《真正的执行》

选题点评：姜汝祥，经济学硕士、北京大学社会学博士，国内著名企业战略专家。《真正的执行》一书可谓姜汝祥亲历管理的一手材料见证。大企业的第一问题是它如何更大?由于大，它的增长就不能再是机会型，而只能是战略型。大企业的第二问题是它如何更强?大不一定强，但不大注定不强，强有强的机制，没有做强的机制，大就不会强。为什么中国企业既难大也难强?     

报刊印刷企业中的成本控制

成本问题是企业管理的一条主线，贯穿于企业管理的全过程，决定着企业经济效益的好坏。微利时代的印刷企业更应注重成本控制。印刷企业的成本主要包括采购成本、生产成本、质量成本、设备成本、服务成本和财务成本等。近年来，笔所在的楚天印务总公司通过开展“开源节流、勤俭兴业”活动，经济效益居全国报业印刷企业前列。笔在此结合企业管理实践，对报刊印刷企业的成本控制做些具体探讨。     

企业报版面策划之我见

本所指企业报纸是指在特定范围内免费交流、指导工作的新闻性印刷品。随着世界经济一体化步伐的加快，大型国有企业都面临着做大做强，为建设社会主义小康社会做出更大贡献的重任。有远见的企业领导人，越来越重视企业化建设，把培育本企业精神、经营理念、价值观和行为准则等精神化产品，作为一项增强企业内聚力，提高核心竞争力的一项重要工作来抓。而企业内部报刊、网站等媒体就成为培育和宣传企业化产品的重要载体和平台。     

企业报能为企业做些什么——探讨如何充分发挥企业报功能

企业报具有哪些功能？能为企业做些什么？研究这个问题很有实际意义。因为理清楚了企业报所具备的功能，而且把这些功能全部充分地发挥出来，才能施展自己的作用，更好地为企业服务。     

河北新大东信息化求解IT摸索何时了

这是一家飞快发展的企业，经济效益、企业规模迅速扩张；同时也是一家对信息化有着强烈需求的企业。然而，面对分厂众多，人员素质各异的庞大企业，几乎一片白纸的管理信息化究竟怎么去做，从哪着手，该注意什么？     

分、子公司规划该由谁定

在信息化实践中，经常会遇到分、子公司的系统规划应由谁做的争论，表面上看，这是个权力分级的问题，实则反映的是企业对集团的组织、业务结构、信息系统三者关系的认识存在偏差。信息系统是构筑于管理与业务之上的东西，所以企业进行IT规划，应以企业战略上的全局为背景再谈细节问题，本期的案例来自真实的原型，业内专家分别从宏观和微观两方面进行了点评。[编者按]     

新闻稿件行文要简练

改制企业的人员安置是企业领导头疼的问题，弄不好会转化为影响社会稳定的不利因素，此篇消息的题材重要，是经济转型时期企业和职工非常关心的话题，涉及企业职工观念转变和冲突的问题正是工人日报政工版报道的主题，这也是我选中这篇通讯员来稿做政工版头条的原因。但是来稿存在很多问题，主要有：     

关于企业文化“落地”的思考

现代企业制度下的企业文化是企业员工在长期生产经营活动中形成的一套价值观念、行为规范,是企业凝聚力和向心力的来源,是企业职工的精神支柱。没有文化力量源泉的企业会缺少企业持久发展的动力,因而注定不会长期成功,注定不能够成为做大,做强、做久。     

试论企业电子商务与企业内信息系统的整合

国内开展电子商务(Electronic Commerce简称EC)的企业很多，但效果不是令人满意；造成这种状况外部条件的不健全固然很重要；然而企业自身应该做哪些工作?怎样做?结果如何?没有引起人们的足够重视，也是非常重要的因素。企业拥有健全的信息系统(Information System简称IS)是开展电子商务的最基本的内部条件之一，本文围绕信息系统和电子商务间的相关问题进行了探讨。     

