中国研究型大学衍生能力的实证研究

大学衍生企业是实现技术转移进而推动区域经济发展的有效模式,大学的衍生能力直接关系到衍生企业的数量和发展绩效。以31所"985工程"高校2009年的科技与校办产业统计资料为研究对象,通过因子分析分解大学衍生能力并据此对31所研究型大学进行排名,然后进行相关分析和回归分析,得出以下结论:大学衍生能力包括大学研发能力、大学科技产出及其应用能力、大学技术交易量、大学孵化器综合实力,大学科研经费投入与其衍生能力密切相关,大学的基础研究和应用研究对大学衍生能力具有互补效应,大学孵化器综合实力对科技企业的衍生具有显著促进作用。最后提出增强大学衍生能力的政策建议。     

中国研究型大学衍生企业活动影响因素分析

在对以往研究文献进行深入研究的基础上,提出5种可能对中国研究型大学科技型衍生企业活动产生影响的因素:大学的科技实力、大学专业布局、科研经费总量及构成、大学的地理位置、大学与政府的关系。并通过对111所大学统计数据的对比分析,验证以上假设中的5种因素对大学企业衍生活动是否存在影响。结果证明,大学企业衍生活动与大学的科技实力、专业布局特点、科研经费总量、大学的地理位置以及大学与政府的关系等之间存在一定相关性,而与科研经费构成之间的关系未能得到证实。     

解读美日研究型大学衍生企业及对我国的启示

研究型大学衍生企业在全球范围内已经有力地促进了经济的发展和提供了充足的就业机会。然而,由于研究型大学在人才、科学研究和技术开发等方面的优势,人们期望充分发挥其潜力,并且通过衍生科技型企业的方式为国家经济和科技发展做出更为直接的贡献。本文分析美国和日本衍生企业的产生背景,发展状况,相应地调查和研究我国的情况,针对存在的问题,提出可能的解决方法。     

大学衍生企业创生及其成功的政策原则

基于已有学术研究成果制定相应的激励政策,是促进大学衍生企业发展的重要途径。本文通过构建三层次概念模型并综述国外研究成果,发现国家的知识产权制度、商业化政策和大学的创业政策、资源与文化能推动衍生企业创生,大学孵化机构的支持和衍生企业的经营管理模式对企业成功至关重要。在此基础上提出促进大学衍生企业创生及其成功的政策原则,以期对我国的科技创业及相关政策制定提供参考。     

孵化、转移、回馈、联盟:大学衍生企业的创新发展路径——以威视股份公司为例

本文以研究开发过程中的技术生命周期理论为基础,以威视股份公司为案例,研究分析大学衍生企业的创新发展路径,指出在大学衍生企业发展的不同阶段,需要不同模式的组织创新与管理创新.大学衍生企业与大学母体在不同阶段存在不同形式的合作关系,形成孵化、转移、回馈、联盟的互动发展的新路径.     

转制企业的技术创新

本文对原中央各部委所属研发机构整体转制为独立企业法人的企业进行问卷调查,通过转制企业的基本情况、技术研发状况、成果转化模式及企业自身的定位,结合实地调研,分析转制企业所取得的经验和存在的问题,探讨转制企业提升技术创新能力的途径和方式,认为转制企业应根据自身特点,以不同的发展模式,开展技术创新;并提出若干政策建议。