高校如何做好就业服务信息的采集及应用

高校的毕业生就业工作承担着就业信息服务的任务,在就业形势严峻的今天,帮助毕业生就业,高校就要做好就业信息的广泛采集及合理应用。本文通过分析高校就业信息服务工作的重要性及服务要求,总结了高校采集就业信息的主要途径,归纳了正确应用就业信息的方法。     

大数据时代高校图书馆数字阅读微媒体推广研究

阐述大数据时代高校图书馆数字阅读微媒体推广的研究现状和意义,分析机遇以及存在的问题及原因,给出路径,包括举办提供多元化数字阅读微媒体推广;提升数字阅读微媒体推广服务能力;创新数字阅读微媒体推广的新范式等。     

"互联网+"背景下高校就业智能化服务平台构建方案

近年来我国高校应届毕业生人数持续高位,大学生就业供需结构性矛盾突出,出现了"就业难和用工荒"并存的尴尬现象,在这样的背景下对高校就业工作也提出了更高的要求.因此,本文在总结和梳理高校就业服务工作现状的同时,结合"互联网+"技术,提出了"互联网+"高校就业工作的新理念,并设计出高校智能化就业服务平台,来提高高校就业服务工...     

高校共青团服务大学生就业工作初探

当前,我国大学生就业难的问题日益突出,党和政府、社会各界包括高校本身对此给予了高度关注。如何更好地服务大学生就业成为摆在高校共青团组织面前的一个新课题。本文分析论文高校共青团开展服务大学生就业工作的意义,并阐述了高校共青团开展服务大学生就业工作的具体建议。     

大学生就业信息服务模式研究

为了促进大学毕业生成功就业,研究面向大学生就业的各种信息服务模式内容、特点与作用,主要分析政府服务模式,高校服务模式,社会人才中介机构服务模式,大众传播媒体服务模式,人际关系网络服务模式和企事业服务模式。     

高校图书馆应该在大学生就业创业活动中发挥积极的作用

图书馆是各高校为科研、教学以及就业工作等提供信息服务的重要部门之一,是高校毕业生获取就业创业信息的重要途径之一。本文首先分析了目前高校图书馆就业信息服务的现状,然后对高校图书馆应提供就业信息的服务方式进行了分析和阐述,以此,扩展和延伸高校图书馆信息服务的职能。     

高校共青团组织如何有效服务大学生就业工作

就业工作无小事,高校共青团组织作为服务青年、引领青年和凝聚青年的群众组织应该在服务大学生就业工作方面发挥积极作用。文章对高校共青团组织在服务大学生就业工作中的优势进行分析,提出其如何服务大学生就业的建议。     

基于学科服务视角的高校图书馆就业服务研究

随着高校毕业生人数逐年增加,大学生就业压力越来越大,就业形势日趋严峻,图书馆作为高校的"第二课堂",应做好高校就业服务工作。笔者发现,高校图书馆在就业信息服务中,普遍存在主动参与就业服务意识淡薄、开展就业服务力度不够、缺乏长效发展机制等问题。本文引入学科服务理念,探讨图书馆利用自身优势,以学科服务深化高校图书馆就业信息服务的实施途径。     

浅析高校图书馆拓展就业服务功能的对策

介绍了高校图书馆参与就业服务工作的现状,并提出其参与就业服务工作的具体措施。     

微时代背景下的高校图书馆阅读推广途径

在微时代条件下,媒体技术日新月异,便携终端大行其道,这对大学生群体的阅读行为产生了一系列的影响。针对读者阅读特点的变化,高校图书馆应与时俱进,更新服务观念,创新阅读推广工作的服务策略,充分利用各种途径推动阅读推广工作全面、有效、科学地开展。     

大学生个性化就业信息咨询服务及其保障研究

面对大学生就业的严峻形势,高校图书馆信息服务工作优势拓展研究提上了日程.探讨高校图书馆介入大学生个性化就业信息服务的必要性与可能性,在服务目标、服务对象、服务工作准备以及服务工作的实施方面做了具体论述,以推动这项工作的制度化发展.     

