浅析大学生兼职中存在的问题及对策

社会上大学生兼职现象十分普遍。本文对大学生在兼职过程中存在的一些问题进行了分析并提出了相应对策,以期为大学生更好地从事兼职工作提供有益帮助。     

雅安市大学生兼职状况调查研究

本文通过对雅安市大学生兼职状况的调查分析,掌握该市大学生兼职现状及存在的主要问题并提出相关建议,供大学生和高校参考。     

高职院校大学生暑期兼职情况调查与对策分析——以桐城师范高等专科学校为例

大学生暑期兼职现象普遍,处于学校管理和国家规范的边缘地带。大学生暑期兼职存在专业技术含量不高、与所学专业相关度不高和获取兼职途径较单一等问题。对此,劳动部门应从法制方面规范大学生兼职现象,保障大学生的权益;学校要多渠道加强大学生兼职教育,并积极提供安全可靠的兼职信息,引导大学生暑期兼职健康发展。大学生更要将兼职与个人的职业生涯规划相结合,有目标地选择兼职工作,最大限度地发挥暑期兼职效用。     

在校大学生兼职现状分析——以郑州龙子湖高校园区为例

在校大学生兼职已经成为目前我国各大高校的普遍现象,大学生出于各种原因从事兼职,兼职过程中也出现不少问题,尤其是大学生的权益受到侵害的问题。本次在对郑州龙子湖高校园区进行调研的基础上,分析在校大学生兼职的现状、原因,并在此基础上给出相关建议。     

关于在校大学生兼职的思考

通过分析大学生从事兼职工作的必然性和必要性，指出了大学生在从事兼职的过程中出现的许多问题，并提出了一些看法和建议。     

大学生兼职状况调查及其分析

对在深圳兼职的大学生及深圳部分兼职大学生用人单位状况进行了问卷调查;对大学生兼职中存在的问题进行了分析;对深圳乃至经济发达地区高等院校在这方面的工作提出了具体的建议及构想。     

校内兼职中介可行性探析

大学生兼职是个非常普遍的现象,但目前兼职市场混乱,大学生在兼职过程中容易上当受骗。为保障兼职大学生的权益,规范大学生兼职市场,本文提出设立校内兼职中介的建议,并从学生、学校、企业、技术和经费五个方面对校内兼职中介的可行性进行了探讨。     

邢台学院大学生兼职情况调查研究

大学生兼职已成为大学校园里悄然兴起的一种普遍现象。基于邢台学院大学生兼职现实的调查,对大学生兼职现象进行了分析,并提出相关建议。     

大学生兼职与学习生活优化协调的问题研究——基于对扬州大学学生的相关调查

兼职,已经成为许多大学生生活中不可或缺的一部分,通过兼职,大学生可以提高对社会的适应能力,并能积累工作经验。本文通过对大学生兼职情况的调查,对大学生兼职及学习生活状况进行分析,并提出优化协调的对策建议。     

高校大学生兼职现状分析及管理策略思考——以宁波广播电视大学为例

大学生兼职已是大学校园的一种普遍现象,是大学生个人内在的需求,是不可阻挡的趋势。但同时,在大学生的兼职过程中,存在较多不容忽视的问题,需要认真研究和解决。本文通过对大学生兼职状况的调查,分析大学生兼职过程中所突显的问题及原因,并从政府、高校、学生个人三方面给出有效的建议和管理策略,以期引导在校大学生合理有序地开展校外兼职活动。     

大学生校外兼职的法律问题研究

当今大学生校外兼职已成为一种普遍现象.课题组对大学生校外兼职进行了调研和数据分析.文章结合课题组在调研中发现的问题,论证了大学生校外兼职的法律地位,针对大学生权益受侵害的原因,提出了完善大学生权益保护的有关措施.     

当前高校大学生兼职情况调查分析与对策研究

当代高校大学生兼职已成为大学校园的一种普遍现象,增加社会能见度是大学生选择兼职工作的主因。目前大学生兼职存在着"小、短、散"和专业技术含量不高、经济收益与成本付出不平衡、权益保障薄弱等问题。对此,高校应加强大学生的兼职指导,地方政府应加快兼职的法制建设,学生家长应积极给予兼职引导,大学生自己更应做到"有备兼职"。     

大学生兼职问题分析与对策研究

兼职作为大学生社会化的第一步能很好地起到就业的衔接作用。文章从提升心理素质、积累社会经验、拓宽交际圈、明确职业定位等方面分析了兼职对大学生就业的有利影响,指出了大学生兼职中存在的问题,提出了构建有利于大学生兼职的服务体系为充分发挥兼职的作用和为兼职铺设良好的发展道路的对策和思路。     

