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相似文献
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1.
国外"情景分析"方法的进展   总被引:25,自引:1,他引:25  
岳珍  赖茂生 《情报杂志》2006,25(7):59-60,64
情景分析是现代竞争情报学中的一种重要方法,在许多领域得到广泛的应用。通过介绍情景的概念,阐述了国外关于情景分析的理论体系及其具体操作步骤的各种典型论述,概括了情景分析在各个领域中的应用,并总结了在情景分析法中人们常犯的错误及情景分析法本身固有的局限性。  相似文献   

2.
基于情景分析法的中国低碳经济研究框架与问题探索   总被引:16,自引:5,他引:11  
付加锋  刘小敏 《资源科学》2010,32(2):205-210
全球气候变化是当前国际社会关注的热点话题,人类必须一致行动应对气候变化带来的挑战,越早采取行动越经济可行,发展低碳经济成为应对全球气候变化的重要战略选择。未来的不确定性使得中国在面对经济发展与温室气体减排压力时的政策选择难度加大,情景分析提供了一种有效的分析方法。与发达国家不同,中国低碳经济发展情景不可能在先设定减排目标的前提下,再采用反演方法设定情景并保障减排目标的实现。中国低碳经济发展情景的设计要更多关注中国可持续发展、能源安全和能源技术、经济竞争力,并在经济稳定发展情况下对发展低碳经济有一定的投入。因此,中国低碳经济发展情景的设计要在社会经济发展水平总体约束下,通过调整部门能源需求的驱动因素加以实现。然而,"低碳"经济情景是一个相对概念,只有通过不同情景设计来选择较为适合中国发展的低碳经济情景模式。本文将对构建中国未来低碳经济发展情景框架,关键指标的选择与设定,情景逻辑性检验等方面的问题进行探讨,从而为中国走低碳经济发展道路提供参考。  相似文献   

3.
论大情景图式下的信息分析   总被引:2,自引:0,他引:2  
不完全信息条件下传统情报研究方法面临巨大挑战,在这种背景下情景分析越来越被国内外学者所重视.本文从情景观出发,创造性地提出情景分析的核心思想--大情景图式,并在该模式下,构造出了一个信息分析模型.最后针对如何实施情景分析给出了一个解决方案.  相似文献   

4.
杨从杰  曹双 《现代情报》2013,33(11):29-32
突发事件一旦出现,事前规划难以应对不断衍变的突发事件。依靠良好的分析工具可以帮助决策者把握时机,基于当前信息对危机趋势进行分析。本文通过对应急决策和情景分析方法的论述,从不确定性分析、动态分析和阶段性决策角度进行结合,设计一套基于情景分析的应急决策机制,从而为突发事件应急管理提供一种基于"情景——应对"模式的方法和思路。  相似文献   

5.
目前产业发展战略的制定存在着没有考虑飞速变化的环境特点及应用性差的问题.以R&D产业为例,提出了基于情景分析与技术路线图方法的战略制定框架,即采用情景规划方法研究战略目标,采用技术路线图方法确定战略任务、战略步骤和战略举措.  相似文献   

6.
针对供应链环境的复杂性和不确定性,提出运用情景分析的思想方法来提高供应链应急管理能力,探讨了供应链四种不确定性水平下的情景特征、情景分析流程以及情景构建方法等问题,为供应链突发事件应急决策管理关于情景问题的后续研究提供理论基础。  相似文献   

7.
李广义 《大众科技》2012,(6):256-258
对党校进行教学改革是适应新时期领导干部培训的需要.文章以单位教学的实践与观察为基础,对党校的情景式教学模式进行探索与思考,建议在讲授式教学的基础上,加大情景式式教学的权重,以突出培养新时期理论与实践结合型领导干部的教学目的.  相似文献   

8.
运用SWOT分析、GE矩阵选择构造情景的关键要素,继而采用马尔科夫链、非线性规划等方法计算情景概率,结合逻辑判断对所列情景组合进行缩减、归类汇总及排序,由此得到决策型情景方案,在此基础上判断未来我国自主创新能力建设可能面临的战略态势。研究表明,未来15年,我国自主创新能力建设在"内部形势尚可型"情景下进行的可能性最大,"内部形势利好型"情景出现的可能性最小,需高度警惕"内部形势严峻型"情景的出现,未来面临的战略态势最有可能的是"喜忧参半"的局面。  相似文献   

9.
中国能源可持续发展综合评价研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
能源可持续发展对于我国长期经济社会可持续发展至关重要.然而目前能源可持续发展的定义和量化标准尚不明确.本研究以我国能源系统各环节特点为基础,综合考虑了经济社会、资源环境、技术进步、政策影响等因素,提出了针对能源可持续发展的情景分析和量化评价方法,并对2000-2020年中国能源发展可持续的历程和趋势进行了评价.  相似文献   

10.
系统总结了战略人力资源管理的情景观,分析人力资源管理与组织情景的关系,阐述了如何在组织情境中来理解人力资源管理的生成机制和运行机制.同时论述了如何利用资源依附理论、新制度理论和种群生态理论作为基础理论来解释战略人力资源管理的情景观.最后利用情景观为我国的战略人力资源管理研究提出了意见和建议.  相似文献   

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