试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导

本文从高校离校未就业毕业生出现的现象和原因进行分析,进而从政府、高校和用人单位三个层面提出做好该群体的职业指导工作的措施。政府要引导高校毕业生到城乡基层就业;小微企业招用高校毕业生享受补贴;各级人才服务中心提供针对性服务。高校要指导学生做好职业生涯规划;实施产学研合作教育;提前建立就业困难毕业生档案;利用新媒介跟踪服务;鼓励学生自主创业。用人单位要从大局出发,给予学生实习机会。共同解决高校离校未就业毕业生就业问题。     

高校二级学院就业指导服务需求调查及对策研究--以广东药学院为例

建立和完善高校毕业生就业服务体系是做好高校毕业生就业工作的重要措施,而建立高校二级学院就业服务指导平台是其中一项重要内容,通过对当前二级学院就业指导服务需求的调查和分析,提出了现实可行的加强措施。     

高校二级学院就业指导服务需求调查及对策研究——以广东药学院为例

建立和完善高校毕业生就业服务体系是做好高校毕业生就业工作的重要措施,而建立高校二级学院就业服务指导平台是其中一项重要内容,通过对当前二级学院就业指导服务需求的调查和分析,提出了现实可行的加强措施。     

信息服务在高校就业工作中的应用

探讨了信息服务在高校就业工作中的应用.高校毕业生就业信息服务的广泛运用,已经成为促进高校毕业生就业的重要渠道,具有方便、快捷,信息量大,成本低廉等优势,已渐被高校工作者所接纳,在毕业生中受到广泛的欢迎.     

基于营销组合理论的硕士研究生就业工作研究

硕士研究生的就业问题随着研究生规模的扩张,逐渐成为大家关注的话题。本文分析了高校硕士研究生就业工作中存在的问题,围绕高校作为为教育服务的提供者,如何面对顾客,提供更好的服务工作这一主题,引入市场营销学4C和4R营销组合理论,从满足顾客需求、关系营销、有效沟通、服务接触、就业成本,直接营销几方面对运用营销组合理论提高高校研究生就业工作的适切性与实效性进行了探讨。     

浅谈高校毕业生就业指导改革与创业

面对金融危机的扑面而来,面对就业压力的不断加大。高校的就业该何去何从。该如何提高高校毕业生的就业能力,如何教育学生提高创业能力,这是每一位高校教师要思考的难题。做好大学生就业创业工作,关系实施人才强国战略和全面建设小康社会的全局,关系广大青年学生的切身利益,关系高校和社会的稳定。从实际工作具体情况出发,浅谈了做好大学生就业创业工作的几点体会。做好大学生就业创业工作,就要做到师生思想重视、整合社会资源,发挥组织优势,明确工作重点,建立工作机制,突出服务特色,构建服务体系,才能提高服务大学生就业创业工作的能力和水平,服务学生成长成才。     

大学生创业与就业教育的微课程可行性探索

近年来,国家积极倡导创新发展的模式,为社会营造了很好的创业氛围,市场上各类风险投资和青年创业指导项目落地,催生了大学生的创业热情,高校也历来十分重视大学生创业与就业的教育工作,除了传统的培育模式,也顺应时代变化尝试了很多新的教育方式,微课就是一种全新的利用网络媒体平台来解决学生学习知识的方式,不同于传统的网络教育,微课更强调学生的主动选择性,本文以教育转型和科技进步两点来阐述微课的应用而生,分析微课的特点优势,探索在创业与就业教育领域微课的可行性建设方案,抛砖引玉,力求形成具有可复制、借鉴的经验,让微课程具有真正的指导性和实用性。     

新形势下高校学生就业指导工作的探索

在就业市场快速变化的新形势下,高校学生就业存在着就业观念偏差的问题,同时高校对学生就业工作缺乏顶层设计和有效指导,这使得高校学生就业工作面临着严峻地考验。针对高校和学生两个角度,本文从系统性谋划就业工作、增强就业服务功能、增强生涯意识,合理规划就业、培养创新精神,提高创业能力四个方面给出了形势下高校开展就业指导工作的四点建议。     

微媒体时代高校图书馆阅读推广策略研究

分析了微媒体时代对高校图书馆阅读推广的影响,并提出了微媒体时代高校图书馆阅读推广的策略,以供参考。