新时期大学生兼职的调控对策探析

大学生兼职的现象越来越普遍,兼职过程中出现的问题也不断增多。如何正确有效地管理大学生的兼职行为,日益成为社会各界共同关注的问题。文章从政府、学校、个人三个层面为大学生兼职提出了建设性的调控对策,希望能为兼职的大学生以及高校的学生管理提供借鉴与帮助。     

兼职大学生劳动权益保护的法律问题研究

当前,在校大学生外出兼职打工已经成为一种普遍的社会现象,然而由于大学生这一特殊身份在劳动法中的尴尬地位,大学生在兼职过程中,劳动权益受到侵犯且维权困难的情况时有发生.本文从劳动法律法规的角度出发,提出兼职大学生在劳动权益保护中面临专门针对兼职劳动者的法律法规缺失和兼职大学生与雇主之间法律关系界定不明确等法律困境,并据此提出把兼职大学生纳入劳动法律的调整范围,制订保护兼职大学生劳动权益的行政规章,以及通过完善民法来保护大学生兼职劳动权益等具体措施.     

大学生在校期间兼职及实习对今后就业的影响分析

众所周知,大学生就业的问题一直是整个就业市场最棘手的问题之一,在这种人数多、就业岗位少的情况下,大学生找工作的程序被一再提前。但不少同学对自己的大学生活还是比较盲目的,为什么会有这么多的大学生选择去兼职去实习?用人单位需要怎样的人才?兼职和实习对大学毕业生有怎样的影响?本文选择了大学校园中的热点问题,通过问卷调查的方式,了解在校大学生看待大学生就业的态度、最理想的工作类型、最好的实习时间以及在工作中的收获等问题,意在了解大学生兼职实习的状况,为大学生提供正确的指导,探索提高大学生社交、就业能力来进行职业规划。笔者通过日常生活中在校大学生兼职实习遇到的种种问题,总结出一份调查问卷。给同学发调查问卷50份,作为主要的调查途径。给寒假正在做兼职实习的同学发调查问卷25份。总共发放75份问卷,回收70份,男生占50%,女生占50%。     

高校学生大学期间兼职利弊分析

随着社会经济发展和就业形势越来越严峻,大学生兼职现象日趋普遍。大学生做兼职可以较早接触社会,积累实践经验,但同时也产生由于时间安排不合理而影响学业,缺乏维权意识,使合法权益得不到保护等一系列问题。本文就大学生兼职存在的必然性和利弊进行了分析,并在此基础上提出了一些应对方法。     

大学生兼职人身伤害与劳动法适用

由于现行法律对自行兼职大学生合法权益规制不明,司法实践中通常排除劳动法对大学生兼职行为的适用,致使兼职学生的劳动者身份不被认可,兼职受伤屡遭维权困难。实际上,现行劳动法律并未明确否认兼职大学生劳动者身份,依法理兼职大学生亦具备劳动者基本要素,其与用人单位之间的劳动关系应当受到劳动法的保护,在兼职中受伤应依法认定为工伤并享有工伤保险待遇。在将大学生兼职行为纳入劳动法调整范围的同时,应厘清大学生兼职类型,并明确大学生兼职行为的相关限制。     

大学生在校期间兼职及实习对今后就业的影响分析

众所周知,大学生就业的问题一直是整个就业市场最棘手的问题之一,在这种人数多、就业岗位少的情况下,大学生找工作的程序被一再提前.但不少同学对自己的大学生活还是比较盲目的,为什么会有这么多的大学生选择去兼职去实习?用人单位需要怎样的人才?兼职和实习对大学毕业生有怎样的影响?本文选择了大学校园中的热点问题,通过问卷调查的方式,了解在校大学生看待大学生就业的态度、最理想的工作类型、最好的实习时间以及在工作中的收获等问题,意在了解大学生兼职实习的状况,为大学生提供正确的指导,探索提高大学生社交、就业能力来进行职业规划.笔者通过日常生活中在校大学生兼职实习遇到的种种问题,总结出一份调查问卷.给同学发调查问卷50份,作为主要的调查途径.给寒假正在做兼职实习的同学发调查问卷25份.总共发放75份问卷,回收70份,男生占50％,女生占50％.     

把兼职实践纳入大学课程范畴的调查研究——以广西民族师范学院为例

兼职实践对于大学生个体而言利弊皆备,对于学校管理而言,兼职作为一种个人行为,除了对之进行适当引导之外,还可以在课程设置上进行相关改革,从而保障大学生的教育质量。笔者在肯定大学生兼职合理性的基础上,通过问卷及采访调查,发现大学生兼职实践的各种利弊和对课程设置的影响,分析其原因,并提出建议和对策。