样才能发挥高校财务管理应有的作用。     

新时期高校体育教师职业道德建设

文章梳理了我国高校体育教师职业道德建设的现状,提出新时期高校体育教师职业道德建设的专业化发展思路：以专业化思想塑造教师职业道德理念;以专业化思想构建教师职业道德的层次结构与内容;注重教师职业道德的法制化建设;正确解读师生关系;等等。     

浅析高校学生会存在的问题及对策

高校学生会在学生管理、校园文化建设等方面发挥着重要作用,但其自身在发展过程中,仍存在着许多亟待解决的问题。因此,笔者结合自己的实际工作经验,对学生会存在的一些问题进行了分析和探讨,并提出了相应的对策。     

高校教师职业道德存在的问题及其解决对策

德为师之本,为师需德高。教师职业道德是影响教育教学质量的重要因素。高校教师道德具有自身的特点,对高等教育和科学文化的发展以及大学生健康成长会产生较大影响。加强师德教育,制订高校教师师德规范,提高师德水平是高校的重要工作。     

体育教师职业道德研究综述

近年来我国对体育教师职业道德是素质教育重要组成部分的研究和对高校体育教师职业道德缺失的研究较多,但从学生及其家长等预期的职业道德与体育教师职业道德现状间的差距方面进行的研究很少,尤其是对中小学体育教师职业道德现状研究更少。     

浅析职业道德滑坡原因及基本对策

本文通过分析职业道德建设中思想道德滑坡原因,提出了思想政治教育工作在职业道德建设上应采取的基本对策.     

浅谈中小学教师职业道德存在的主要问题及对策

教师职业道德是指教师在从事教育劳动时所应遵循的行为规范和应该具备的思想品德。1997年教育部、全国教育工会颁发的《中小学教师职业道德规范》中规定,教师应具有“依法执教“、“爱岗敬业“、“热爱学生“、“严谨治学“、“团结协作“、“尊重家长“、“廉洁从教“、“为人师表“八个方面的职业道德。本文仅就中小学教师职业道德存在的问题谈谈应采取的对策。     

高校毕业论文教学中存在的问题及对策

毕业论文教学是大学教育的重要内容,是检验大学生分析问题、解决问题能力的重要实践环节。但是由于社会竞争、学校管理、学生自身等因素的影响,毕业生论文出现了应付、抄袭、雷同、肤浅的现象,严重背离了毕业论文环节教学的意义。加强管理,提高认识,改革毕业生评价体系将有助于提高毕业论文的质量。