理性审视高职院校养成教育

养成教育注重教与学的互动、注重学生自觉主动的建构、注重学生的内在理性与外在行动的统一,通过正面引导、师风示范、道德实践、环境熏陶.要积极开展养成教育,进一步发挥德育在大学生思想品德发展过程中的主导作用,促进高职学生的思想道德素质养成.     

当前高职院校德育现状及对策

在我国长期对学校德育重视的背景下,当前高职院校中德育仍存在一定的问题,本文剖析当前高职院校德育的现状,并试图针对现状提出改革的对策。     

高职院校组织文化建设实践的理性审视

高职院校在激烈的竞争中要保持不竭的发展动力,就必须加强组织文化建设,为实现高素质应用型技能人才的培养目标提供厚实的文化底蕴和强大的精神支撑。针对当前高职院校组织文化建设实践中存在的问题,提出了解决的现实路径。     

对当前高职教育的审视

本文主要就过去十余年来我国高职教育取得的成绩与存在的问题进行审视,呼吁各高职教育办学单位在外延式规模发展的同时,一定要注重质量内涵的发展,全面提高高职教育整体质量,促进其又好又快发展。     

高校德育创新的理性审视

高校德育创新的基点在于大学生的需要。正确引导大学生的需要,是高校德育创新的根本所在。开展德育工作,应注重用科学的理论武装人,用先进的方法引导人,用丰富多彩的活动吸引人,用高雅的校园文化熏陶人,用高素质的队伍带动人。高校德育内容的创新,要注重思想政治理论规范的理性阐释,培育学生独立精神、创新精神和科学精神。     

高校德育创新的理性审视

高校德育创新的基点在于大学生的需要.正确引导大学生的需要,是高校德育创新的根本所在.开展德育工作,应注重用科学的理论武装人,用先进的方法引导人,用丰富多彩的活动吸引人,用高雅的校园文化熏陶人,用高素质的队伍带动人.高校德育内容的创新,要注重思想政治理论规范的理性阐释,培育学生独立精神、创新精神和科学精神.     

对当前高校德育的理性思考

时代发展和社会转型对社会生产、人们思维、观念和生活方式都产生了重大影响。德育工作需要确立人性化的德育理念，以顺应21世纪的德育走向，并在此理念的基础上尝试新的德育模式。     

当前高职院校开展心理健康教育的理性思考

针对当前高职院校开展心理健康教育活动,从其功能、主体、过程、结果四个层面进行一些理性的思考。     

高质量德育体系建设的理性审视

建设高质量德育体系是德育从党和国家事业发展中获取发展动力以及更好地建设高质量教育体系的必然要求。建设高质量德育体系必须充分把握其坐标方位、质量标识和体系抓手。从坐标方位看,要在回望来路中、在双重诉求中、在实践导向中、在前瞻未来中精准定位高质量德育体系建设。政治的高度、情感的温度、智慧的厚度、成长的程度是高质量德育体系建设应有的质量标识。德性要求体系、课程教材体系、教学转化体系、实践养成体系、组织领导体系是推进高质量德育体系建设不容忽视的重要抓手。     

交往理性审视下高职院校德育教育困境与出路

交往理性克服工具理性的膨胀和现代理性的分裂,捍卫了现代性及启蒙运动所倡导的人的解放或发展之路,将理性观拓展到富于实践、辩证特点的时代新境界。高职院校要审视其德育教育困境,置换其令人诟病的理性基础,导入契合多元交往、和谐发展时代特征的德育新理念即交往理性。高职德育应在目标内容上实现价值理性的统帅,话语方式上采取交往对话式,德育载体上构建交往活动项目。     

当前高职院校图书馆内涵建设的审视与反思

加强图书馆内涵建设是实现高职院校科学发展、办出特色的重要举措,既关系到未来技能型人才的综合素质培养,也事关高职院校的现实生存和良性发展.文章从当前高职院校图书馆内涵建设的现实状况出发,探讨了高职院校图书馆内涵发展的对策.     

