高职院校档案人员现状及培训措施

由于教学工作的需要,笔向武汉地区部分高职院校发放了调查问卷,对14年高职院校的37名档案人员的学历、所学专业、职称、年龄、工作情况等做了调查。在回收的48份有效答案卷中,答卷有副教授7人,讲师30人,助教11人,科教师与理科教师比例为25：23,均为教学、科研骨干,经常查阅有关档案资料,对本单位档案人员的基本情况比较了解。     

高等师范院校资料人员智力结构及培养措施

本文对西北地区部分高等师范院校的系级资料室资料人员的基本现状进行了问卷调查,针对存在的问题,提出了培养资料人员的基本对策.     

高职院校学籍档案的改进措施

高职院校学籍档案是指学生在大学阶段的学习、实习和社会实践及毕业、就业等活动中直接形成的,全面记载学生德、智、体、美等各个方面情况的历史记录。它是规范学生管理、掌握学生情况、培养合格人才的重要依据,是高职院校教学档案的重要组成部分。加强高职院校学籍档案的管理,对开发利用档案信息资源和提高办学水平具有重要的现实意义。     

高职院校学籍档案的改进措施

高职院校学籍档案是指学生在大学阶段的学习、实习和社会实践及毕业、就业等活动中直接形成的,全面记载学生德、智、体、美等各个方面情况的历史记录.它是规范学生管理、掌握学生情况、培养合格人才的重要依据,是高职院校教学档案的重要组成部分.加强高职院校学籍档案的管理,对开发利用档案信息资源和提高办学水平具有重要的现实意义.     

非专业档案人员的培训

档案教育是一个很广泛的概念,本文仅探讨刚涉足档案工作的非档案专业人员的继续教育问题.     

高职院校图书馆人员培剖训工现状及对策

随着高职院校办学水平的不断提高,读者对图书馆的信息需求越加强烈,同时也对图书馆的服务质量提出了更高要求．图书馆要顺应形势发展,提升自身的管理和服务水平,满足高等职业教育的需求,就必须重视人员的培训工作.本文将针对目前高职院校图书馆人员培训工作中存在的问题,提出合理化的建议与理性思考,以促使图书馆的培训工作更加科学、合理、有效地发展。     

高职院校思想政治课教学现状及改革措施

当前高职思想政治课教学中客观地存在着对思想政治理论课认识不到位的问题,高职学生的职业素质基础薄弱,高职院校的思想政治理论课教学存在诸多困境。要改革高职思想政治课教学,必须加强教学研究、改变课堂教学模式、落实实践教学环节、改进教学手段、改革评价方式等。     

谈谈档案人员的上岗培训

在档案系统中开展档案人员上岗培训可以提高档案人员素质,加强队伍建设,促进档案事业的发展.     

我看档案人员在岗培训

综合档案馆要不要开展在岗培训?如何开展在岗培训?这是一个十分重要的课题。近3年来,我们对档案人员在岗培训抓住不放,在时间、形式、内容和效果上都有新的突破。回过头来看我们在职工培训上所走过的路程,引发了我一些思考。一、开展在岗培训,是综合档案馆可持续发展的要求世纪交替之际,我们党的领导集体十分关注人才问题。断言21世纪的竞争是人才的竞争。国力强弱取决于劳动者的素质,取决于各类人才的质量和数量。基于这么一个重要的理论与实际问题的考虑,档案部门按照国民经济和社会发展的需要,从战略的高度审视档案人员的素质,并积极采取…     

浅谈档案人员岗位资格培训

近年来,由于各级档案行政管理部门的重视,档案人员岗位资格培训有了长足进步。但也存在一些问题,本文仅就如何更好地加强档案人员岗位资格培训,谈几点粗浅的看法。     

档案人员持证上岗培训的思考

档案人员持证上岗培训 ,是提高档案人员的素质 ,加强档案人员队伍建设的有效途径。两年来 ,我们在贯彻《贵州省档案人员持证上岗暂行管理办法》 ,加强对上岗档案人员培训中取得了一定的成绩 ,为白云区档案事业的快速发展起到了积极的推动作用。两年的实践 ,也感到还有些不尽如人意之处。为此 ,笔者拟从我区档案人员的持证上岗培训说开去。一、档案人员持证上岗培训基本情况两年来 ,在贵阳市档案局的指导和支持下 ,在区人事劳动局的配合下 ,按照培训时间不得少于 50课时的要求 ,我们采取集中授课 ,对不具备规定学历和未经上岗资格考试的档案…     

做好档案人员的培训教育工作

近年来,档案人员的培训教育得到较快发展,对强化人员素质,提高工作效率起到重要作用。为了适应新形势下档案工作发展的需要,必须继续重视档案人员的培训教育,把它作为档案工作一项重大战略任务来抓,以不断提高档案人员的素质,更好地做好本职工作。一、档案人员的基本情况档案人员队伍的状况总的是好的,但与形势发展和工作的要求相比,还不同程度地存在一些问题。其一,有许多档案人员,特别是基层档案人员大部分未经过系统的档案理论学习,多数靠在工作实践中“以干代训”边干边学来积累知识,缺乏系统性和专业性;其二,档案专业毕业的本(专)科生…     

高职院校档案信息化建设

一、档案信息化建设的必要性 1、档案信息化建设是时代发展的必然需要。加快档案信息化建设,是高职院校档案管理的必然选择,是档案管理现代化的客观要求,是提高高校档案管理和服务水平的必由之路。各高职院校档案管理部门积极探索适合高职教育实际情况的管理体系,档案工作信息化建设已经成为高职院校档案管理工作的核心任务。     

高职院校档案资源整合初探

档案资源整合是档案部门主动有效提供档案信息服务和档案信息资源开发的重要手段,是档案管理工作向高层次方向发展的重要标志.但是目前高等职业院校档案馆开展此项工作的甚少.     

档案行政执法现状及改进措施

档案行政执法是档案部门的一项重要职能,是档案行政管理的有效手段,执法水平的高低直接反映档案行政管理的水平。对于基层档案部门来讲,依法治档是推动档案工作规范化、法制化的必然要求。加强档案行政执法工作。提高档案行政执法水平是适应依法行政新形势的需要,是加快档案事业健康、有序、快速发展的需要。     

高职院校合并后档案工作面临的问题及措施

近年来,随着教育体制改革的不断深入,以优化教育资源,扩大办学规模,提高竞争能力为目的的两所或多所中专学校合并升格为高等职业技术学院或高等专科院校,已经成为高校改革的一种重要模式。院校合并在实现教育资源共享、优势互补、增强学校竞争力等方面实现了质