企业档案资产和所有权分析

文章从经济学角度探讨了企业档案是否是资产的问题,针对学界对此问题的几种不同认识做了分析,对企业档案是企业资产进行了论证,并对企业档案资产和所有权的关系进行了分析,提出了企业改制重组中企业档案资产评估的相关建议。     

实施多元化战略 实现可持续发展——县级广播电视台多元化经营的实践和思考

多元化经营也称多样化经营，是企业在多个相关或不相关的产业领域同时经营多项不同业务的战略。与单一化经营相比，多元化经营能充分利用企业内部优势．有效分散并降低企业经营风险，快速扩张企业规模。顺应时代发展潮流，做大做强广电产业，以产业推动事业发展，多元化经营是必由之路。     

谈企业档案信息开发工作

如何搞好企业档案信息开发工作，这是一个永恒的话题。即使人们以前做得很好，随着企业改革发展，对档案信息的需求变化，也需要我们对这一问题不断地进行研究和探讨。     

提高队伍素质 适应形势变化 创新企业宣传

企业报作为我国报业大军中一支重要力量，从80年代初的几十家，到目前的两千多家，发展成为一个庞大的群体。在我国社会经济制度改革不断深化，思想文化领域发生深刻变化，现代电子媒体迅速发展的情况下，新闻资源、经济实力、办报规模、广告收入等方面相对处于劣势的企业报，如何做精做强已成为迫切而现实的问题。结合我们的办报体会和做法，谈几点看法。     

强化企业管理 提高市场竞争力

本文以企业管理的必要性、管理的层次性、管理的基本精神和目前企业管理中存在的问题及加强企业管理的对策等方面阐述了管理在企业中的重要性;以及通过加强管理这个制度法宝,来最大限度提升企业在市场中的竞争地位,使企业在健康良性发展中做最大做强。     

“工匠”型企业家的机遇

本书提出了中小私营企业的"种属"问题,是传统的"作坊"还是现代工业化的企业,把人们习以为常的现象聚焦到"物种"的改良上,从而引出了主题:中小企业不是做强做大的问题,而是如何做成真正的企业的问题。本文选编自该书的自序。     

有目标沉住气悄悄干

多年来，我所打过交道的企业，除了通用、福特等公司，其他的要么被转让了，要么被兼并了，或者自行消失了。企业竞争很激烈。万向已经成长了57年，把哉自己想的、做的，这几十年的感触和经验做一些回顾总结吧。     

试论企业人际情报网络的构建

通过人际交流获取情报是情报搜集的一个重要方法,人际情报网络构建是企业情报工作普遍关心的一个重要问题。文章概述凝聚型和拓展型两种网络模式的特点,就企业人际情报网络的构建步骤和企业内部、外部人际情报网络的构建问题做一些探讨。     

国企党建工作绩效管理的问题与对策

近年来,国有企业党建工作借鉴现代企业管理实践新成果,把绩效管理引入党建工作中,形成党建工作创新的新气象。党建工作绩效管理既符合现代企业制度的要求,也是企业党组织在新形势下肩负企业转型发展、创新发展的使命所然。但是,国有企业党建工作的绩效管理在目前推行过程中还存在着一些问题。本文试对国企党建导入绩效管理必要性、存在问题与对策做一分析。     

企业转换经营机制下企业档案工作面临的新课题

一、“三改”中企业档案的归属、流向问题在转换经营机制、建立现代企业制度的过程中,企业进行了改组、改造、改制。为了使企业档案管理同步进行,维护企业历史真实面貌,维护企业的合法权益,企业档案的归属和流向需要做一些相应的改变。     

出版企业产权制度改革思考

国有出版企业存在产权关系模糊、产权结构单一、产权难以流转等问题,必须不断完善国有出版资产管理体制,大力推进股份制改造,加快建立产权交易市场,为出版企业做大做强、提升公司治理水平、建立长效激励机制提供制度保证。