对高职院校德育的理性分析

由于受"社会转型期的影响"、"职业教育注重内涵发展"、"功利性职业教育的‘遮羞布’"、"提高经济竞争力的要求"四个方面的影响,道德教育越来越受到职业教育的重视。开展好道德教育就要转变道德教育观,做到身教重于言教,"目中有人",意识到道德教育是生活,而不是灌输。     

近年来高校德育理论研究的理性审视

在新旧世纪交替之际 ,对高校德育的回顾性及前瞻性研究一时成为高校德育理论研究中的热点之一。较为全面地把握近年来高校德育研究的整体状貌并对其作出较为合理的认识与评析 ,对于新世纪高校德育理论体系及实践模式的建构 ,有着重要意义。就整体而言 ,近年来高校德育的理论研究是以有效性问题为核心性议题之一而展开的。这是因为 ,改革开放以来的 2 0余年既是高校德育由理念到实践方式诸层面逐步建构的 2 0余年 ,也是高校德育直面运作环境与工作对象迅速变化的 2 0余年 ;既是高校德育发挥重要作用的 2 0余年 ,也是已有的高校德育运作模式与…     

蔡元培德育思想的理性审视与启示

德育思想是蔡元培教育思想的一大分支,是教育领域珍贵的文化遗产,深刻影响着近现代德育发展。蔡元培德育思想的主要内容:五育中坚为公民德育、德育大纲为自由平等博爱、德育方法为"三个结合"、德育归属为合群利群。本文深入了解蔡元培德育思想,理性审视其历史价值和局限性,分析它的现代化启示。     

高职生就业难问题的理性审视

高职生就业难的主要原因是面向高职生就业的一些传统行业,人员相对饱和、人才市场不完善,存在着人才高消费现象、专业设置没有与市场对接、高职生就业观念滞后,动手能力不强等等。解决高职生就业难问题的对策是,国家应大力发展经济,创造更多的就业机会、制定相关的就业政策,限制人才高消费行为、学校要以市场为导向,培养应用型人才、要建立大学生就业指导的长效机制、实行校企联合办学、推行“双证”教育制度等。     

高职学生就业现状的理性审视

随着高等教育规模的日益扩大,一方面广大青年学生上大学的困难得到缓解,另一方面大学毕业生人数也逐年攀升,高职学生就业形势日趋严峻,高职学生“就业难”的问题日益凸显。如何理性地看待高职学生就业,改变高职学生的就业观念,规范人才市场,解决高职学生的就业难的问题已成当务之急。     

高职院校德育新论

高等职业教育是我国高等教育中的一个新类型,由于大部分高职院校是从中专学校改制和升格而来的,因此在德育实施者、德育对象、校园文化建设、实施德育教育内容等方面还存在许多不尽如人意的地方,给德育工作带来一些困难。一、高职院校德育工作存在的问题(一)教学中的德育实施者     

对高职教师心理压力的理性审视与应对策略

高职教师是我国高等职业教育发展中十分重要的人才资源,他们面临科研、招生、管理、教学等一系列现实问题,容易因应对不良产生心理压力,不利于其身心健康和职业发展,通过提高职业认同、推进人本管理、提供应付资源、发展合理观念、深化心理保健等积极策略有效应对压力,催生职业热情,并使压力转化成教师奋斗的职业动力,具有不容忽视的理论意义和实践价值。     

德育应该重视理性教育——对当前德育的几点思考

“动之以情,晓之以理”是德育奉行的正确原则,但现实中存在的重“情”疏“理”的情感教育倾向已面临困境.重视和加强理性教育,把情感教育和理性教育有机结合起来是极其必要的和迫切的.     

对多媒体教学的理性审视

本文通过对多媒体教学的现状分析，就目前多媒体教学中普遍存在的问题提出了思考与对策．同时探讨了如何创建一个优良的多媒体教学环境。